NPF „társadalom” - a program feltételeit, a hozamok
Ma NPF „társadalom” nyújt teljes körű nyugdíjbiztosítási és a rendelkezésre egyéni ügyfelek és jogi személyek, van egy nagyon magas pontszám az évente növekvő nyereségesség, amely lehetővé tette az alkalmazottak és az ügyfelek, hogy elhagyja a pozitív visszajelzés a munka az intézmény.
NGO szabályzat
Nyugellátás nem állami típus egy tőkefedezeti rendszer, amelyben a befektető alap generál saját megtakarítás a jövőbeni nyugdíjra.
A funkciók a program a következők:
- A betétes nyitni egyéni számla és megtakarításra a saját nevét, és hogy ezt a harmadik személy javára (egy vagy több).
- Befektetői rendszeres időközönként, hogy a saját megszüntetési számlát egy bizonyos mennyiségű forrást, az alap vállalja, hogy összegyűjti, fenntartani és növelni az alapok a befektetés. Kevesebb a beruházás olyan beruházás, a nyugdíj-megtakarítások értékpapírok, betétek és egyéb pénzügyi eszközök, amelyek lehetővé teszik a befektető, hogy a végső extra jövedelem.
- Folyósítási kezdődik kezdete után a betétes vagy a fél (harmadik fél, amelynek van kifizetés) nyugdíj alapjait. Lehet, hogy a veszteség egy kenyérkereső, fogyatékosság, kor.
- Nem állami nyugdíjalapok érintett fél vagy a betétesek, függetlenül attól, hogy a kifizetések megkap a nyugdíjalap és más kormányzati szervek.
- Mivel a terv részét befizető alapok függetlenül meghatározott frekvencia, hogy a jövőbeni nyugdíjfizetési, kifejezést, illetve más feltételeket, beleértve az eljárást a járulékok méretük és módszerek átadása egyéni fiókot.
nem állami nyugdíj felhalmozási program NPF „Social” számos előnye van. Például tette a befektető alapok is örökölt utódai törvény állapítja meg. A kivétel a közreműködő vagy résztvevő egy életen át nyugdíj, ebben az esetben, a felhalmozási nem örökölhető.
Felett az alap által a Bank of Russia és más szabályozó hatóságok, biztosítva szigorú előírásoknak való megfelelést.
A szerződés megszűnése a NPF „szociális” is elég könnyű ahhoz, hogy levelet nyilatkozatot, egy bizonyos idő után, a befektető kap minden a felhalmozott összeg, valamint a befektetési jövedelem.
OPS árnyalatok
Kötelező nyugdíj-biztosítási, amelynek értelmében a munkáltatói adó formák és biztosítási finanszírozott része ma is lehet bízni, nem állami nyugdíjalapok.
NPF „Social” kínál a támogatott része a következő feltételeknek:
- Minden, a befektető által transzferek elszámolása rubel helyett az úgynevezett nyugdíj pont.
- Nyugdíj-előtakarékossági megszorozzuk az egész szerződést, mivel az alap befektet.
- Mivel az alap részt vesz a rendszer garantálja a jogokat az ügyfelek, biztosítja a biztonsági értékelések, a növekedés a teljes összeget a befektetési jövedelem ötévente.
- Számolja jövőbeli kifizetéseket elég egyszerű. Ehhez osszuk el a teljes összeg a megtakarítások egy személyes fiókot a becsült időszak ellátásban részesül. Ez az időszak alapján számítják ki az átlagos érték.
- Szerezd meg a teljes összeget egyszerre egyszerű. Kell benyújtani a Department of NPF „Social” nyilatkozat a fizetési átalányösszeg, amely meghatározza azokat az adatokat a pénzátutalás.
- Hasonlóképpen, a bankbetétek és a betétek nyugdíjmegtakarításainak örökölt. Azonban az utódja számíthatok rájuk, amíg volt, amikor rendelt fizetési az öregségi nyugdíj, különösen a tőkefedezeti rész (a jutalék fizetések).
Arra is szükség van, hogy látogassa meg a szolgáltató Tanszék FIU ha addig a pillanatig a szerződés megkötésekor a OPS a szervezet. Ha megváltoztatja a biztosító szükséges, és a FIU alkalmazni az átmenet a NPF.
Corporate nyugdíjprogramoktól
Azok a társaságok, amelyek a munkáltatók alkalmazottaik számára az Alapítvány is kínál különleges hely programokat. Ezek a tervek a következő tulajdonságokkal:
Programok a munkáltatók kiválasztásánál figyelembe veszik a jellemzői a társaság, a személyzet létszáma egységek, tevékenységek, az átlagos életkor az alkalmazottak és más tényezők. Szakértők NPF „Social” készítsen egy előzetes megállapodást, amely után a munkáltató hozzájárul a tételeket a dokumentumban, és bemutatja a program munkatársai.