MTS Hungary - áttekinti a vállalat alkalmazottai - Munka 1
Rövid leszek. Élén a buta paraszt, nem felelős a szavait. A teljes hiánya a „üzleti tárgyalások”. Sn nem fizetnek. Motiváció hamis. Ütemezése akar, és egy delayut.V a nap láthatjuk, hogy dolgozik ma. A teljes hiánya értékesítési technikák és a képzés. Paradox minta dolgozó ügyfelek célzó vparivanie erisi..Est ilyen ÁFA Limonov Igor. Sok tapasztalt munkavállalók hozta elbocsátás miatt faragatlan megalázó kommunikációt beosztottak. Ő nem tudja, hogy konstruktív diologi. Minden kommunikáció csökken sértéseket. Úgy tűnik, az önbecsülés egy személy nem. Keresnek. Nem ajánlom senkinek, hogy menjen a munka. Vesztegeti az idejét, és a pénz az úton. Mivel az iroda folyamatosan negatív, állítsa őt a Corman. ... >>
Utility: Cég Értékelés:
Szereplők az utastérben. fehér sn
Még ennél is rosszabb a cég az én tapasztalatom nem volt)) Mielőtt a foglalkoztatás tisztelt válaszokat, nem hittem. Most bántam meg. A káosz kezdődött az első napokban. Sheer értés a személyzet vagy a vezető értékesítési menedzser (nem világos, ki volt ott). sem tanítás, sem magyarázatot. Ezek a fegyver-cool, amennyit csak akar. Program nem tanítják, a tudás nem adott. De azt állítja, hogy. mert nem tervezzük nap munka után a zárt ülést idő, amikor dobja a sár és a kereslet ígéretek teljesítésére irreálisan magas és a nem megfelelő tervek, és ha megtagadja, hogy ígéreteket, majd ismét nem teljesítette, akkor te csak az alsó, hanem a munkavállaló. Mi teszi ezt, és azt mondják. Úgy tűnik, ez a rendszer működik, a fiatal férfiak és nők, amely körülveszi és csendben rabszolgaként végezni ... >>
Utility: Cég Értékelés:
Vegye mindenki-mert ilyen társaság írási véleménye mivel a legtöbb lusta ország napvilágba, akik nem akarnak csinálni. Érvek és fehér sn, LCA. vállalati kommunikáció, karrier növekedést.
Tenni valamit, vagy podpisat- át kell adnia sok esetben. Azt is irreális terveket. Sn-ha, nagyon jó volt. Ezután vágjuk 2 alkalommal munkahelyi készült 2-szer nagyobb. Nem tudom, hogy az emberek, akiknek lehet, hogy mint oly sok eltűnt, így csak az újak, akik nem tudják, hogy milyen volt azelőtt. De olyan feltételekkel, mint most van, akkor lehet, hogy munkát találni jobb.
Utility: Cég Értékelés:
Dolgozott a Corporate Center. Kiváló cég. a személyzet követelmények magasak, de ha nem akar dolgozni - otthon maradni. W / négyzetméter nagy, szociális csomag régióban.
Nagyon magas a stressz.