Az ideális irodai
A tanulmány szerint az ok az elbocsátásra minden harmadik körében az irodai dolgozók (beleértve a közép- és felsővezetők) egy állandó stressz teszt a szolgáltatást. Érdemes megjegyezni, hogy a tényezők stressz megkérdezett tulajdonított nemcsak a kellemetlenségek hivatalos tevékenysége vagy „irodaközi” az élet, de elég kényelmes munkakörülményeket. Például, a rossz hangszigetelés és bosszantó idegen hangok fülledt a levegő hőmérséklete emelkedik, nem megfelelően szervezett elrendezés és irodai világítás és így tovább. „Árbevétel”, akármi is nevezték, mindig veszélyes a cég, mivel Ez okozhat komoly károkat az egészségét, sőt aláássa pozícióját a piacon.
Próbáljuk megérteni, hogyan kell megközelíteni a hivatali rendszer, hogy megvédjék magukat a véletlen adatvesztés a személyzet, és ugyanabban az időben - javítja a teljesítményt a munkaügyi hivatal, amely szintén az sem elhanyagolható.
Friss levegő - minden irodában
Észrevetted már, hogy bizonyos irodában szeretné elhagyni a legelső pillanatban a látogatás? És akkor is, ha az ott lakók nagyon barátságos és támogató, hogy a látogatók. És az oka minden - a levegőben „elavult” és kényelmetlen hőt a szobába. A jelenlegi szabályozás szerint, feltéve, hogy a 8 órás munkanap levegő hőmérséklete a hivatalok nem haladhatja meg a + 28 ° C Minden „extra” fél fok csökkentése megengedhető személyzet ideje körülbelül egy óra. Amikor + 32,5 ° C-on képes működni csak egy óra, és a fenti - lehet, egyáltalán nem. És most ne feledjük, hogy a nyáron néhány irodák az orosz levegő hőmérséklete emelkedik fel a + 35 ° C és még magasabb.
Sajnos, a számos speciális irodaházak, felszerelt hatékony rendszerek szellőztetés és központi légkondicionálóval, korlátozott, és a bérleti helyiségek ilyen komplexek „olcsóbb egy szép penny.” Ez azonban nem jelenti azt, hogy beletörődik a fülledtség. „Ezek a napok, kompakt légkondicionáló rendszer szó szerint minden alkalommal, - mondja Vladimir Szviridov, a műszaki szakember cég” Euroclimate-régió „(hivatalos forgalmazója Oroszországban GREE, a világ egyik vezető gyártója a légkondicionáló berendezés). - Például, egy kis irodában elég gyakori multi-split rendszer (klíma, amelyben egy kültéri egység biztosítja a belső működés 2-4).
A szobák közepes méretű (50-120 m2) lesz a jó megoldás kazetta légkondicionálók szerelve egy álmennyezet, mint a lámpák. By the way, ez lehetővé teszi, hogy megkerülje sok a probléma kapcsolódó bútorok elrendezése és elhelyezése munkahelyeket. A hatékony szellőzés és fenntartani a kellemes mikroklímát nagy multi-room irodában használhatja a csatornát vagy többzónás rendszerek. Ezek akár 32 beltéri egység, „szétszórt” sugarú körön belül 125 méter, csak annyi a kompakt külső. Ezen túlmenően, légcsatornázható légkondicionáló és friss levegőt a szobába. "
Nos, a hatalom légkondicionáló rendszer nem töltötte hiába, az irodai berendezések kell használni, minimális hőtermelés. Például a cég D-Link Green Ethernet kifejlesztett egy speciális technológiával, amely csökkenti az energiafogyasztást és a hőleadás a hálózati irodai berendezések 45-80%.
Zaj ellen van trükkök
Először is meg kell, hogy megszabaduljon a felesleges hangokat kívülről. Követelményeinek megfelelően a hatékony normativov2 zajszint irodaházak nem haladhatja meg a 50 dB. Azonban a forgalmas utcákon, ahol az ablakok sok iroda, gyakran olyan magas, mint 80 dB. A probléma megoldására segít műanyag ablakok. „Normál ablak PVC standard dupla üvegezés csökkenti zajszint 25-30 dB - magyarázza Rafik Alekperov, osztályvezető a munka TD PROPLEKS ügyfelek, a kizárólagos szállítója PVC ablak-Profil osztrák technológiák. - A különösen nehéz esetekben (például ha van egy autópálya), akkor telepíteni a Windows fokozott hangszigetelést. Erre a célra, különböző feldolgozási oldatokat használnak ma: közötti távolság növelésével az üvegtáblák akár 15-20 mm, a használata különböző vastagságú üveg (amely kiküszöböli a rezonancia jelenség), a külső többrétegű üveg (triplex) bevont különleges védőfilmet”.
Szintén minőségű ablakok jelentősen javítja a hőszigetelést irodaterületet a hideg évszakban.
Továbbra is fennáll egy probléma - által keltett zaj az iroda munkatársai. Hogyan megszabadulni tőle, azt fogja mondani a következő része a történetnek.
Mindenki - a saját szög
És egyúttal azt megválaszolni a kérdést: hogyan lehet a legjobban (és helyes) utat szervez iroda? Egyrészt, annak szükségességét, hogy a rendelkezésre álló hely a lehető leghatékonyabban, mert bérleti díjak évről-évre növekszik, és „eszik” egy jelentős részét a költségvetés szinte minden cég. Ugyanakkor az egyes alkalmazottak szükséges kedvező feltételeket teremtsen a produktív munka. Elfogadom, hogy nehéz fókuszálni, amelyek aktuális eseményekről, ha valaki mindig „válla fölött.” Ez nem meglepő, hogy a legnépszerűbb ma „nyitott tér”, ahol minden dolgozó ül az aulában, sokan nem elégedettek. „A munka, töltünk 70% az életük, és szeretné, hogy képes visszavonulni, tedd az asztalra egy bögre, egy fotó egy szeretett személy, vagy egy gyerek, szép ajándéktárgyak,” - mondta Dmitrij Agapkin igazgatója, „Plaza Developmentservis” (Samara). Egyetértünk ezzel és a pszichológusok, akik azt állítják, hogy egy személy feltétlenül szükség van egy privát hely, ahol jól érzik magukat.
Ahhoz, hogy megoldja ezt a problémát, valamint csökkenti a belső zajt, hogy segítsen irodai válaszfalak. Ezek segítségével, akkor intézkedik a szükséges tervezni, és szinte bármilyen helyiségben. Manapság többféle partíciókat. Például, helyhez kötött - a padlótól a mennyezetre - kifelé megkülönböztethetetlen a valódi falak. Az egyetlen különbség az, hogy ha szükséges, könnyen szétszerelhető és költözött bármely más helyen néhány órán belül tett egy teljes átépítése a helyszínen. Ezek a megoldások lehetővé teszik, hogy használja a legtöbb ilyen ajtókat és hagyja, hogy felszerelni egy teljes szekrény a vezetők. Az alkalmazottak alacsonyabb rangú is hivatkozhat saját szög. Általában erre a célra használt úgynevezett mobil válaszfalak, magassága kb emberi növekedést. És az iroda nem olyan lesz, mint egy kusza labirintus, mobil válaszfalak nem jön félig átlátszó. Egy széken ülve, akkor nem áll a szemét az idegeneket, és felállt, láthatjuk, mi történik körülötted. Van mobil válaszfalak és a másik előnye: megkönnyíti a szellőzés a szobában, mert a légtér meg van osztva.
Végül, mivel a végső, ha nincs más megoldás, akkor a tábla partíciókat vagy képernyőkön (pl Quasar-képernyő), amelynek a magassága körülbelül 500 mm. By the way, gyakran hajtanak végre egyre funkciója a mágneses tábla.
Azt is meg kell jegyezni, hogy az irodában, miközben egy nagy számú látogató kell osztani két, lehetőleg egymástól elszigetelt funkcionális területek - Front-office és a back-office. Az első végez reprezentatív funkciót, és úgy tervezték, hogy az ügyfelekkel, de a második hozzáférési idegenek korlátozni kell.
Hogy minden olyan munkavállaló saját sarok, ügyelni kell arra, hogy minden szögből jól lefedett, így könnyen és pontosan ismeri a legkisebb részleteket a kép vagy szöveg papíron vagy a monitor képernyőjén.
Ma már két megközelítés a szervezet a világítás a munkahelyen, amelyet fel lehet használni kombinálva: a direkt és visszavert fény. Ha irányul, hogy fedezze minden munkát, az egész szoba egészét is elég sötét. Ha fény éri munkahelyek korábban tükröződik le a mennyezet és a falak, a kapott hatás gyengül fuzzy felfogása helyet. A kombináció a közvetlen és a visszavert fény előnyeit egyesíti a két különböző megközelítést, és lehetővé teszi, hogy megszabadulni a hátrányai, mivel ez biztosítja a hatékony lefedettséget a munkahelyek és kedvező környezet kialakítása a szobában fény. Egy példa lehet függeszteni irodai világítás, átfedő tér alján (közvetlen fény) és egyúttal megvilágítja a mennyezet (visszavert fény). Azt is egyre népszerűbb források lágy fény, hasonló a tulajdonságait, hogy nap.
Amellett, hogy általános világítási lehet használni kérésre helyben, a munkahelyen. Az is lehetséges, hogy használja megvilágítás falak, ami javítja a térészlelés, különösen a nyitott terű.