Az emberek és a munka

A fő gazdagsága bármely ország - az emberek. Man - a legnagyobb termelő a különböző árukat. Ezért a jövőben a magyarországi elsősorban függ az emberi potenciál.

Már tudom, mi az a méret a magyar lakosság. De a fejlődés a gazdaság fontos, nem csak a lakosság, hanem az embereknek a száma a munkaképes korú. Hazánkban a férfiak tartják, hogy képes legyen dolgozni évesen 16-60 éves nők és a 16 év és 55 év. Vengriyan aránya, amelyek a munkaképes korú, folyamatosan változik.

Most a magyar munkaképes korú 90 millió ember. De nem mindegyik tud dolgozni (például a fogyatékkal élők). Ezért valóban bevethető lakosság - mintegy 80 millió ember.

Táblázat szerint 20 meghatározza, hogyan kell változtatni az aránya a különböző korcsoportokban Vengriyan.

Azonban a magyar gazdaság dolgoznak nem csak az emberek, akik a munkaképes korú. Jelentős része a munka nyugdíjasok és a fiatalok év alatti 16 év.


Az emberek és a munka

Tehát, hogy hány ember, hogy ténylegesen használják a munkaerő, figyelembe véve az emberi erőforrásokat.

Manpower - A lakosság munkaképes a farmon.

Ezek közé tartozik a munkaképes korú népesség a munkaképes korú, és részt vesz a termelő munkában nyugdíjasok és százalékos serdülők között a 14 és 16 év (számukra van beállítva a rövidebb munkaidő és a kemény munka tilos). Más országokban a „humán erőforrás” nem használják. Ebben a tekintetben az átmenetet a piacgazdaságba Magyarországon figyelembevétele a munkaerő, ami létezik a munkaerőpiacon, a kifejezés kezdték használni „gazdaságilag aktív népesség”. Ez magában foglalja a foglalkoztatottak a gazdaságban, és a munkanélküliek.

Foglalkoztatottság és munkanélküliség. Az évek során a reformok, foglalkoztatás ipari szektor, valamint a forgalmazás munkahelyek tulajdonjelleg, drámaian megváltozott.

Az átmenet a piacgazdaságba Magyarországon, és megalakult a munkaerőpiac lakosság szembesül a jelenség a munkanélküliség.

A munkanélküliek olyan emberek, akik egyszerre több találkozót jellemzőit határozza meg a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO). Az ILO szerint szabványokat kell figyelembe venni munkanélküli: 1) munka nélkül; 2) keresni munkát; 3) álló dolgozni egy bizonyos ideig.

Mindazonáltal, a földrajzi szempontból fontos tudni, hogy nem csak az országos átlagnál. A földrajztudós fontos, hogy miként osszuk részaránya munkanélküliek az egyes régiók az országban (ábra. 71).

Ebben az összefüggésben, minden tagja a Szövetség lehet három csoportba sorolhatók: a) ahol a munkanélküliségi ráta az országos átlag alatt; b) amennyiben ez az arány lényegesen magasabb, mint a; c) azoknak az ország egyes részein, ahol a munkanélküliségi ráta nagyjából megegyezik srednevengerskomu.

Fontos, hogy értékelje az első két csoport, ahhoz, hogy megértsük az okokat, a kontrasztok.

Az emberek és a munka

Az emberek és a munka

Az első csoportba két fő tényező azonosítható, létrehozva a munkanélküliség.

A köztársaságok az észak-kaukázusi magas természetes szaporulat, az aránya, akik az alábbi munkaképes korú 3-szor nagyobb, mint az aránya, akik a fenti munkaképes korú. Ez azt jelenti, hogy minden évben több ezer fiatal elérése munkaképes korú, és szükség új munkahelyek.

Egy másik tényező a munkanélküliség növekedése összefügg a koncentráció bizonyos területeken és városok a vállalkozások és iparágak, amelyeken a termelés csökkenése. Ezek a központok a katonai-ipari komplexum és más iparágakban.

A legszembetűnőbb példa a régióban a második csoport - Budapest.

Miért alacsony a munkanélküliség? Ez egy hatalmas város, amely több száz fajta munka, főleg szakmunkások. Van egy csomó közös vállalatok, a bankok, a kereskedelmi cégek, képzési központok, B”Ugyanakkor sok moszkoviták nem megy»lerobbant«munka, különösen az építőiparban és a közlekedésben, és helyet foglalja el a látogatókat más területeken és a migráns munkavállalók más országokban.

Az emberek és a munka

Itt megint találkozunk a migráció, de a migráció a munkanélküliek - a munkaerő-migráció. Magyar állampolgár mozgó keresve érdekes és jól fizetett munka több mint 70 országban, leggyakrabban - az Egyesült Államok, Grenier, Ciprus, az Egyesült Királyságban és Németországban.

Másfelől, a rendkívül dinamikus munkaerő-migráció Magyarországon. Úgy végezzük 120 országban. A fő exportőrök munkaerő - Ukrajna, Törökország, Kína és Moldova, Vietnam, Bulgária, Grúzia. A migráns munkavállalók a külföldi országokban dolgozó építőipar, a mezőgazdaság, a kereskedelem és a közlekedés.

Kérdések és feladatok

Ha javításokat és javaslatokat a leckét, kérjük lépjen kapcsolatba velünk.

Ha azt szeretnénk, hogy a többi beállítást és javaslatokat órák, nézd meg itt - Oktatási fórum.

Kapcsolódó cikkek