A csapat a csapat, hogy az a meghatározás
csoport egyesült közös célok és az elért emberek a tevékenységek során a közös, magas szintű fejlesztés (-> csoport fejlesztés: a szint). A csapat alakult egy speciális típusú interperszonális kapcsolatok, akik számára ez jellemzi:
1) magas kohézió (-> csoport kohézió);
2) meghatározása együttesen - szemben megfelelőségi vagy nemmegfelelőség kiállított csoportokban alacsony szintű;
3) a kollektív azonosítása;
5) Nagy-referencialitását csapat tagjai egymáshoz képest;
1) nem csökkenti a hozzájárulást, amit a tagok;
2) nem csökken a szint hatékony érzelmi csoport azonosító;
3) nem gyengíti a motiváció, a közös tevékenységek;
4) nincs éles ellentmondás az egyén és csoport érdekek;
5) van egy pozitív korreláció a tevékenységét a közös hatékonyság és kedvező éghajlati pszichológiai;
1) egy első réteget (stratum) sávban struktúrák képezik kapcsolat tagját a tartalmát, és értékeit a kollektív tevékenység biztosítja annak kohéziót;
2) a második szint - interperszonális kapcsolatok közvetítik a közös vállalkozás;
3) A harmadik szint - az interperszonális kapcsolatok által közvetített értékek, nem kapcsolódik a közös vállalat. Hatályos jogszabályok ezen a szinten sávszerkezet, nem jelenik meg a második, és fordítva; Ezért vonatkozó becslések például a tényekre kapott a harmadik szint átvihetők a jellemző, a második szint és a kollektív egészére. Ez orientálja a pszichológus diagnosztizált csapat fejlesztése, hogy fellebbezni a paramétereket, amely feltárja az alapvető, hanem véletlen, felületi minőség (-> Iszap).