Hogyan számoljuk ki a havi átlagkereset kiszámításánál nyereség, miközben csökkenti és égetés
Sok oka van annak, hogy tudja, hogyan kell kiszámítani a havi átlagkereset: pihenés, betegállomány, elbocsátás, és sokkal több múlik pontosan ez a szám.
Jogszabályok gyakran változik, és minden állampolgár a munkaerőpiacon tisztában kell lenniük a változások, így nem lehet megtéveszteni. Csak egy nagy szerepet az a tény, a bejelentett foglalkoztatás, hiszen nem hivatalos munka, a munkavállaló fizet semmit, vagy fizetni részben.
átlagkereset számításokat végeznek szigorúan a cikk elveivel №139 az Mt., kivéve a számítás anyasági ellátások.
Az Mt. figyelembe kell venni az alábbiakat:
A elszámolási időszak eltávolítjuk: a szülési szabadság, betegállomány, leállások, sztrájkok az ő részvételével, az éves szabadság.
Miután a teljes fizetést számítjuk, és az átlagos napi nyereség egy egyszerű képlet.
Az átlagos napi bér = fizetés az elszámolási időszak / 12 / 29.3
A szám 29.3 - az átlagos havi naptári napok száma a hónapban.
Sajnos a szokásos formula a főkönyvelő kerülhet számítások nem gyakran.
A becsült idő a személyzet tagjai általában beteg, időben ki volt, vagy nyaralni, így mi nem kivétel nélkül dolgozott 12 hónapon elő teljesen. Emiatt ez határozza meg a képlet nem fog működni.
elszámolási időszak
Szerint számított egyetlen lépésben a törvény határozza meg az elmúlt 12 hónapban a kiadás előtt.
Az átlagos naptári napok száma az adott hónapban - 29,3
Annak megállapítására, értékének értékesítő személy dolgozott kevesebb, mint 12 hónap, számolás rosszabb.
Ha 1 vagy több hónapig számított fázis teljesült nem teljesen, vagy vele kizárt időszak összhangban helye 5. Felbontás száma 922, a szokásos napi jövedelem kiszámítása összegét elosztják az a hozzáadott fizetés a jelenlegi rés a szükséges összeg a havi átlagos naptári napok száma ( 29,3), emelt számának naptári hónap, és a naptári napok száma a kifogásolható naptári hónap (n. TEN Tételszám 922).
Azt ossza ezt a nehéz formula több normális.
Az átlagos napi jövedelem = elhatárolt / napok száma a számlázási időszak során
Ahhoz, hogy megtalálja a számokat dolgozott az elszámolási időszak a nap, meg kell tenni az ideje, hogy teljesen Hónapokig dolgoztunk együtt a többiekkel sőt dolgozott a nagyon közeli jövőben.
A napok száma a számlázási időszak során = napok minden hónap + nap hibás hónap
A számítás a napok teljesen dolgozott hónap kivétel nélkül, akkor nyilvánvaló: megszorozzuk az átlagos naptári napok száma egész hónapig működött.
A nap minden hónap = hónapok száma x 29,3
Kiszámítása átlagkereset kiszámításánál beteg levelek és lapok terhesség
Kiszámításánál a átlagkereset kiszámításánál a betegszabadság és a betegszabadság és szülési szabadság, a bérek foglalta teljesen azonosak. Miután az összes bevétel osztva 730, amely egyenértékű a két év.
Hasonlóképpen, ha a munkavállaló megérkezik a jelenlegi munkahelyén kevesebb, mint az elszámolási időszak, ő köteles benyújtani eredménykimutatásban az előző munkát.
Fontos tudni, hogy ha a munkavállaló nem volt ideje, vagy 2 évente, ő nem ad egy igazolást az utolsó feladat. A számítás alapján kerül kiszámításra a minimálbér.
Minimálbér - a minimálbér kerül sor, amelyek az állam az év, és igazodik az infláció.
De ha a munkavállaló egy kis tapasztalat 5 év alatti fizet 60% átlagkereset, 5-8 éves fizetés 80% -át, és több mint 8 éves, 100% fizetés.
Hogyan számoljuk ki a havi átlagkereset időszakban elbocsátás
Számításánál az átlagos fizetést elbocsátás, mint az előző kiviteli alakokban, az összes egyben van kialakítva csatlakoztatott egy fizetést.
Az átlagos napi bér = fizetés az elszámolási időszak / 12 / 29.3
Fontos, hogy ne felejtsük el, hogy kártérítést fizetni az el nem költött itt a számítás.
Egy példa kiszámítása az átlagos fizetés
Munka betegszabadságon volt 14 nap, és időalapú fizetést 12 hónapban elérte a 15.000 rubelt, és 7500 hiányos hónap 15 nap. megkapjuk
A teljes összeg a jövedelem 15,000 + 7,500 * 11 = 172,500
Óra dolgozott az a tény, 29,4 * 11 = 323,4 + (29,3 / 14 * 18)
323,4 + 37,18 = 360,58
Az átlagos alkalmazotti kereset a nap fordul: 172500 / 360,58 = 478,4
Lehet számítani a saját fizetését, attól függően, hogy a bér nem fizeti ki sok.
Ha az idő-alapú bért vagy fizetést, mint a fizetés alapján számítják ki az elvet: veszünk, és az óradíj szorozva a ledolgozott munkaórák száma a hónapban.
Példa: a dolgozó sebesség 100 rubelt. óránként, és egy hónap alatt dolgozott 24 nap és 8 órán át. Megszerezni, 24 * 8 = 192 óra munkával töltött. 192 * 100 = 19,200 rubelt a fizetés a munkavállaló.
Ha fizetés + bónusz, így a fizetés alapján számított számított első, majd a díj megfizetése. A díj általában a fizetés százalékában.
Példa: egy munkás 70 rubel aránya óránként, és a prémium 30% -a fizetés. Miután dolgozott a hónap 23 nap, 8 óra, akkor kap fizetést: 8 * 23 * 70 = 12.880 és egy díjat a 3,864 és fizetés lesz 12,880 + 3,864 = 16,744.
Fontos tudni, hogy a munkavállaló kell büntetni, és megfosztották fizetés nem lehet, és a díjat részben vagy egészben, a bűncselekmény vagy a végrehajtás a terv.