További kilátások FMS - Oldal 244 - Forum MIA alkalmazottak
Re: Jövőbeli kilátások a FMS
9 felhasználó (k) azt mondják thankyou:
Re: Jövőbeli kilátások a FMS
5.2.3.
Amikor döntenek egy állami szerv megszüntetése (felszámolása a szervezet az FMS rendszer Oroszországban), a csökkentés hozzászólásait köztisztviselők számát vagy dolgozó alkalmazottaknál a FMS rendszer szervezetei Oroszország és esetleges megszüntetése a szolgáltatási szerződések (munkaszerződések) a köztisztviselők és alkalmazottak írásban ellen aláírás értesíti a köztisztviselők és alkalmazottak, valamint írásos jelentést róla az elektív szakszervezeti szerv a szervezeti rendszer az FMS Oroszország és szervei a foglalkoztatási szolgálat legkésőbb két hónappal a vonatkozó események helyzetét jelző, foglalkozás, különleges és minőségi követelmények számukra, annak pénzügyi feltételei minden egyes köztisztviselő és az alkalmazottak, és ha a döntést, hogy csökkentsék a közszolgálati pozíciók számának vagy a személyzet munkavállalói szervezetek az FMS rendszer Oroszországban vezethet tömeges elbocsátások a köztisztviselők és alkalmazottak,
- legkésőbb három hónappal a rajt előtt a vonatkozó tevékenységek.
Az elbocsátás tartják tömege:
a) eltörlése az állami szerv (szervezet felszámolása orosz FMS rendszer), ahol a munkavállalók 15 vagy több ember;
b) számának csökkenése vagy a személyzet köztisztviselők és alkalmazottak az összeg:
50 fő vagy annál több, 30 naptári napon belül;
200 fő vagy annál több, 60 naptári napon belül;
500 fő vagy annál több, 90 naptári napon belül;
c) az elbocsátás köztisztviselők és alkalmazottak az összeg
egy százaléka az összes kiszolgáló és a munka kapcsán
eltörlésével az állam test (megszűnik a szervezeti rendszer
FMS Oroszország), vagy leépítés 30
naptári napon belül a régiókban a teljes népesség kevesebb, mint 5000 alkalmazottal.
emberek.
és egy nagyon furcsa tárgy 5.2.5.
5.2.5.
Adjon oldható köztisztviselők és alkalmazottak szervezetek orosz FMS rendszer garantálja és kártérítési összhangban az orosz jogszabályok.
Az írásbeli hozzájárulásával a köztisztviselő, rabotnikavprave megszüntetni a szolgáltatási szerződés (munkaszerződés) lejárta előtt a felmondási idő a kiadás a kiszorított utáni közszolgálati (elbocsátás), további kompenzáció a köztisztviselőkre összegű fizetések, az alkalmazottak - az összeg átlagkereset arányában számítva a a hátralévő idő lejárta előtt a felmondási idő a kiadás a kiszorított utáni közszolgálati (elbocsátás).
és egy nagyon furcsa tárgy 5.2.5.