Mint írták le és felszámolták munkaügyi nyilvántartások
Foglalkoztatási nyilvántartást (a továbbiakban: TC) kell kitölteni egy feljogosított személy. A bennük való jelenléte hibák, korrekciói vagy hamis információk elfogadhatatlan.
Elkényeztetett dokumentumot meg kell semmisíteni. Ebben az esetben a TC lásd a formák szigorú elszámoltathatóság, így a törlés és megsemmisülés kell végezni jogszerűen és egy bizonyos sorrendben.
Bizonyos esetekben lemondás végzett munkájából könyveket?
A folyamat során a töltés TK tisztviselő felelős a karbantartás, hibázik. Fúvott formák le kell írni és ártalmatlanítani.
Kiküszöböléséről foglalkoztatási rekord könyvek szükséges a következő esetekben:
- ha a dokumentum már nem volt igény;
- Ha az űrlap elvesztette relevanciáját;
- Ha vannak hibák vagy pontatlan információ a TC;
- Ha a dokumentumot már sérült a baleset következtében (például a tűz a szervezet).
Miután az elbocsátás a munkavállaló vissza kell térnie a munkájához. Ha valamilyen oknál fogva nem tudja csináld magad, a dokumentum vehet jogi képviselője.
Bizonyos esetekben a polgár és családja nem jött a TC, úgyhogy át a levéltár, ahol a kötelezettség, hogy egy 50 éves időszakra. Destruction csak akkor engedélyezett, ezen időpont után.
Kitöltése a munkaerő régi stílus nem megengedett, főleg, ha jön ki az alábbi űrlapot, érvényüket vesztették. Ebben a helyzetben, a fejét a munkavállaló köteles, hogy egy új TC és odament hozzá információt a régi modell. Formák, amelyek elvesztették relevanciája, meg kell semmisíteni.
Leggyakrabban az alkalmazottak, akik felelősek a kitöltési TC hibázni, amikor megadja az információt a címoldalon. Ebben a helyzetben, akkor létre kell hozni egy új formája, mert a helyes információkat titulnike elfogadhatatlan. Ha vannak hibák és törlések az TC vagy kiegészítésével betét mindkét dokumentum a felszámolás.
Hogyan, hogy megszünteti a munka könyv?
Kezdetben a cég vezetése tesz közzé annak érdekében, szabad formában a létesítmény egy speciális leltár jutalék. Ez áll a főkönyvelő és a vezérigazgató. Ezen túlmenően, a Bizottság tagjai lehet ügyvéd, aki dolgozik a cégnél, és más szakemberek.
Kinevezett Bizottság leltárt által nyújtott TC. Sérült vagy nem igényelt formában tárgyát kibocsátó leltár alakú № INV-16.
A munkavállaló felelős a végrehajtás a TC a cselekmény írja le a sérült munka könyv.
Ez a dokumentum nem szabványos formában, de elkötelezett a felsorolt információkat is tartalmazzák:
- a dokumentum címét;
- bejegyzés dátuma;
- A szervezet neve;
- TC mennyiségét meg kell semmisíteni;
- tervezett felszámolás időpontját;
- sorozat és több minden munkát;
- az oka a felszámolás;
- írt le az érték az egyes TC;
- pozíció nevét és a személyzet felelős a felszámolási eljárás;
- A személyes aláírásával minden tagja felelős bizottsági megsemmisítése a TC.
Ön szabadon kimutatást készít a törlési munkaerő könyvek a mintában. bemutatva a honlapon az Ön esetére.
Megsemmisítése TK lehet részt vesz a cég által vagy szakosodott szervezet egy bizonyos díjat. Mindkét esetben a felszámolási eljárás van szükség, hogy részt vegyen a felelős személyzet a törlését a TC. Dokumentumokat általában shrediruyut vágjuk ollóval vagy elégetik.
A cselekmény írja le, kitöltött és hitelesített aláírásával a felszámolási bizottság ki kell egészíteni számos romlott vagy irreleváns TC vágott kidobás előtt. Befejezése után a leírási eljárást, információt kell beírni a megfelelő főkönyvi.
Jellemzői leírások jelenlétében vészhelyzet
Ha a TC sérült vagy elveszett a tűz, árvíz vagy egyéb vészhelyzet, mi történt a szervezés, irányítás kezdetben rögzíti a skála az eseményről.
Erre a célra, azt akarjuk, hogy a MOE vagy közösségi szolgáltatások megfelelő igazolás meglétének igazolására sürgősségi és kárt okozna nekik.
Elveszett vagy sérült helyrehozhatatlanul TK. Ehhez a fej köteles összehívni egy speciális bizottság képviselőiből álló szakszervezetek és a munkáltatói és egyéb szervezetek, amelyek már korábban vállalkozókra, akik elvesztették TC.
A munkavállaló nem jött a TC, mit kell tenni?
A munkavállaló elhagyta a szervezetet, de nem jött a TK? Ne rohanjon megszabadulni a dokumentumot, mert a törvény előírja vezetők adatok tárolására az archívumban formákban több mint 50 éve.
Ebben a helyzetben, az eredeti meg kell próbálnia a kapcsolatot az ex-alkalmazott vagy rokonai.
Adósságleírás munkaerő könyvek számviteli
Mint már említettük, a mentési művelet tükröződnie kell a megfelelő főkönyvi. Ezen kívül információt a leírási rögzíteni kell a számviteli nyilvántartások.
A magyar jog nem ad egyértelmű követelményeket ebben a tekintetben tehát a szervezet egy könyvelő tudja irányítani az ajánlásokat az alábbiakban ismertetjük.
Működés tükröződik a szükséges dokumentációt az alábbiak szerint:
- Ar 10, Km 60 (TC leltár formák);
- Ar 19, Km 60 (VAT nagysága jelzés);
- Am 68, Km 19 (elfogadja az adóbeszedés levonható);
- AT 006 (mérlegen számviteli TC);
- Rm 006 (törlési folyamat során sérült vagy lényegtelen TC mérlegen Registry).
Új munka, amelynek célja, pusztulása után a régi formák, valamint kiegészíti lapkák tenniük a számviteli és a megfelelő tölteléket. A munkavállaló elvégzéséért felelős ennek a munkának, választja és nevezi ki sorrendben a cég vezetése. Töltse ki az űrlapot TC másik személy nem.
Nem talál választ a kérdésére?
Ismerje meg, hogyan lehet megoldani a problémát pontosan - Hívjon most:
+7 (499) 350-80-69 (Budapest)
+7 (812) 309-75-13 (Budapest)
Ez gyors és ingyenes!