Pótszabadnap szanatóriumi kezelés alkalmazottak - PIT
Szervezet UTII + USN. A munkavállaló elvezetése biztosított pótszabadság szanatóriumi kezelés által utalvány FSS. Hagyja nyújtani a kezelés időtartama és az időtartam az utazás és a szanatóriumban.
Azt, hogy a biztosítási járulék fizetését üdülési alá az FIU HIF, FSS, hozzájárulások baleset? Tartsa e személyi jövedelemadó összege nyaralás?
A munkáltató is, hogy kompenzálja a fordított összeg az utazás. Hogyan lehet ezt a fizetési módot? Költség jelentéseket vagy a bér? Ha ez az összeg a bérek, vagy tartani a személyi jövedelemadó szükséges, és hogy ez vonatkozik a biztosítási díj fizetéséhez? És mi az a fajta fizetési módot?
Típusban, mennyiségben és feltételekkel biztosítanak garanciákat és költségtérítések az alkalmazottak azokban meghatározott esetekben a szövetségi törvényeket.
- az orvosi rehabilitáció nyújtó szervezetek spa szolgáltatások, beleértve a csomag túra, beleértve a kezelési költségek, szállás és étkezés a biztosított, és ha szükséges, az utazási költségeket. szállás és étkezési kísérő személy, fizetés nyaralás a biztosított (meghaladja a fizetett éves szabadság által létrehozott jogszabály az Orosz Föderáció) a teljes időszakban az ő kezelése és a szállítás helyére kezelés;
- az utazási biztosítással. és ahol szükséges, és az utazás kísérő személy az orvosi rehabilitáció nyújtó szervezetek wellness-szolgáltatásokat.
A mértéke és fizetési eljárás az ilyen költségek a Kormány által meghatározott.
A szabályozás szerint a fizetési többletköltségeket.
Ez a szakasz / dokumentum csak regisztrált felhasználók számára, akik feliratkozott a magazin SBA Express!