Milliók az orvosok nem tudták megmenteni a kórházak komi kerületben a munkaerőhiányt - Parma News 1

- Mikor lesz ez a rendetlenség megállítani? Ültem egy sort 04:00! - felháborodott középkorú nő egy sötét kendő.

- És még mindig nem akarja az orvos, hogy ki a kórházból. „Will, - mondja - menjen injekciók délben, van ideje” - mondta a sötét hajú, karcsú fiatal nő.

- Azért jöttem, 11:00. Három most. Ezt teszik, akkor?

Hivatalosan, a hivatal №48 négy nővér díszített. Abban a pillanatban, két kórházban vannak. „Mentés”, mondja a helyettes, és amely akkor kerül a támogatás egy ingyenes ápolók egyéb irodák. Ebben a faragatlan hozzáállás hangsúlyozza Svetlana Kalina, nem, „csak az emberek maguk váltanak néhány”.

- Az első nap a munka ebéd nélkül, olyan sokan voltak betegek - mondja a fiatal orvos. - Azt mondtam magamnak, úgyhogy egy csomó súlyos otitis és nátha. Úgy tűnik, mert nem volt hosszú ideig az ENT orvos.

Alexander Lobanov azt mondta, hogy ő és felesége Natalia továbbra is működni fog a nomád. Sergey Mishutkin tervek nem akarja megosztani.

- Ha hagyjuk, azt meg kell keresni az orvosok - a főorvosa felsóhajt Kochevsky CRH Nina Goncharik. Amíg meg nem találjuk, akkor meghívjuk az orvosok más kórházak vagy küldeni az embereket, hogy a kórházba Kudimkar és Perm - a hely, ahol az embereknek szükségük van az orvosok ott. Hogy mást?

Felkéri a többi egészségügyi intézmény az ő Gainy, Kos, Yurlu, Yusva és irányítja más központi kerületi kórház.

- És így, a fiatal srác nem akar menni dolgozni a környéken. Annak ellenére, hogy a program, hogy a lakhatás - elismeri főorvosa Szergej Kudelko Gaynskoy CRH. - Már három mentősök nem elegendőek, a terapeuta kellene Ust-fekete.

A Kudimkar menedzsment kórházak perm Komi District, fiatal orvosok ellensúlyozza bérleti költségeit házban. Szintén szerint a főorvos Irina Kylosovoy, ők irányítják a célzott képzési hallgatók a Perm Állami Orvosi Egyetem, fizetett képzés kialakítása révén a tartózkodási és gyakorlat, növeli a minősítés a ciklus átképzés biztosítása havi juttatást 10% a fizetés fiatal szakemberek számára három év.

Ma azonban a kerületi kórház növelése érdekében szükség van az orvosok száma 30% -kal.

Kapcsolódó cikkek