Az, hogy az irányt a képzések

az irányt a munkavállaló képzése

alkalmazottak száma
1.
(Ki: családi és utónév)

(Position (speciális foglalkozás))

képzésre fordított szeparációs a munkából

-ban
(Neve az oktatási intézmény, természetesen nevét és helyét az oktatási intézmény)

közötti időszakra a
(Dátum) (dátum)

2. A képzési idő megtartása

(Név, munkavállalói nevének kezdőbetűi)
munkahelyén (pozíció), az átlagbér,
(Ha a munkavállaló küldött a képzés elszakítják a munkát egy másik településen, jelezze, hogy mennyit és mit termeljenek utazási költségek)

bázis:
(Bővített dokumentumok bázis, azok számát, a közzététel dátuma)

(Neve, a székhelye) aláírás aláírás átirat

A sorrendben az ismerős:

(Position) (személyes aláírás) (aláírás neve) (dátum)

Indokolással ellátott véleménye a választási
szakszervezeti szerv írásban
(A "" 20 g. №) értékeltek


Az irányt a munkavállaló képzése

Annak érdekében, hogy a szakmai színvonal a munkavállaló -

1.Napravit pozíció nevét, beleegyezését adta a _________ az iskolában „_____________” (engedély / akkreditációs száma ____ ____ származó éves), hogy részt szakmai képzési program / tanulmányba ________ által jóváhagyott Order Minisztérium ___________ (ha Danae programra jóváhagyott), vizsgák és a képesítés megszerzése bizonyítvány / oklevél / egyéb. közötti időszakra _____ _____ ig év, beleértve az időt az úton.
2.In a teljes tanulmányi időszak, és megtalálják a módját, hogy megtartja a pozícióját __________, és az átlagkereset összegének 100%, valamint kártérítést fizetni a szállítási költségek és a bérleti költségek jelenlétében igazoló dokumentumokat. Felelős kinevezi a főkönyvelő _____.
3.Vyplatu ösztöndíjak az arány ____, 00 (_______) naponta, beleértve az összeg a személyi jövedelemadó, a termelés előre a teljes tanulmányi időszak, és megtalálják a módját átvitelével pénzösszeg a bankkártya számla - Műanyag bankkártyák munkás. Felelős kinevezi a főkönyvelő _____.
4.Kontrol felett a megbízás végrehajtásával tartalék.

Mi volt a képzés más területein, a elszakadás gyártása

mint látható, először meg kell egyezni a munkás hallgató (amellett, hogy a foglalkoztatás), és végezetül a felsőoktatási intézmény szerződést oktatási szolgáltatások alapján, amelynek a kifizetést és a képzés.

Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:

Aztán habozott rovására további megállapodások benyúlt a TC és megállapította,


Ez enyhíti a következtetést, kiegészítő megállapodás?

Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:

Értesítést küld.

nem érted, nem akarom, hogy többet keresnek! Azt szeretné, hogy minél!

Nos, általában egy és ugyanaz

Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:

Értesítést küld.

A siker titka az őszinteség. Miután képes ábrázolni, azt hiszem, ez a táska!

Női logika: először nem vette, másrészt már életbe.


Az irányt a munkavállaló képzése

Annak érdekében, hogy a szakmai színvonal a munkavállaló -

1.Napravit pozíció nevét, beleegyezését adta a _________ az iskolában „_____________” (engedély / akkreditációs száma ____ ____ származó éves), hogy részt szakmai képzési program / tanulmányba ________ által jóváhagyott Order Minisztérium ___________ (ha Danae programra jóváhagyott), vizsgák és a képesítés megszerzése bizonyítvány / oklevél / egyéb. közötti időszakra _____ _____ ig év, beleértve az időt az úton.
2.In a teljes tanulmányi időszak, és megtalálják a módját, hogy megtartja a pozícióját __________, és az átlagkereset összegének 100%, valamint kártérítést fizetni a szállítási költségek és a bérleti költségek jelenlétében igazoló dokumentumokat. Felelős kinevezi a főkönyvelő _____.
3.Vyplatu ösztöndíjak az arány ____, 00 (_______) naponta, beleértve az összeg a személyi jövedelemadó, a termelés előre a teljes tanulmányi időszak, és megtalálják a módját átvitelével pénzösszeg a bankkártya számla - Műanyag bankkártyák munkás. Felelős kinevezi a főkönyvelő _____.
4.Kontrol felett a megbízás végrehajtásával tartalék.

Mi volt a képzés más területein, a elszakadás gyártása

mint látható, először meg kell egyezni a munkás hallgató (amellett, hogy a foglalkoztatás), és végezetül a felsőoktatási intézmény szerződést oktatási szolgáltatások alapján, amelynek a kifizetést és a képzés. És ha én küldött a tanfolyamok, amely kerül sor csak egy fél napot, amit megrendelt csinálni? Ez nem egy tanfolyam, hanem egy fajta előadások munkaügyi viták.

Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:

Lányok, és akkor ismét kérte, hogy részletesen ismertesse az irányt a tanfolyamok?
Helyzetet. Tanáraink küldik képzés egy közeli város (területe egy és ugyanaz). Ezt figyelembe kell venni egy másik helyre? És ebből következik, hogy meg kell rendezni az egészet, mint egy üzleti út?
További. Tanfolyam ingyenes. A munkavállaló megy oda, és gyere haza. Akkor is kell fizetni utazási?
Azt mondták, hogy a hallgató szerződés nem szükséges (ez történik, amikor a munka „nagyon új”, amelyet elküld a képzésre.). Ez a megállapodás „már nem.”
Tehát mindegy - milyen dokumentumokat kell tennem?
1. Rendelet az irányt a képzések.
Rendelések 2 T-10 és T-9 (utazás, utazás tanúsítvány).
3 A jelentés kártya, tedd a PC.
Mit kell még?

Szeretném felhívni a figyelmet egy moderátor ezt a bejegyzést, mert:

Értesítést küld.

Minél többet tanulok, annál inkább kap kérdéseket.

Válaszolni regisztrálnia kell ebben a témában.

Kapcsolódó cikkek