Nyugdíjreform és orosz katonai nyugdíjasok tartalom platform
Nyugdíjreform Oroszországban és a katonai nyugdíjasok
A cikkben mester gazdasági és társadalmi átalakulások irányai a rendszer karbantartása hely személyek elhaladó militarian szolgálat fegyveres erők Orosz Föderáció keretében nyugdíjreform Oroszország tartják.
A nyugdíjreform, az országban alkalmazni, lehetővé teszi a polgárok számára, hogy előre jelezni a jövőben nyugdíjba. Mivel a megszemélyesített véve a biztosított személy nyomon tudja követni a mozgását megkeresett pénzt. átment a munkáltató a nyugdíjalap Oroszországnak a különleges számlák. Friss változások hely jogszabályok lehetővé dolgozó nyugdíjasok elvégzésére éves újraszámítása a nyugdíj, ami nem kéne a régi nyugdíjrendszer, amelyben a újratervezi hely csak teljesítették a 24 hónapot.
Ami az üzemi katonai nyugdíjasok voltak, csak részlegesen lehetőségek kapcsolódó nyugdíjreform. Ezt tükrözi az a tény, hogy:
- futó katonai nyugdíjasok bejegyzett Nyugdíjpénztár, az Orosz Föderáció és az egyéni számla;
- munkáltató havi transzferek a nyugdíjalap pénzt a külön számlán a katonai üzemi pensionerov.1
Ugyanakkor, amikor a katonai dolgozó nyugdíjas maximális életkor (férfiak 60 év, nők 55 év) felhalmozott pénzüket nem használt biztosított személy által, hogy van. Hogy. Ez nem biztosítja a meglévő hely zakonodatelstvom.2 Így működik a katonai nyugdíjasok ténylegesen részt vesz a nyugdíjreform csak a donor a szakaszában biztosítási és felhalmozódó részei az egyéni számla a RPF.
- A helyi formája biztonságot;
- Tat forma biztonságot;
- készpénz nyugdíjak és juttatások (mivel a XIX században a mai).
Hagyományosan, ha meghatározó alakja és mérete a figyelembe vett anyagok biztosítása érdekében, hogy a katona van kitéve nemcsak a nehézségeket a katonai szolgálatot, hanem meg kell megfosztani nappali útmutatók velük családtagok.
A katonai szolgálat egy speciális fajtája a közszolgálati. A különlegessége abban rejlik, hogy:
- Először is, a tevékenységét a katonai személyzet, akik végre alkotmányos kötelessége, hogy megvédje a Haza, gyakran jár együtt életveszély;
- Másodszor, az egész katonai életmód, életmód és tevékenységét a katonai részletesen szabályozott, ők is fokozott mértékben a jogi felelősséget;
A modern körülmények között, amikor a fejlesztési orosz társadalom gyakran válik kiszámíthatatlan természetű, a szerepe a jogi szabályozás kialakítása és alkalmazása a fegyveres erők egyre mérhetetlenül.
2. irányai javítására a nyugdíjrendszer azon katonai szolgálatot teljesítő, összefüggésben az orosz nyugdíjreform
Annak szükségességét, nyugdíjreform Oroszországban miatt az alábbi esetekben:
- szűkül a pénzügyi alap a nyugdíjrendszerek;
- csökkent a foglalkoztatottak száma a munkavállalók a nemzetgazdaságban;
- negatív demográfiai helyzet country.1
Ezek a következtetések adatai alapján a hosszú távú demográfiai előrejelzés.
Tekintettel a fentiekre, az állam érdekelt a megjelenése „extra” kezet, amely lehet a katonai nyugdíjasok.
Mint ismeretes, az öregségi nyugdíj, három részből áll: egy bázis, biztosítási és gyűjthetők össze. Az alaprész munkaerő-hely be van állítva egy fix összeg, időtartamától függetlenül a biztosítási és az összeget a jövedelem, a szövetségi törvény, a fokozatos megközelítés a méret a létminimum nyugdíjasok az Orosz Föderáció és az - 900 rubel. Nyugdíjak képződnek átutalt a munkáltató által a biztosított személy az összeg 20% -a bér (bér). Ez az összeg a munkáltató havi átutalások alapok minden alkalmazott a nyugdíjalap Oroszország.
1. Alapvető rész - 6% díjakat. Ezek a hozzájárulások sche-ott nem oszlanak. Elmennek a szövetségi költségvetés, az Orosz Föderáció és az őket fizetni helyek a mai nyugdíj-kockák;
2. A biztosítási része - a következőket tartalmazza: 14% a biztosítási díj - 1966 fő, b. és több mint 10% - a személyek 1967 p. és fiatalabb. A pénzt jóváírják az egyéni számlán a munka-nick feltételesen, azaz a. E. fix hely ka-táplált, és a kapott pénzeszközöket a költségvetés a Nyugdíjbiztosítási Alap, menjen nyugdíjat fizetni a mai-sioneram habok. Azonban, ha a munkavállaló megy nyaralni, ezek díjak figyelembe kell venni a nyugdíj kiszámítása vonatkozásában;
Jelenleg a katonai dolgozó nyugdíjas alapok keletkezett személyes számlák a Nyugdíjpénztár, a meglévő jogszabályok nem írnak a nyugdíj. Kivételt képeznek a katonai nyugdíjasok 1967 p. és a fiatalabb, amelyet támogatott része a nyugdíj, amikor elérik az öregségi nyugdíjkorhatárt (általában 60 év (férfiak) és 55 év (nők) kell beépíteni.
Szolgálatot mentesül a katonai szolgálat, több mint 20 éves szolgálati idő, akkor választhat a minimális katonai helyek és minimális munkaerő-hely, mint a tapasztalat ő lesz a nagy és minimális felhalmozódás. Ebben a tekintetben nem lenne fair azt feltételezni gyakorlásának átalakítás és kiegészítő kifizetések az alapnyugdíj katonai nyugdíjasok, akik továbbra is a munka után nyugdíjba az orosz fegyveres erők soraiban keresztül pénzbeli hozzájárulást a nyugdíjalap Oroszország biztosítási és tárolása az egyéni számla, ami elég reális, hogy megfelelő módosításokat az orosz nyugdíj jogszabályokat.
Az előnye, hogy ez a javaslat az, hogy a katonai nyugdíjas, járulékos költségek nélkül, hogy a szövetségi költségvetés fogják emelni az életszínvonalat.
A mechanizmus optimalizálási munka helyek a katonai nyugdíjasok és növekedése révén pénzbeli hozzájárulást a biztosítási és a felhalmozási egyéni számlán a Nyugdíjbiztosítási Alap.