Munkaügyi statisztika a leginkább problémás kérdéseket pontosítás

Munkaügyi statisztika: a legproblematikusabb kérdések tisztázása

Alapján a megadott információk statisztikai adatszolgáltatási munkaügyi statisztikai hivatalok:

- kap statisztikák a bér alap, átlagbér, számát és a munkavállalók mozgására, dolgozó üzemmódban a kényszerű részmunkaidős foglalkoztatás és egyéb statisztikai mutatók a munkaerő, mint az egész ország és a régiók, körzetek, a gazdasági tevékenység;

- figyelemmel kíséri a végrehajtását előretekintő indikátorok képezik a mérleg a munkaerő-források, így egy jövedelmek keletkezése számla;

- hogy az adatokat kitölteni papírok, gyűjtemények, nemzetközi kérdőívek

- a karbantartás elvégzésére az adatbázis megfigyelési üzleti tervezés és pénzügyi helyzetét.

Natalia Vajdaság vezető közgazdásza of Labor Statistics, a Nemzeti Statisztikai Hivatal bizottság

Kapcsolódó cikkek

Tekintsük a problémás kérdéseket, hogy a válaszadók a legnagyobb valószínűséggel találkozik nyomtatványok kitöltésénél 12 tonna.

1. benne van az alkalmazottak átlagos száma, akik követtek iskolakerülés?

- A dolgozók vállalták hiányzás és lemerült a hiányzások - kizárták a felsorolt ​​(és ennek megfelelően az átlagos) száma az első nap a hiányzások (6,9 podp 6. igénypont 27. igénypont podp 27,3 iránymutatások munkaerő ....);

- alkalmazottak, akik követtek iskolakerülés és nem elbocsátották, hiányzások, napos hiányzások bűncselekmények nincsenek kizárva a létszám (valamint az alkalmazottak átlagos száma) (ez a következtetés a fenti 10. alzáradékban 10.1 Az iránymutatás a munkaerő ..).

2. Vajon az átlagos munkás munkások veszik figyelembe donor véradás nap és annak elemei, valamint azért, hogy aztán további nap pihenés?

Az alkalmazottak a donorok számára véradás nap és annak tartalma nem szerepelnek a foglalkoztatottak átlagos létszáma (cop. 10.1.7., 10. o iránymutatások munkaerő).

3. Hogyan működik a méret és a bér külső része, amely megduplázza a munkaszervezés, a polgári szerződést?

Amennyiben a szervezet azt is megállapítja, szolgáltatási szerződés ugyanazon szervezeten belül, a munka a polgári szerződést kell tekinteni a további külső részét. Az ilyen dolgozók felvételére csak a kitevőt „Átlagos számú külső rész” (Sec. II, c. Az 5. és 6., Sec. V, c. A 13. és 14. formában egy 12-m). Kiszámításakor a számos külső rész tartalmazza az összes munkavállaló töltött munkaórák a sebességkülönbség a külső kompatibilizáiószerrei és a szerződés szerint, de ez a szám a munkavállaló nem haladhatja meg az „1”. Adatok az alap bér a munkavállaló össze kell adni, és a jelentésben tükröződő oldalán. I. o. 03 „bérszámfejtés külső része”, és részben. V kell vonni t. 5-8 „Bérszámfejtés bérszámfejtés alkalmazottak és külső része (nem állampolgárok munkát végző polgári jog szerinti szerződések).”

4C alkalmazottak, akik a bér, kötött polgári szerződés.

Meg kell figyelembe venni a munkavállaló az átlagos emberek, akik munkát végző polgári jogi szerződések?

Az átlagos száma, akik munkát végző polgári jog alapján a szerződéseket nem tekinthető foglalkoztatottnak, amely munkáltatói szervezetek (beleértve a külön osztályok), valamint lépett polgári szerződés munka elvégzésére ugyanazon szervezet (beleértve az elkülönített osztályok) (12. o., A Guidance munkaerő).

5. Meg kell venni a munkáltatói pénzügyi támogatást nyújtott az egyes alkalmazottak személyes nyilatkozatot, ha a nyilatkozat van írva: „kapcsán a nehéz pénzügyi helyzet”, anélkül, hogy egy konkrét ok?

Ebben az esetben a nehéz pénzügyi helyzetben egyenértékű egy családi vészhelyzet negatív jellege (természeti katasztrófák, tűzvész, testi sértés, súlyos betegség, stb.) Ez a fajta pénzügyi támogatást nyújtott az egyes dolgozók a kérelem nem tartalmazza a munkáltatói jelentéstétel során Form 12-t. Úgy számolják más előnyöket és költségeket, nem fényvisszaverő része a bértömeg (cop. 70.21., 70. o iránymutatások munkaerő).

6. Hogyan tükrözi a jelentés a Form 12-ton anyagi segítséget nyújtott az alkalmazottak: az esküvő napján; nemzetközi katona (a Nap memória internacionalista harcos); felszámolói a csernobili (csernobili tragédia a nap); kapcsolatban a gyermek születése; szülők gyerekekkel, a diákok, hogy felkészüljenek az elején a tanév; kapcsolatban a halál egy közeli rokona?

Pénzügyi támogatás az esküvő napján megegyezik a kifizetés az alkalmazottak kapcsán a kedvező alkalmat. Meg kell venni a bértömeg (cop. 63.2.5., 63. o iránymutatások munkaerő).

A bér nem tartalmazza:

- pénzügyi támogatást nyújtott a szülőknek a gyermek születése (alzáradékban 70,4 bekezdés 70. iránymutatás munkaerő ..);

- pénzügyi támogatás a gyermekek szülei, diákok, hogy felkészüljenek az elején a tanév (alzáradékban 70,6 70. pontjában az Irányelvek a munkaerő ..)

- pénzügyi támogatást nyújtott az egyes alkalmazottak, összefüggésben a halál közeli rokon (alzáradékban 70,21 § 70 Irányelvek munkaerő ..).

7. végző egyik alkalmazottja időszakában több gazdasági tevékenységek bármilyen gazdasági tevékenység szükséges folytatni, ha töltés oldalán. V „és a szám a bér alkalmazottak gazdasági tevékenységek” formában 12-t?

Fontos! Ez a módszer akkor használható, ha kitölti a statisztikai mutatók minden formája állami statisztikai megfigyelések a munkaerő.

Útmutató a nyomtatványok kitöltéséhez az állami statisztikai megfigyelések statisztikák munkaerő, üres formái állami statisztikai megfigyelések és utasítások kitöltési őket, valamint különböző összefoglaló statisztikai információ megtalálható a hivatalos honlapján a Nemzeti Statisztikai Bizottság - www.belstat.gov.by.