Stratégia interperszonális közösség, a verseny, a konfliktusok
A verseny, a verseny az egyének, csoportok és szervezetek hasonló célokat, a legjobb eredményt az egyes területeken.
A verseny jellemző a különböző tevékenységek, amelyben van egy érdekellentéten.
Verseny kemény konfliktusmentes rivalizálás magán- és jogi személyek a különböző területeken.
A fejlesztés a piaci viszonyok az orosz gyakorlatban új jelenség - a versenyt.
Ez az a helyzet és
a harc a saját tovaroproizvo
turer számára kedvezőbb feltételeket
előállítását és forgalmazását az áruk,
megszerzése a legnagyobb nyereséget.
Generálja a magántulajdon a termelési eszközök és működik, mint egy természetes mechanizmus a település társadalmi termelés a kapitalizmusban.
Előtti kapitalizmus jellemzi a szabad versenyt, főleg bontani árakat.
Természetesen a fejlesztés a gazdasági reformok jelentősen felgyorsította a terjedését versenyképes kapcsolatok az orosz piacon. Ebben a szakaszban a fejlődés a nemzeti gazdaság már elmozdulást verseny az erőforrásokért és termékek versenyeznek az ügyfelekért, valamint a szigorodó kapcsolatok ezen a téren. Természetesen a piaci verseny feltételeit
nagymértékben meghatározza a viselkedést az egyén a szervezet és azon túl. Ezért tudjuk adni a következő fogalmának meghatározása a verseny - a verseny az egyének, csoportok és szervezetek hasonló célokat, a legjobb eredményt az egyes területeken. Ugyanakkor a verseny jellemző a különböző tevékenységek, amelyben van egy érdekellentéten.
Megjegyezzük, hogy a kölcsönhatás a téma, hogy merült fel a versenyt az jellemzi szabályok megléte vagy rendeletek. Ellenőrzése e szabályok betartását, kell egy harmadik személy. Ha megsértik az elfogadott szabályok, van egy szigorítása verseny elősegíti a különböző konfliktusokat.
Az emberek versenyeznek az erőforrásokért, a munka nyújtása különböző előnyök, az áruk és szolgáltatások, stb
A verseny lehet tekinteni, mint egy konfliktushelyzet, amely folyamatosan fennáll a résztvevők közötti verseny és bizonyos feltételek mellett alakulhat konfliktusokat.
Megjegyzés jellemzőit verseny:
a harc a saját érdekeit;
aktív vzaimonapravlennye akció tárgyak;
Céljaival ellentétes résztvevők interakció;
megsérti a stabilitás a „self-image” a résztvevők eredményeként lépését a harcot;
használata közvetett helyett közvetlen hatásai;
leggyakrabban befolyásolja a gazdasági érdekek a tárgyak kölcsönhatása;
a létezését a versenyszabályok: törvények, rendeletek, szabályozási aktusok szervezetek etikai szabványoknak, stb.; E szabályok megsértésével konfliktusokhoz vezethet;
gyakori részvétele harmadik fél a vita megoldását a riválisok: a választott bírók, közvetítők, a vezetők.
Versenyt, figyelembe bármely szinten okoz mindkét oldalon bizonyítani felsőbbrendűségét, fölénye a másik félnek. Ezért azt mondhatjuk, hogy a verseny a hajtóereje a különböző tevékenységek. Másrészt, bizonyítva felsőbbrendűségét, ez vezet a fokozott pszichés védelmi hatásmechanizmusú, a végrehajtás pozitív funkcióit konfliktus (fejlődésének ösztönzése, a változás).
Pozitív szempontból a verseny:
- a magas szintű motiváció;
- összpontosítani a végleges eredmények a tevékenységét;
- kölcsönös ellenőrzési egymást.
A negatív oldalon a verseny:
Conflict - mint bipoláris jelenség - a konfrontáció a két kezdődött megnyilvánuló aktivitás mindkét fél, amelynek célja az ellentmondásokat, a konfliktusban érintett felek képviselteti aktív alanya (vagy tárgyak).
Conflict - egy összecsapás a felek,
véleményeket, erők vagy az ütközés két vagy több
kiegyenlítő erők a megvalósításához
érdekeiket a ellenállással szemben.
Alanyok ütközhet
szolgálja az egyének, a kis és nagy csoportok,
(Politikai, gazdasági szerkezet, stb)
Van agonista (összeegyeztethetőek) és antagonista (kibékíthetetlen) konfliktusokat.
A konfliktusban érintett felek úgy járnak, mint a konfliktusban érintett feleket, és hordozói tudat, ami tükröződik felfokozott érzelmi formában az ellentmondásokat. Ennek következtében - kapcsolatok kísérik negatív érzelmek, amelyek meghaladhatják a józan ész megfelelő értékelést a káros következményei a konfliktus.