Elbocsátása egy katona-egészségügyi

Elbocsátása egy katona-egészségügyi
Ennek egyik oka a korai befejezése katonai szolgálat jelentős romlása az egészségügyi, a tisztviselő vagy zászlós (tiszthelyettes). Felmentési okot, majd részt vesz a tartalék visszavonását a katonai-orvosi bizottság a lehetőségét a további katonai szolgálatot, alapján készült orvosi vizsgálat katona. Például a Bizottság egészségügyi okokból tehet annak megállapítását, hogy a katona, hogy a szolgáltatás nem, vagy elmúlik, de korlátozott. Ma fogunk beszélni, hogy egy katona, hogy hagyja betegség miatt.

Az, hogy az elbocsátás egészségügyi okokból

Véleményének kikérését követően a katonai-orvosi bizottság tiszt (vagy hadnagy) joga van fellebbezni a közvetlen elöljáró (vezető) az írásos kérelem formájában egy levelet a lemondását kapcsolatban a változás az ő egészségi állapota rosszabbra fordult. Mivel a legtöbb minta nincs beállítva a jelentés magyar jogszabály, akkor készül önkényesen, de a körülmények leírása, amelyek ahhoz vezettek, hogy az elbocsátás a szakemberhez.

Általános szabály, jelezze a jelentés a következő információkat:

  • a személyes adatok (a rangot, név kezdőbetűit) parancsnoka, aki tette fel a nevét a kezelés
  • a cím a dokumentum;
  • a személyes adatok (a rang, családi és kezdőbetűi a pillanat tüzelő helyzetben, számát és időpontját a szerződés megkötésétől számítva) katona, aki azt akarja, hogy töltse ki a katonai szolgálat;
  • Az oka annak, hogy kéri őt, hogy hagyja el a tartalék (például jelentős romlását egészségi állapot, amely megakadályozza a folyamatos szolgáltatás);
  • lista igazoló dokumentumok említett körülmények a katonai (orvosi igazolás, következtetés);
  • kérelmet az irányt a személyes üzleti alkalmazásokban katonai Commissariat, akik megválasztják a katonai tartózkodási helye;
  • hivatkozásokat rendeletek, amelyek a polgárok azon jogát, hogy felmondja a szerződést a romló egészségi állapota;
  • adatok jelenléte (vagy hiánya) a tiszt (vagy Ensign) lakás, amely övé a tulajdonjog.

A jellemzője megszűnése katonai szolgálat ebben a tekintetben az a tény, hogy az elbocsátás kizárólag attól függ, hogy hajlandó a katona. Ő lehet, hogy felmondja a szerződést és minősítését megőrizze katona. Sem a parancsnok (vezető) az sem más tisztek arca nem szabad dolgozni egy katona az ő dönt a további szolgáltatást, mint egy tiszt elismerés (vagy Ensign) részben alkalmas a szolgáltatás nem fosztja meg attól a lehetőségtől, hogy gyakorolják a jogot, hogy a folytatása.

Ha a parancsnok (vezető) az után megkapja az orvosi jelentés és a jelentés ért egyet a döntéssel az ő alárendelt idő előtt elbocsátották a katonai szolgálat alól, köteles elvégezni a katonai személyes beszélgetés, melynek során:

  • Informál a feltételeket, amelyek során egy állampolgár, aki kifejezte azon óhaját, hogy vonja vissza a szerződést be kell nyújtani az elbocsátás a tartalék;
  • Azt mondja az előnyöket, amelyek a katona a jogot, hogy a kisütés után;
  • Ez határozza meg a katonai Commissariat, ahol a katona kerül a rekordot;
  • Információkat kap a lakóhely megszűnése után a karbantartó katonai szolgálat;
  • Megkérdezte jelenlétében kéréseket és javaslatokat a katona.

Befejeződött a elbocsátás a végzés közzétételétől a megfelelő parancsnok (vezető) a szerződés megszűnését és a katonai és a kizárás a alkatrészek listáját.

Kifizetések miatt szerelővel meg elbocsátás egészségügyi okokból

A következő típusú fizetések átkerül elbocsátás katona:

  1. Juttatás. Meg kell fordítani a tiszt (vagy zászlós), amíg a szolgáltatás teljes körű (kizárás alkatrész listák).
  2. Összegben. Ha a kifejezés a katonai szolgálat kevesebb, mint húsz éve, a távozási összegben kerül kifizetésre neki az összeg két fizetést. Ha egy katona szolgált húsz év vagy több, az ellátás összegét a egyenlő lesz a hét fizetést. Ha útja során tiszt (vagy főhadnagy) elnyerte az állami kitüntetést vagy tiszteletbeli cím, a méret az említett összegben emelkedik újabb fizetést fizetni. Számított egy összegben alapján a teljes év szolgálati (felfelé vagy lefelé kerekíteni az oldalon nem vonatkozik, hogy növeljék az időszakban), mérete alapján a fizetés egy katona.
  3. Egyösszegű átvételekor katonai szolgálatot során megsérült a katonai szolgálat. Ha a katona alkalmatlannak minősítik további szolgáltatás, mert a háború sérülések, jogosult ezt a fizetési összege:
  • kétmillió rubel (ha a katonai szolgálat a szerződés szerint);
  • egymillió rubel (ha elfogadják a katonai szolgálat).

A kifizetés e támogatás nem függ részesülő katonai említett ellátások 2. bekezdése ezt a cikket.

  1. A díjat a tényleges feladatainak ellátására a posztját. Ez történik kifizetés együtt juttatás napján kiadás a parancsnok (vezető), hogy a megbízást listáról való törlését az. Az érték a díj függ a katonai rang és a katonai pozíciókat, mérete lehet akár huszonöt százalékát a fizetést. A konkrét fizetendő összeg határozza meg a parancsnok (vezető) alapján minőségi teljesítményt a katonák felé feladatai a hónap, amelyre a számítást végezni. Ha egy katona napján kivezetéséről szolgált teljes naptári hónapban, a díj kiszámítása arányosan prosluzhennomu időben.
  • szolgálatot a katonai egységek, amelyek egy másik számítógépbe helyezik jutalomrendszer bizonyos feladatokkal összhangban feladatait az ő helyzetét;
  • szolgálatot a másik állam területén a szervezet, amely a kifizetést a monetáris juttatás abban a pénznemben külföldi állam, és a rubel, hogy nyújtson technikai segítséget;
  • beiratkozott a rendelkezésére a parancsnok (vezető).

A díjat szintén nem fizetett katonák, akik:

  • vonz az, hogy a parancsnok (vezető) felelős fegyelmi vétség;
  • vannak a parancsnok vagy fizikai előállítására kellően magas szintű;
  • engedélyezte az ilyen jogsértések a pénzügyi és gazdasági tevékenységét a katonai egység, amely jegyeztek fel a cselekmények az ellenőrzések a gazdasági tevékenységek, mint kialakulásához vezetett a kár, hogy az állam.
  1. Anyagi segítséget. Mérete olyan monetáris fizetést katona. Ezt az összeget kell fizetni évente, alapján számított egy állampolgár kijelölt katonai rang és katonai által elfoglalt vele idején elbocsátás. Mivel ezek a kifizetések végzik alapján közzétett parancsnok (vezető) a rend, hogy a befejezése katonai szolgálat érdekében törlési a vonatkozó megjegyzés készül a számlát (vagy nem nyugta) katonák lőttek az évben, hogy az összeget.
  1. Kompenzáció cserébe készítményei tulajdon. Katona, időtartama katonai szolgálat, amely húsz éves és idősebb jogosultak, de azzal a feltétellel, hogy az egész év során nem használja normái szerint megállapított ellátás egyenruhát személyes használatra.
  2. Pension fizetett év szolgálati idő. Ahhoz, hogy a havi egy katonának a jogot, hogy abban az esetben, hogy a katonai szolgálat időtartama több mint húsz éves. A befejezése katonai szolgálat rossz egészségi állapotuk miatt hely lehet hozzárendelni, ha a katona negyvenöt év, ha a teljes szolgálati idő legfeljebb huszonöt év, amelynek több mint a fele a szolgáltatás.

További jogok szerelőhöz, nyugdíjasok egészségügyi okokból

  • foglalkoztatás elsőbbséget, ha azok vonatkoznak a foglalkoztatási szolgáltatások a lakosság
  • részt vesz a hosszú folyamatos munkaviszony a katonai szolgálati idő;
  • rendelkezésre álló előnyöket, miközben csökkenti a személyzet előtt más alkalmazottak a szervezet az őt foglalkoztató megszűnése után a szerződést, hogy a lemondás a munkahelyen;
  • rendelkezés a gyerekek katonai személyzet, nyugdíjasok, települések óvodák és középiskolák, nyári táborok és szanatóriumok egy hónapig a kezelés után.

Kapcsolódó cikkek