Hogyan kell felhívni a munkaerő
Sevmash meglátogatta a helyettes vezetője a Szövetségi Munkaügyi és Foglalkoztatási Szolgálat Denis Vasziljev.
A képviselő a Munkaügyi Ügynökség megvitatta a foglalkoztatás és a képzés a vezetés a cég alkalmazottai, képviselői a személyzeti osztály és beszélt a fiatal munkavállalók, akiket foglalkoztatott a vállalat részeként a szövetségi programot. Denis Vasziljev érdekli a szakképzési rendszer meglévő Severodvinsk. Mivel a műszaki iskola a gépipar és a hajógyártás és a műszaki főiskolák NArFU cég évente pótolni a fiatal munkavállalók, akik kaptak, miközben tanul élményt a munkahelyen. Ezen túlmenően, a mai napig az Institute of hajóépítő és tengeri mérnöki, az északi sarkvidéki Federal University of the Arctic van egy tanulási rendszer „növény-szakközépiskola,” amely lehetővé teszi, hogy egy profi jó ismerete termelés.
De a kérdés az vonzza munkavállalók más városokban a cég még ma is érvényes. Keresztül a programok végrehajtásának javítása a munkaerő mobilitását ma 20 fő dolgozik a cég, aki jött a Astrakhan, Vologda, Rostov régiók Köztársaság, a Krímben, Baskíria, Tatár és Udmurt.
A vállalat külföldi vonzott szakemberek költségeit, utazási és bérleti helyiségek, a munkavállalóknak kifizetett akik nem rendelkeznek szakmai tapasztalattal rendelkezik a Far North, a bérprémium 80 százalékkal az első nap a munka.
A munka vonzza a munkaerőt a Sevmash folytatódik. Hírlevelek és promóciós anyagok küldeni az illetékes hatóság a foglalkoztatási szolgálatok az Orosz Föderáció.