A foglalkoztatás szerkezetét és az azt befolyásoló tényezők - studopediya
Általában, összetétele és szerkezete munkahelyek. karakter kialakulását és működését a munkaerőpiac befolyásolják a különböző csoportok tényezők és feltételek, egymáshoz. Ezek elsősorban közé tartozik a földrajzi elhelyezkedés, az éghajlati viszonyok, a kulcsfontosságú iparágak és a specializáció, a befektetési politika a régióban a diverzifikáció szintje, amely jellemzi az ipari szerkezet a régió gazdaságának, a demográfiai helyzet, a kisvállalkozások fejlesztését és mások. A foglalkoztatás állapotát befolyásolja a külső gazdasági kommunikáció. Jelenleg lényegében bonyolítja a folyamatot méltányos beilleszkedését a világgazdaságba, és a használata a külföldi gazdasági kapcsolatok a beáramló külföldi beruházások a gazdaság és a foglalkoztatási rendszer. Ugyanakkor a megőrzött és fokozott nyers irányítottság a kivitel és a nagy függés a hazai piacon az import élelmiszer-ipari termékek, háztartási gépek és a napi árukat.
Ez negatív hatással lehet a foglalkoztatásra könnyűipar, textil, ruházati és lábbeli ipar, a gépipar, amelyben a probléma a foglalkoztatás és a rejtett munkanélküliség különösen akut, a munkanélküliségi ráta elsősorban strukturális. Ezért a külföldi gazdasági tevékenység, sürgősen szükség van arra, hogy több aktív intézkedések a nemzeti piacok védelmére az áruk és a munkaerő. A tendencia a „súlyozási” a termelési struktúra, azaz a irányváltását a nyersanyagok és a kitermelő iparban alacsony fokú a termék feldolgozási. Villamos energia, gáz, olaj termelő ipar jellemzi viszonylag stabilabb kimeneti szintek, mint az ipar általában. Ennek megfelelően, a szerkezeti változások következnek be a foglalkoztatás az ipar. Szemszögéből a rendszer fejlesztési munkák középpontjában a nyers fejlődés útján olyan további csökkentését a munkahelyek száma a feldolgozóiparban, különösen a high-tech iparágak, ahol a fő része a szellemi és a munkaerő-potenciált. A termelés csökkenése, különösen a high-tech alágazatok gépészmérnöki, hosszú távon, és csökkenti az ország export lehetőségeit.
Akut foglalkoztatási helyzet figyelhető meg a fény, különösen a textilipar, gépipar és fémfeldolgozás, a szénipari. A fő tényezők csökkentése munkahelyek száma a gépiparban, könnyűipar, elsősorban a textil-, az ipar továbbra is értékesítési nehézségek hiánya beruházási aktivitás verseny a külföldi árut. Ebben az összefüggésben különösen fontos a munkahelyek megőrzését és megfékezze a munkanélküliség válik kidolgozását és végrehajtását a munkavédelmi politika végrehajtása a rendszer védelmére vonatkozó nemzeti munkaerő-piaci intézkedések. Ez azt diktálja, hogy meg kell vizsgálni a kialakulását a szerkezeti célkitűzéseket, az ipari export-import politika érdekeit a hazai termelők.
A legégetőbb probléma a hatékony foglalkoztatás az orosz munkaerőpiacon. amely elsősorban kapcsolódik a hiánya a vállalkozások a szükséges pénzügyi forrásokat az újjáépítés és a műszaki korszerűsítés a termelés. A felhalmozódás hatástalan foglalkoztatás csökkenti a munkaerő mobilitását, ami egy csepp a termelékenység és készség szinten a munkavállalók. Ez a probléma a humán erőforrás kapacitás és a korlátozott lehetőségek befektetés modern technológia lehetővé teszi alacsony munkatermelékenység szolgáló meghatározó tényező a gazdasági fejlődés. Szintén az egyik megnyilvánulása nem hatékony állami foglalkoztatási alulfoglalkoztatottság.