Hozzászólás bér és adó
Jellemzői elkészítése hozzászólásokat bérek
Annak érdekében, hogy időben bérfizetés teljes egészében, egyértelműen meghatározza minden szempontból a jelenlegi szabályozás a művelet, beleértve a számviteli politikát. Az új Mt. Art. 129 kezeli a bérek, mint a jutalom gyakorló dolgozók. Ez a következőképpen képződik:
- Alapján a képzettségi szintje, a munkavállaló;
- Mennyiségi és minőségi mutatók a komplexitás;
- Feltételek munkavállalói szolgáltatások;
- Kompenzáció és ösztönző kifizetések.
Kialakulása hozzászólásokat bér és adó
A fizetés és az adózás az egyik legfontosabb és legjelentősebb tételek számviteli műveletek a vállalkozások. Az látszólagos egyszerűsége rejt számtalan különböző árnyalatok, amelyek megkövetelik átgondolt és alapos megfontolást. Először is, a számviteli komplex fizetés jár a következő főbb pontok:
Gyakorlati kezelése bérszámfejtés
Az első és legfontosabb az, hogy a dokumentum táblázat egyes munkaidő alkalmazni, ahol a jegyzőkönyveket megőrzik a nap, és a végső módszert. Felülvizsgálata után a hivatalnokok, s át a számviteli osztály, ahol minden dolgozó rendelkezik kártyával f. Wm - 2, vagy hívjon díj táblázat mutatja a fizetést, a juttatásokat és egyéb díjak. A számítás alapján ezeket az adatokat, és a töltött idő a jelentés kártya:
Az alapja a számviteli bérszámfejtés:
- Pontos nyilvántartást munkaórák és a munka a vállalatnál;
- Megőrzési alapokat meg kell felelnie a jogszabályoknak;
- A végrehajtás ellenőrzése az egyes alkalmazottak;
- A pontosság és a kiküldetés könyvelési tételeket a bérekre.
Tipikus bejegyzések az eredmény- és a bérfizetés
Jelenleg az ország egységes rendszeres számviteli politika, amelynek az elvét áll, hogy a megrendelések folyóiratok hitel számlák. A végső magazin egy főkönyvi és ZHHP képez elsődleges rekordok táblázatos formában: