Kapcsolat (2)

Bemelegítés a csoportot, hogy gyűltek össze képzés bevezetése a résztvevők. Ehhez a gyakorlathoz, a résztvevők aktívan kölcsönhatásban vannak egymással, hogy új dolgokat tanulni egymástól, ami egy pozitív hangulatot.

Szükséges anyagok: Minden résztvevő kap egy képzési asztal, bélelt egy A4-es papírlap, minden cellája van írva néhány információt a személy (hozzávetőleges megállapítások listáját lásd a függelékben.).
Idő: 5-10 perc.
A csoport mérete: 6-20 fő.
Leírás. Minden résztvevő kap egy asztalt. Az oktató magyarázza a játékszabályokat. A résztvevők meg kell adnia a cellanevekkel akiknek jellemzői megfelelnek az írásbeli nyilatkozatokat, így lehetetlen megadni a nevét, a kettős egy és ugyanaz a személy. Minden játékosnak ki kell töltenie öt sejtek egy sorban függőlegesen, vízszintesen és átlósan. A játék akkor kezdődik, hogy a jel edző, 5 perc után leáll, és összegezzük.

Alkalmazás. Mintalistájának állítások, hogy vizsgálja meg a csoportot.

Opciót. Írhat a sejtek egy tábla, hogy van valami köze a képzés téma. Például az olyan megállapítások listáját fel lehet használni a bemutatása a képzés:

  • Könnyen megtalálja a kapcsolatot a közönséggel.
  • Ő tartja magát nagyon művészi.
  • Nos tudja használni a projektort.
  • Gyakran beszél a nagy közönség számára.
  • Acts minden nap.
  • Mégis úgy érzi, az izgalom a show előtt.
  • Sohasem írnak beszédeket előre.
  • Ő nem szereti a hangját.

-------------
Ma, akkor azért Oriflame az interneten. A vezető a kozmetikai vált még szorosabbá és mindenki számára elérhető.

Testedzés segíti az ismerősöm résztvevők, nyilvánosságra hozatala, a teremtés a csoport bizalom és pozitív környezetben.

Anyagok: A labda a gyapjú.

Idő: 10-15 perc, attól függően, hogy a résztvevők száma.

Leírás: Az egész csoport általában kör alakú vagy akár ülni a kaotikus módon. Edző unwinds a tekercs a menet, majd még mindig tartja a szál végét a kezében, küldi a labdát bármelyik résztvevő. A résztvevő bemutatkozásra és mondd egy kicsit magadról. Utána továbbra is tartani a menet, küldi a labdát a következő résztvevő.
Minden résztvevő, leírja magát átmegy a labdát a következő. Miután az összes résztvevő bemutatkozott, össze van kötve egy szál, az edző kérheti fel a kezüket, ami a menet és a csodálatos design a téma, melyről kiderült. Miután az edző, hogy kérje vissza annak érdekében, hogy visszatérjen a labdát, és emlékszem, hogy azt mondta minden résztvevőnek.

Ez a gyakorlat is lehet összefoglalni az eredményeket, és a képzés befejeződött.
-----
Oszd meg a kreativitás, valamint olvasott versek a szerelemről online - ez egy lehetőség, hogy belevetette magát a gyengédség és az érzés.

Közeledik utazás Novoszibirszk? Ezután a város Novoszibirszk szállodák várják Önt otthon várják nyitott kapuit az Ön számára. A széles foglalás.

Cél: ismerős, eltávolítjuk a primer feszültség.

Utasítás: Mielőtt elkezded, ismerkedjen. Most a csoport van osztva párokat. (Az edző vár, ha a kép pár. Ha a résztvevők száma páratlan, lesz egy hármas).

A feladat az egyes - elképzelni kollégája csoport. Ebből a célból minden pár lesz 6 perc (3 perc per fő) annak érdekében, hogy a szükséges információkat a partner. A végén mindenki lesz 1-1,5 perc bemutatni a partner-csoport. Tehát kezdjük.

Ha a résztvevők találják nehéz meghatározni, hogy pontosan mit mondani az edző meg konkrét kérdések listáját, mint például:

Párban, minden résztvevőnek meg kell válaszolni az alábbi kérdésekre (kérdések írt a táblára):

10. Milyen minőségi szeretnék fejleszteni?

11.Ozhidaniya a mai edzés. (Gondolod, hogy vársz a nap folyamán? Mit szeretne tanulni a képzés alatt? „)

Egy idő után minden résztvevő visszatért a kör. A partner egy pár kell bemutatni, hogy egy csoport a társa.

------------
Forgalomba Colocation szervereket. egy lehetőség, hogy kap egy helyet a saját adatközpontok. AKCIÓ.

A résztvevők bemutatása általában azonnal bekövetkezik megnyitása után a képzés.

Az első cél a reprezentáció, persze, hogy megismerjék egymást.

A második - a résztvevők felmelegedni, mielőtt kísérő munkastílus.

Módszerek helyettesítheti egymást, és így kapjuk fényes palettán módszerek számos lehetőség.

benyújtásának szabályai fontos szerepet játszanak, mivel alapjaként közötti kapcsolatok a résztvevők és a résztvevők és a tréner.

Egy nyitott és kellemes légkört fokozatosan átalakult motiváció a munka. Ábrázolása egy kört is fel lehet használni, hogy közvetlenül felhívják a figyelmet a tartalom a szemináriumon.

Akkor tedd fel a következő kérdéseket: „mi a tudás ha rendelkezünk a pillanatban?” Vagy „Mit vár a műhely?”.

Csoportokban 20-25 résztvevők mindegyike lehet bemutatni személy. Még ha az ötlet időt vesz igénybe, hogy túl fontos a normális tevékenységek során az elkövetkező napokban. Ha a résztvevők száma meghaladja a 25, a bemutató mindegyik azonban túl hosszú lenne, és unalmas.

A legrövidebb képviseleti forma - verbális reprezentáció. Az edző készíti a 4-5 kérdéseket előre megkapja a választ minden résztvevőtől, és rögzíti azokat a táblára.

prezentáció szempontok a következők lehetnek:

  • A nevem, ország
  • Saját projekt / intézmény
  • Saját pozíció a projekt / intézmény
  • Ahogy a munka, hogy a téma a szeminárium?
  • Mik az elvárások a workshop?

Minden résztvevő képviseli ezeket az elemeket. Egy képzeli a kocsi vár a kártyákat, így később, paszta vagy felakasztják őket (a tematikus klaszterek) olyan helyiségben, ahol a képzés halad. Így elvárások formájában egyfajta utalás a szabályozás, amely képes lesz arra, hogy támaszkodhat a csoport és az edző.

Egyéni nézet segítségével a kártyák használhatók elején a szeminárium, hogy vezessenek be és dolgozzanak ki annak jelentését és vizualizációs módszerek.

  • Cél megadása és a megjelenítési szabályokat
  • Edző példa kiírja szempontokra kell dolgozni a képviselet a kártyákat, és elhelyezi őket a táblára.
  • Azt is megkérdeztük, hogy írjuk le a részleteket a bemutató a kártyát (a munka kerül körülbelül 10 perc).
  • Amikor mindenki készen áll, a résztvevők egy-egy állvány, akár a fedélzeten, helyezze a kártyát megfelelő rovatában, és használja őket, hogy képviselje.

Így minden legelején mutatják ki a csoportot, és megszerezni az első képek készítésének lehetőségét. Az információ rögzítésre kerül, és később el lehet távolítani a fedélzeten, és vigye haza őket.

2. Pár képviselet

Az ilyen nyilatkozatok tartósabbak, de ők inkább interaktív és nagyon alkalmas csoportok, amelyek tagjai még nem nagyon ismerik egymást.

Munka egy csoport 15-20 fő, ez a fajta tevékenység szükséges, hogy körülbelül egy óra.

  • Edző hangot eljárás és kérdések.
  • Kérjük a résztvevőket, hogy talál egy partnert, akivel ők nem ismerik
  • Párok ülnek össze, beszélni és írni a választ a kártya (15-20 perc)
  • Minden résztvevő jött vissza egy kört
  • viszont azt mutatja, egy pár kártyák és egymás nevében (csak 2-3 perc személyenként!)

Lehetőség szerint „kiadvány nyomkövetés” résztvevőket arra kérjük, hogy írják le az információkat a partner a táblára, és rajzolni. Rajzok gyakran okoznak nevetés és később fel lehet használni, hogy „díszítik” a közönséget.

„Ezek a különböző üdvözletet.”

„Én leszek a hívó. Dobta a labdát, hogy valaki (vagy a hívó fél neve), én soobschatkuda hívom ebben az időben. Feladata az, hogy a labda -, hogy megfelelően reagáljon arra a helyre, ahol az úgynevezett ".

Felhívja jön a következő helyeken: iskola, parkoló torpedónaszáddal, egy garázs, egy étterem, egy stadion, egy szépségszalon, temetkezési szolgáltatás, fogadó pszichiátriai kórházak, stb

Megbeszélés: Megbeszéljük, hogy a köszöntés volt megfelelő hangvételű és tartalmában, amely középpontjában a résztvevők kiválasztásánál a megfelelő válasz, hogy más lenne.

Gyors segítség a kisállat olyan állatgyógyászati ​​szolgáltatások Budapesten. Valószínűsége orvos hagyja el a házat.

Kapcsolódó cikkek