Leary teszt - az eredmények értelmezése
A pozitív érték a kapott eredmény skálán „Domination”. Ez azt mutatja, egy hangsúlyos emberi vágy, hogy a vezető a kommunikáció, hogy uralja. A negatív érték jelzi a tendencia, hogy engedelmeskedjenek, tagadás a felelősség és a vezetői pozíciókban.
A pozitív eredmény a formula „barát”, azt mutatja, a vágy, az egyéni létrehozni baráti kapcsolatok és együttműködés másokkal. A negatív eredmény azt jelzi, a megnyilvánulása agresszív és versenyképes helyzetbe, amely megakadályozza, hogy az együttműködés és a sikeres együttműködés. Mennyiségi eredmények súlyosságát jelöli ezen jellemzők.
Következő becsült különbség a „I - igazi” és „I - ideális”. A legfontosabb mutató a különbség a személyt a saját maga és a kívánt képet. Minél nagyobb ez - a több érzelmi nyugtalanság ez hozza az embert.
Maximum szinten pontszámot - 16 pont, de négy súlyossági fokozatai, ami oda vezethet, hogy a viselkedési megnyilvánulásai:
0-4 pont - alacsony:
5-8 pont - tisztességes áron
9-12 pont - magas:
13-16 pont - a szélsőséges:
a betegség magatartás
A pozitív érték a kapott eredmény skálán „dominancia”, jelzi a kifejezett vágy az ember vezetni a kommunikáció dominálnak. A negatív érték jelzi a tendencia, hogy engedelmeskedjenek, tagadás a felelősség és a vezetői pozíciókban.
A pozitív eredmény a formula „barát”, azt mutatja, a vágy, az egyéni létrehozni baráti kapcsolatok és együttműködés másokkal. A negatív eredmény azt jelzi, a megnyilvánulása agresszív és versenyképes helyzetbe, amely megakadályozza, hogy az együttműködés és a sikeres együttműködés. Mennyiségi eredmények súlyosságát jelöli ezen jellemzők.
Információ a skála interperszonális kapcsolatok alakulása:
13-16 - diktatórikus, erőszakos, despotikus jellegű, a típus erős személyiség, ami mindenféle csoportos tevékenységek. Minden útmutatók, tanít, minden inkább épít a saját véleménye, nem tud mások tanácsait. Környező ezen a ponton a tekintély, hanem felismerni.
0-8 - magabiztos ember, de nem feltétlenül a vezető, makacs és kitartó.
2. Önző (önbizalom - önbizalom - önszeretet) - tükrözi a magabiztosság, a függetlenség, a hatékonyság mélyszegénységben - önzés és érzéketlenség.
13-16 - célja, hogy az egész, de ugyanakkor távol minden nárcisztikus, számító független, önző. Nehézségek eljussanak a többiek, ő nevezi őket több zárkózott, nagyképű, beképzelt, arrogáns.
0-12 - önző vonások, a hangsúly magad, az a tendencia, hogy a versenyt.
3. Agresszív (igényes - kompromisszummentes - kegyetlenség) - lehetővé teszi, hogy megbecsüljük a tulajdonságokat, mint az ingerlékenység, a kritika, az intolerancia hibák partnere. Az extrém kifejeződése ez a tendencia mutatkozik meg a gúny és a szarkazmus.
9-12 -trebovatelny, egyszerű, őszinte, erős és éles értékelése a többi, megalkuvást nem ismerő, hajlamos másokat hibáztatni körül, gúnyos, ironikus, ingerlékeny.
0-8 - makacs, szívós, kitartó és energikus.
4. A gyanús (szkepticizmus - makacssága - negativizmus) - jellemzi bizalmatlanság, gyanakvás, féltékeny érzékenységgel és rankor.
13-16 - elidegenedett kapcsolatban egy ellenséges és ördögi világban, gyanús, bosszús, hajlamos kételkedni mindent, bosszúálló, folyamatosan panaszkodnak egyáltalán elégedetlen mindennel (skizoid karakter).
9-12 - kritikus, hallgatag, nagy nehézségek interperszonális kapcsolatok miatt a bizonytalanság, gyanakvás és a félelem egy rossz kapcsolat, befelé forduló, szkeptikus, csalódott másokban, titkolózó, a negativitás nyilvánul verbális agresszió.
5. engedelmeskedik (hajlékonyság - szelídség - passzív leigázzák), - értékeli a kritikus magukat, szerénység, félénkség, szerénység.
13-16 - engedelmes, hajlamos a megalázkodás, a gyenge, hajlamos elismerni mindent, és mindenben, mindig magát a múlt és elítéli magát, tulajdonítja magának a bűntudat, passzív, megpróbálja megtalálni a lábát valaki vagy erősebb.
9-12 -zastenchivy, szelíd, könnyen zavarba, hajlik arra, hogy tartsa be az erősebb figyelembe vétele nélkül a helyzetet.
0-8 - a szerény, félénk, engedékeny, érzelmileg visszafogott, képes engedelmeskedni, megvan a saját véleménye, megfelelő gondossággal és becsületesen végzik feladataikat.
6. Függő (bizakodó - engedelmesség - függő) - értékeli a tulajdonságok tekintetében, megbecsülést, a vágy, hogy örömet, hogy a partnere.
13-16 - élesen félénk, van rögeszmés félelmek, aggodalmak, aggodalom mindent, így függ a többiek, más emberek véleményét.
9-12 - engedelmes, félelmetes, tehetetlen, nem képes kifejezni ellenállás, őszintén hiszi, hogy mások mindig igaza van.
0-8 - konform, lágy, vár segítséget és tanácsot, bízva, hajlamos örömére, mások udvarias.
7. barát (kedvesség - a függetlenség hiánya - túlzott megfelelés) - jellemzi azt, hogy a kölcsönös kommunikatív, a goodwill, a figyelmességet.
0-8 - hajlik arra, hogy működjenek együtt, együttműködés, a rugalmasság és a kompromisszum a problémák megoldásában és a konfliktushelyzetekben, hajlamos arra, hogy összhangban a mások véleményével, szándékosan konform a következő konvenciók, szabályok és elvek „jó ízlés” az emberi kapcsolatokban, vállalkozó rajongó elérése csoport célok célja, hogy segítsen, úgy érzi, a figyelem középpontjába, elismerést érdemelnek, és a szeretet, társaságkedvelő, bemutatva meleg és barátságos egy kapcsolatban.
8. altruista (fogékonyság - önzetlenség - áldozat) - tükrözi a finomság, a gyengédség, a vágy, hogy vigyázzon a szeretteit, valamint a tolerancia és a hiba képes megbocsátani.
9-16 - giperotvetstvenny mindig feláldozzák a saját érdekeit, akik segíteni és együtt éreznek azokkal kísértő gondozását és túlságosan aktívak másokkal kapcsolatban, felelősséget vállal a többi (csak a külső „maszk”, amely elrejti a személyazonosságát az ellentétes típusú ).
0-8 - felelős a nép felé, érzékeny, kedves, kedves, érzelmi hozzáállás, hogy az emberek mutatja az együttérzés, együttérzés, gondoskodás, szeretet, ösztönzik és megnyugtatni mások önzetlen és segítőkész.
Az első négy fajta interperszonális kapcsolatok - az 1., 2., 3. és 4. - jellemzi túlnyomórészt a nem megfelelő tendenciákat * előírásokat és a hajlandóság dezyuktivnym (konfliktus) kijelzők (3, 4), több független vélemény, perzisztencia a következőtől: * lefolyás olvadó saját szempontjából, a tendencia, hogy a vezetés és dominancia (1, 2).
A másik négy octants - 5, 6, 7, 8 - a szemközti képet: túlsúlya konform létesítmények kongruencia a kapcsolatok másokkal (7, 8), önbizalomhiány, így a vélemény mások, a tendencia, hogy kompromisszumot (5, 6).
Egy másik változata a leírás az interperszonális kapcsolatok:
1. Bossy-vezető. Mérsékelt teljesítmény (max 8 pont bezárólag) felfedi az önbizalom, a képesség, hogy egy jó mentor és szervező, vagyonkezelő. Magasabb pontszámot (12 pont) - intolerancia kritika, túlbecsülése saját képességeit), míg a pontszámok 12 felett - didaktikus stílust kimutatások elengedhetetlen szükségességét, hogy a parancs mások vonások zsarnokság.
2. A független domináns. Feltárja a stílus interperszonális kapcsolatok, magabiztos, független, a rivális (mérsékelt ütemben tartományban 8 pont), hogy az önelégült, nárcisztikus, egy hangsúlyos felsőbbrendűség érzése mások felett (9-12 pont), a tendencia, hogy különvéleményt eltér a véleménye a többség és foglalják el egy elszigetelt pozícióját a csoportban - a pontszámok a fenti 12.
3. Egyenes agresszív. Súlyosságától függően a oktáns indexek kiderül Open, közvetlensége, egyenessége, kitartás elérése (mérsékelt pont) vagy túl kitartás, barátságtalan, inkontinencia és indulat (high pont).
4. hitetlen szkeptikus stílus interperszonális viselkedés. Ez jellemzi a reális alap ítéletek és cselekedetek, a szkepticizmus és a nem megfelelő (maximum 8 pont), ami nő rendkívül kényes és bizalmatlanok mód kapcsolata mások kifejezetten hajlamosak a kritikára, elégedetlenség, és más gyanús (sebességgel 12-16 pont).
5. kötelességtudóan szégyenlős. Ez tükrözi az ilyen funkciók a személyközi kapcsolatok szerénység, félénkség, hajlam, hogy valaki másnak a felelősséget. A magasabb pontokon - a teljes alázat, fokozott bűntudat, önálló rosszallás.
6. Függő-kompatibilis. Mérsékelt pont - szükség van a segítségre és a bizalmat másokat a felismerés. Magas árak - sverhkonformnost, teljes függését a mások véleménye.
7. együttműködő-konvencionalitás. Ebből kiderül, a stílus az interperszonális kapcsolatok velejárója kívánóknak szorosan együttműködik a referencia-csoport, a baráti kapcsolatok másokkal. A redundancia a súlyos ez a stílus nyilvánul kompromisszum viselkedést féktelen kiáradásán ő barát mások felé, a vágy, hogy hangsúlyozzák a részvételét a többség érdekeit.