Az utazási idő fizetni, vagy sem
És munkatársai, tanácsra van szüksége. Kék váltott műszakban végzett munka menetrend szerint. kézbesítés
dolgozni (kezdve 6:30), és a munkából (20:30) készült szállítás
vállalkozás. Ideje munkahelyi 1,5 óra (t. E. 5. hagyott
am). hogy a munkáltató köteles az utazási idő és bármilyen
arány - például a munkaidő? Ha a szállítás a reggelt, hogy felár
éjszakai mód (+ 40%)? A belső helyi aktusok fizetéskor
módon nem volt kikötve. Köszönöm.
B. módon, hogy nem működik? Nem hiszem, t. Hogy. A munkálatok ebben az időben,
Megértem, hogy csak a vezető, aki szállít a
munkavállalók és a munkából. Amikor vitték dolgozni, tudták
hogy a munkavégzés helye eddig? Vagy van öltözőhelyiségeket?
Az utazási idő fizetik csak azoknak, akik utaznak karakter
munkát. És mivel nem utazik, akkor fizet az út nem
G az utazási időt a munka nem erről van szó, mint a munkaidő.
irányokat, ahol jelezzük. A munkáltató által fizetett nyugalmi
meghatározott a Munka Törvénykönyve. Az utazási idő oda dolgozni.
Az ilyen időszakokat jogszabályok értelmében egy egyszerű (ch. 3 Art. 72.2 Az Mt.), bizonyos törések (ch. 3 Art. 108. Art. Art. 109., 258., 264. Mt.), és mások, köztük nincs idő a szállítási idő, hogy közlekedési vállalatok (kivéve azokat az eseteket, amikor a művet kapcsolatban utaznak / mobil jellegű, vagy végezzük módon).
Ebben az esetben a TC Magyarország nem tartalmaz meghatározásokat ezek a fogalmak, de a cikk szerint. 57 TC Hungary állapot meghatározására utazás és így tovább. N. A természet a munka, előfeltétele munkaszerződést a munkavállaló.
Megtalálható néhány ágazati szabályozás, például a 2. bekezdés továbbra is a jelenlegi rendelkezések a pótlékok kapcsolódó mobil és helyhez kötött munka jellege az építőiparban, jóváhagyta a Szovjetunió Állami Bizottság és a Titkárság az All származó 1989/06/01 N 169 / 10-87 .: „vándor a munka jellege van beállítva, hogy a munkavállalók a munkát végző létesítményekben található egy jelentős távolságra a szervezet elhelyezését, ami miatt utazni munkaidőn kívül a helyét a szervezet (összeszerelési pont), m ECTA munka a helyszínen, és vissza. "
Amint következik vitafórum a kérdésben, a szervezet egy ilyen lista nem létezik, és ez megfosztja a munkavállalókat a jogot, hogy fizetés vagy más ellenszolgáltatás időt töltött a munkába.