Mit kell tudni a rendező biztonsági felügyelet
Magazine „biztonsági igazgatója” - egy speciális havi kiadvány középpontjában a teljes körű vállalati biztonsági világítás problémák: a gazdasági, fizikai, technikai, informatikai, humán erőforrás, jogi, stb, valamint a kölcsönös befolyás ...
Költői kérdés ... betartása érdekében, és rögzíti, hogy mi történik. De itt van, miért?
Ellenőrző technológia és a gyártási folyamatokat az egész vállalkozás.
A munkát kell menni a megfelelő helyen a megfelelő időben. „A fegyelem a személyzet a normál tartományon belül mindig motiváló és élénkítő az a tény, a cég” azt mondják, hogy mint tulajdonos különböző cégek. A tudás az emberek, hogy ellenőrizzék őket láthatatlan szem, arra kényszerítve a személyzet kell gyűjteni.
Szoros kapcsolatban állnak a rendező és a fő termelési munkás a vállalat - együtt akkor erősíti a szervezet, javítja a folyamatokat.
A lényeg: hogy tájékoztassa a döntéshozókat a behatolás a területén a vállalkozás külföldi szervezetek - az egyik lehetőség. És nem számít, gyermekek vagy kutyákkal veszélyes bűnözők készítsen egy roham. Veszélyes esemény a vállalat - ez a második lehetőség. Például, tűz, robbanás.
A kihívás a biztonsági főnöke - meghatározni a szükséges védelmi szintet a vállalkozás, valamint dolgozzanak ki intézkedéseket vészhelyzet esetén.
Belső akadályok vállalkozás eltérő természetűek. És ha ismerem őket, könnyebb lesz végrehajtani a terveket.
Akadály 1-es szám: Elérhető a lopás magasabb köreiben a hatalom.
A legszomorúbb forgatókönyv. Leírása a különböző esetekben, és döntéseiket venne egy egész könyvet. Ez egy tisztán adminisztratív feladat, és meg kell oldani a stílus Machiavelli. A technika e nagy ember megtalálható a tallinni School of menedzserek.
Akadály száma 2: A rendszergazdák
A rendszergazdák - ezek a szövetségesek, de lehet egy komoly probléma. Az a tény, hogy a szakmabelieknek gyakran hajlamosak radikális érzéseket a szakterületen - mint fanatikusok tervezés. Ez okozza, hogy ezek általában a technikai részét a leginkább illetékes a vállalat. És akkor minden probléma kezdődik ... Már a szakaszában a berendezés kiválasztása van egy konfrontációt a külső szakértők, amikor belépnek a befolyási a rendszergazda. Az Ön feladata, hogy győződjön meg arról, hogy lesznek szövetségesei.
Barrier száma 3: bemutatása az ügyfél rendszer
Hogyan válasszuk ki a művészek?
Az e szakaszban csatlakozzanak után a biztonsági ellenőrzés.
5-10 Select cégek, hogy tetszik - internet, ajánlások, és így tovább. Azt tanácsolom, hogy meghívja az összes vállalat ugyanakkor maga felé. Így lesz képes összehasonlítani az összes vállalat azonnal. Végtére is, akkor tulajdonképpen az interjút. Lehet, hogy a rendszergazda, hogy jelen van az ülésen. A beszélgetés során, szükséges, hogy megtudja, számos kérdést. Nem kell, hogy tudja a választ, meg kell nézni a viselkedését a társ, ahogy hisz magában.
Kérdések, amelyek segítenek megérteni, aki ül előtted:
2. Hány ilyen tárgyak, mint a miénk, te?
3. Milyen hardvert, hogy inkább dolgozni? És miért?
5. Van tapasztalat számítógépes hálózat?
A beszélgetés nem kerül sor, kihallgatás, de ezeket a kérdéseket kell bizonyosodni arról, hogy kérje. A kommunikációs folyamat írja le feladatokat és problémákat, és ha tetszett a társaság, rendeljen egy megbeszélést, hogy megvitassák a megoldásokat.
Az Ön feladata, hogy megtalálja a cég, amely az eladási jog, t. E. kiválasztásához akiket tud támaszkodni. Ha a vállalat nem tudsz hozzáértő bemutatkozásra és döntések, akkor továbbra is még rosszabb.