A csalás és megtévesztés külföldi munkavállalás
Álláskeresés külföldön jár bizonyos kockázatokat. Csalás külföldi munkavállalás jellemző a két ügynökség a szokásos közvetítők és a közvetlen munkaadók. Ahhoz, hogy ne essen bele a kezébe csalók tudniuk kell, hogyan lehet megkülönböztetni őket a becsületes HR. Ebben a cikkben közzé jeleit csalás a foglalkoztatás és a lehetőségek csalás.
Munka közvetítők
Ha nem keres munkát külföldön függetlenül közvetítők nélkül nem lehet csinálni. Ha alkalmazott a hivatal - meg kell tanulni a történelem, kérjen másolatot a törvényes iratok és ellenőrizze, hogy múló. Sok hálózati erőforrások ellenőrzése adatok jogi személyek.
Amikor hivatkozva a közvetítő, hogy több figyelmeztetés - olvashatunk róla az interneten, hogy megtudja, annyi információt róla. Ha a közvetítő hajlandó megmutatni az útlevelet vagy ad egyéb részleteket magáról - ez biztos jele egy átverés.
Üzemeltetési és más típusú vízumok
Ha kínálnak munkát egy másik országban, de egy turista vízummal vagy oktatási, ez a pofon a csalás. Anélkül, munkavállalási vízummal, akkor nem lesz képes, hogy előírja a munkáltató megfelel a feltételeket és szabályokat. Akkor vágott vissza a fizetést, hogy pénzt követelt a ház romlik, a munkakörülmények, és így tovább. D.
Egyes munkáltatók ígéretet ad ki munkavállalási vízum érkezéskor vagy szakmai gyakorlat. Ez a megközelítés - 100% árul. Azok a munkáltatók, egyszerűbb csak kiadni a munkavállalási vízum, mit kell tenni a papírmunka utána. Még ha valóban végrehajtani, néhány országban ez kockázatos és tele következményekkel.
Lásd még: Munka builder külföldön - feltételek és fizetések EU építkezéseken
Végrehajtási iratok
Sok közvetítők segítse a támogatást a vízumok megszerzése. Teljesen a nagykövetségek és konzulátusok azt mondják, hogy az ember nem járulnak hozzá a vízum vagy csökkentik a kibocsátás időpontjában. Az egyetlen dolog segíthet - dokumentumok begyűjtése.
Egyes csalók menjen tovább, és egyszerűen ragasztható útlevelében hamis vízumokat. Az ilyen megtévesztés észlelése a határátkelőn, és hosszú utat kell foglalni a megfelelő országot. És amikor a schengeni vízumot. ha egyáltalán a schengeni térségbe.
Ha az útlevél-ellenőrzés, úgy találja, hogy nem hamisítvány vízum - várják baj. Munkára külföldön lesz sokkal nehezebb.Meghívó a munka nélkül szerződést
Amikor a munka vízum Egyes országokban nem feltétlenül jelenlétében aláírt szerződés, néha elég egy állásajánlatot. Ebben az esetben, azt kockáztatja, hogy külföldön jogairól szóló a madár. Amelynek nyitott munkavállalási vízum meg kell majd munkát keresni a saját.
Több, hogy aláírja a szerződést a helyszínen, a munkaadó módosíthatja a feltételeket a rosszabb akkor félre, és elé a tényt. Akarva-akaratlanul, és alá kell írnia, ha nem akarja, hogy megengedhet magának minden súlyos. Míg egyesek munkát keresni külföldön a helyén.
Fizetési foglalkoztatás
Ügynökségek és brókerek jutalékot munkájukért. Három változatát bevétel:
- A munkáltató fizeti az ügynök díját megállapító alkalmazottak
- A munkavállaló fizet jutalékot a bér vagy az a szerződés megkötését
- A munkavállaló fizet egy fix összeget, mielőtt a tényleges foglalkoztatás
Ha hez fizetni a szolgáltatások előtt kapcsolatait a munkáltató dokumentálva van - ez veszélyes. A legtöbb esetben, az ügynökségek és a közvetítők nem vállal semmilyen felelősséget a foglalkoztatás, a kifizetett ellenérték nem kerül rögzítésre sehol.
Lásd még: A munka külföldön közvetítők nélkül - keresni megüresedett
Dokumentumok
Ha a közvetítő vagy a munkáltató igényli, hogy van egy útlevél vagy személyi igazolvány - ez egy csalás. Csak másolatok szükséges minden papír munka dokumentumok, maximum - hitelesített. Annak igazolására, nekik is szüksége, csak az eredeti példányt, de nem adja át.
Egyes munkaadók az eredeti dokumentumokat vízumot, hogy regisztrálják magukat a migrációs szolgálat stb Néha valóban szükség van, de ebben az esetben mindig kísérik a munkáltató - .. Tartsa az útlevelét a kezében a saját és feltöltve.
munkakörülmények
A fizetés átlagon felüli, jó életkörülmények, a minimális követelmények - amelyek mindegyike jelezzen. Külföldön toborozni külföldiek három esetben:
- képzett szakemberek
- olcsó munkaerő
- Képviselői a ritka szakmák
ellenőrzési dokumentumok
Ha nem beszéli a nyelvet az országban, ahol fogsz működni, szükség hitelesített másolatát a szerződés az anyanyelveden. Nem fukar a szolgáltatások egy ügyvéd - a buktatók lehetnek jelen a munkaszerződés, amely a legjobban mutatják a folyamat az aláírás.
Foglalkoztatás Lengyelországban csak € 190!
Mi kiválasztjuk az Ön számára a munka nem igényel a nyelvtudás, segítséget vízum, valamint végrehajtani az összes dokumentumot. Minden a mi munkahely garantált minimálbér - $ 500-ig!
Az ajánlat a polgárok számára: Oroszország, Fehéroroszország, Ukrajna, Moldova, Örményország és Grúzia.
További lehetőségek csalás külföldi munkavállalás
Egyes ügynökségek ellenében nyújtanak hamis állásajánlat és a szerződést a munkáltatóval. Ezen az alapon, akkor nem kap vízumot, de a csalók pénzt követelt tőled a szolgáltatásaikat.
Becstelen munkáltatók megkövetelhetik, hogy készítsen valaki másnak a munkáját. Például, a munka a konyhában, ha az állandó szobalány. Sok csak hogy a félelem, de ha a szerződés helyes - könnyen fenyeget ilyen rendőrségi főnök.
Sok országban van egy szerződés típusa, amelyben a munkavállaló bérelt, hogy egy adott munkát. Például Lengyelországban ez Umowa o Zlecenie. E szerint a munkaszerződésben meg kell felelnie bizonyos mennyiségű munkát, függetlenül attól, hogy az időt. Ennek megfelelően sem az, ami mi nem beszélünk a túlórát.
Sok munkáltató fenntartja magának a jogot, hogy a bírságkiszabás jogsértések gyenge. Tehát minél több hatalmat a munkavállaló és arra kényszerítheti, hogy feldolgozza vagy gyakorlatnak nem az, amit meg kell. Ez egyfajta zsarolás.
Ez az üzenet a következő nyelveken olvashatja: ukrán