További kifizetések egészségügyi dolgozók
További kifizetések egészségügyi dolgozók
- részt vesz a rendelkezésre több egészségügyi szolgáltatások;
- részt vevő további orvosi vizsgálat a polgárok számára;
- egészségügyi szolgáltatást nyújtó a nők a terhesség alatt, a szülés, és a gyermek az első életévben.
Tekintsük a sorrendben a méret és a fizetési feltételek bónuszokat adott egészségügyi dolgozók.
Általános orvosi ellátás
- GP (háziorvos);
- Nyilvános védőnők a kerület orvosok;
- Nyilvános védőnők kerületi gyermekorvosok;
- ápolók, háziorvosok (háziorvos).
1) Nyissa meg a létrehozott rendelést külön egészségügyi létesítmények teszik pénzátutalás fizetni további orvosi ellátás;
2) között létrejött, az intézmény az Egészségügyi és területi MHIF végrehajtásáról szóló vonatkozó kiegészítő egészségügyi beállítás egészségügyi intézmény;
3) költségvetési igényeket létrehozására irányuló közegészségügyi alapok fizetni a további orvosi ellátás, amely úgy tűnik, havonta, míg a 15. napon az eljárást és formáját határozza FFOMS;
4) összefüggés, amely úgy tűnik, egy egészségügyi intézmény havonta, míg a 15. napon az eljárást, és amelynek formája kell megállapítani együttműködve az Egészségügyi Minisztérium, a Pénzügyminisztérium.
Ezen kívül szerepel a területi alap a kötelező egészségügyi biztosítási alapokat kell megvalósítására fordított az állam feladata, hogy további orvosi segítséget.
Kiegészítő kifizetések az alkalmazottak, hogy további orvosi segítséget
- a helyi orvosok, terapeuták, gyermekorvosok, háziorvosok (háziorvos) - 10 000 rubelt. havonta;
- ápolók, az orvosok szerint - 5000 rubel. havonta.
És azokban a régiókban és településeken, ahol a döntések a szervek az állami hatóság, a Szovjetunió, illetve a szövetségi hatóságok díjszabás munkát a messzi északon és hasonló területeken, hegyvidéki, sivatagban, és száraz és egyéb területeken (nak) a súlyos időjárási körülmények között ezek a készpénz kifizetéseket alkalmazásával a releváns tényezők.
- fizetést megfelelő 14 bér fokozatú-terapeuta 3 434,67 rubel. (1221 RUB x 2.813.);
- orvosok dolgoznak a speciális belüli munkaidő a központi iroda, a létrehozott ellenében akár 25% -a bér - 858,67 rubel. (434,67 x 25 3%);
- ellenében 30% -os folyamatos munkát ebben a helyzetben - 1 030.40 rubel. (3 x 30 434,67 RUB.%);
- felár nyújtott további segítséget nyújt a polgároknak, hogy a számlázási hónapban 10 000 rubelt.
Szerint a para. 9. A fent említett sorrendben a területi HIF után orvosi-gazdasági szakértelemmel fizetési magatartás további orvosi vizsgálatot a dolgozó polgárok rovására kapott támogatások benyújtott számlákat egészségügyi intézmények fizetni a számlákat minden hónapban, legkésőbb a 20. napon követő hónap jelentési egyet. A következő feltételeknek kell teljesülniük:
1) szerepel a területi alapok alapja kell felhasználni, hogy végezzen további orvosi vizsgálatot a dolgozó polgárok számára;
2) az egészségügyi létesítmény havonta, míg a hónap 10. napjáig a jelentési időszakot követő, a registry beszámoló a jelentési időszak alatt a költségek viselésére, a további orvosi vizsgálatot a dolgozó polgárok számára;
3) meg kell nyitni a megállapított eljárás szerinti külön egészségügyi létesítmények pénzátutalás;
4) az egészségügyi létesítmény kötött területi alap megállapodás finanszírozásáról szóló a költségek további orvosi vizsgálatot a dolgozó állampolgárok.
Felár résztvevő munkavállalók tovább
klinikai vizsgálat
Szerint a para. 3. A rendelet 47 alapokat kapott fizetés az orvosi vizsgálat irányítja a fizetési egészségügyi dolgozók és a vásárlás szükséges kellékek klinikai vizsgálat. Százalékos megoszlása források között lévő használati utasításokat (fizetés és fogyóeszközök) jogilag nem definiált. Megfizethető egészségügyi intézmény maga állapítja meg, és ezt tükrözi a számviteli politikát. A bónuszok kifizetésének az alkalmazottak be kell vonni a további orvosi vizsgálatot, hogy megállapodást kössenek a munkaszerződéssel vagy más munkaszerződés.
2. példa.
egészségügyi intézmény, az adatszolgáltató hónapban 178 polgár szolgáltatások további orvosi vizsgálatot, ami már megtörtént. Ilyen szolgáltatásokat 11 orvosok és ápolók ugyanazt az összeget. Establishment számviteli politika megállapította, hogy 30% -a standard költség kerül beszerzésére fordított fogyóeszközök szükséges a klinikai vizsgálat és 70% - a fizetések az egészségügyi személyzet érintett folytatja azt. A kötet allokált források bérek, költségek:
- 80% - a fizetési az orvosok;
- 20% - a fizetési egyéb egészségügyi szolgáltatók vesznek részt a klinikai vizsgálat.
Minden orvosok és ápolók a szolgáltatásnyújtás további orvosi vizsgálat azonos számú polgár.
Számoljuk ki a kiegészítő orvos vesz részt a klinikai vizsgálat.
Kifizetések további orvosi vizsgálatot 540 x 178 rubelt. = 96 120 rubelt.
A kötet a pénzeszközök kifizetésére 96 120 rubelt. x 70% = 67 284 rubelt.
Elkülönített források kiszámítása és kifizetése UST és járulék ipari balesetek: 67 284 rubelt. % X 26.12 / 126,12% 934,01 = 13 rubelt.
Az összeg, amit költenek majd a fizetések az orvosok: 67 284 rubelt. - 13 934,01 rubel. x 80% = 42 679,99 rubelt.
Felár orvos számára nyújtott szolgáltatásokért őket hónap folyamán az egészségügyi szolgáltatások a polgárok számára további orvosi vizsgálat: 42 679,99 RUB / 11 ember .. = 3880 rubelt.
nővér kerül további 970 rubelt. (67 284 rubelt -. 13 934,01 rubel -. 42 679,99 dörzsölje.) / 11 fő.
Kérjük, vegye figyelembe: további kifizetett minden egészségügyi szakemberek a vezető további klinikai vizsgálat, kivéve az alábbi egészségügyi szolgáltatók szerepelnek a Federal Register egészségügyi szakember nyújt az egészségügyi alapellátás:
- GP (családi) gyakorlat;
- Ápolók kerületi orvosok;
- ápolók GP (családi) gyakorlat.
Orvosi ellátás a nők a terhesség alatt, és
szülés és a baba első évében élete
Kiszámítása átlagkereset a bónuszok kifizetésének
Az Art. 139 TC RF kiszámításához az átlagbér elszámolt összes tervezett díjazási rendszer fizetési által használt típusokat az érintett munkáltató, függetlenül a forrás ezeket a kifizetéseket. Így a további kifizetéseket hogy a munkavállalókat a további orvosi vizsgálatot, további orvosi segítséget, orvosi szolgáltatások, hogy a nők a terhesség alatt, a munkaerő, szolgáltatások beteggondozó megfigyelés a gyermek az első évben az élete, a számítás során az átlagkeresetek. És a forrás az alapok végrehajtására vonatkozó fizetési ezen költségek azonosnak kell lennie, mint a forrás a kifizetések magukat.
A gyakorlatban azonban a helyzet, amikor alapok kifizetését az átlagbér, figyelembe véve számítják ki a felárak további orvosi vizsgálatot, a területi MHIF költségvetési intézmény nem különválasztják, és betiltották a támogatások e kifizetések. Rovására milyen forrásokból a kifizetést, amelynek kiszámítása használunk az átlagos fizetés?
Ezek a kifizetések (bónuszok ösztönző) végzik keretében a munkaügyi kapcsolatok további feladatai meghatározott kereteken belül a jogszabályok által a munkavállaló munkaidő tehát része a fizetését.
§ szerint. 139 Az Mt. kell figyelembe venni a számítás az átlagos bér minden esetben biztosított a Munka Törvénykönyve (nyaralás, üzleti út, képzés stb), az előírt módon a törvény.
Finanszírozása további intézmények költségek növekedésével jár együtt, az átlagkereset a munkavállaló méretű kell végezni rovására képező bér alap, ideértve a vonatkozó költségvetéseket és alapok kötelező egészségügyi biztosítás.
Így ezeket az alapokat a költségvetésben FFOMS és költségvetési költségvetési rendszer, amely révén van kialakítva, a bér alap intézményekben. Ha a szervezet munkaerő díjazás alap alakul rovására a szövetségi költségvetés, a finanszírozás a járulékos költségek a növekedés az átlagos jövedelem a munkavállaló méretű kell rovására ezen alapok és FFOMS, és ha a bér alap alakul rovására a helyi költségvetést - rovására ez a költségvetés és az alapok FFOMS.
Az elszámolás szerint Instruction N * 25H (3) működése szükséges források a fizetési munka további orvosi vizsgálat, orvosi ellátás és támogatás a nők a terhesség alatt és a szülés, tükröződni fog az alábbiak szerint:
- amikor át a fizetési jegyzékek:
debit 2 205 05 5604 „A követelések növekedése a bevételek egyéb költségvetését a költségvetési rendszer”
Hitelszámla 2401 01 151 „Jövedelem származó bevétel más költségvetésében a költségvetési rendszer”
- a felvételi a készpénzes számla:
debit 2 201 01 510 „bevétel intézmények bankszámlák”
Hitelszámla 2 205 05 660 „Csökkent vevőállomány származó bevételekre más költségvetését a költségvetési rendszer”
- a számítás kiegészítő kifizetések alkalmazottak:
Tartozik számlák 2 106 04 340 „A növekedés a gyártási költség anyagok, késztermékek (munkák, szolgáltatások)”
Hitelszámla 2302 01 730 „A vevőkövetelések növekedésének a bérekre”
- miközben a személyi jövedelemadó összegét elhatárolt díjak:
debit 2 302 01 830 „Csökkent vevőállomány a bérekre”
Hitelszámla 2303 01 730 „növekedése számlák fizetendő adó személyi jövedelemadó”
- kiszámításakor UST mennyiségű felár:
debit 2 302 01 830 „Csökkent vevőállomány a bérekre”
Hitelszámla 2201 01610 „pénzkiáramlásokat bankszámlák az intézmény”
- ha át a költségvetés a személyi jövedelemadó:
debit 2 303 01 730 „növekedése számlák fizetendő adó személyi jövedelemadó”
Hitelszámla 04 610 2201 „Értékesítés a pénztárgép”
- amikor felsorolja a költségvetés UST:
A számviteli és a fizetési teher AV Vaselyuku tükröződni fog az alábbiak szerint: