Valódi-e pénzt keresni, vagy 100% -os csalás?
Dolgoztam több mint egy éve OSE. Ezért tudok válaszolni. Valójában ez az üzlet a közvetlen értékesítés, akkor az adott könyvek és egyéb kisebb tárgyak eladása reggel „raspichovka” (az angol szó „beszéd” - „beszélni”), a kész sablonok dolgozni az ügyfél, hogyan kell reagálni a vevői kifogások hogyan visszapattant a fogak, míg egy kezdő nem fogja hozni az automatizmus. Megjegyzett szabályok „Öt lépés, hogy kommunikálni” és a „nyolc lépés”.
Igen, akkor pénzt keresni, és nemalnkie. Ha nyelvet kell függeszteni, ha túllépnek minden időben nehéz zsákokat, hogy van, hogy készítsen könyvek, negatív hozzáállás az ügyfelek. Észrevettem, hogy mindez nem bírja, és azok, akik továbbra is több mint 2 hétig dolgozni rendesen keresni. Sok függ attól, a pozitív hozzáállás OSE munkavállaló, az ő jó hangulat, a kreatív gondolkodás. Fontos az is, ismeri a pszichológia a kommunikáció az ügyfelekkel és az üzleti alapjait. Között azt tanították, hogy van, hogy aláírja minden ajtón, alkalmas minden ember, mely az áru, hogy ez a kezében az ügyfelek. Sok kezdő járni, mint a zombik, mert nincs készségek még „hallani és hallgatni, hogy az ügyfél”, egy nagyon tolakodó, ami bosszantó ügyfelek. Képes lefedni egy padló, vagy durva választ. Sok kezdő ne tartsa fel, így csak a legerősebb és legtartósabb.
Ami a kilátásokat csak nem is gondol. Meg kell összeszerelni egy csapat 6 fő lesz a menedzser. Az első alkalommal a Cubs megy a forgalmazók. Ha ezt a „normális” -, hogy eladja az árut az összeg 5000 rubelt, 5 egymást követő napon eléri a szintet az oktató, akinek a feladata, hogy ne csak pénzt, hanem tanítani kezdőknek. A menezhder kell szurkolni neki, hogy jó eredményeket értek kiadások minden reggel tájékoztatók és tanulságos történetet elmesélni, hogyan lesz a menedzser.
Minden szombaton párban vagy néhány emberben dolgoznak, 20% -os fizetést kapnak, együtt pihennek, egy kávézóban vagy egyetértek.
Munkavállalók: nagyszerű tapasztalat az emberekkel, fizetés minden szombaton, egységes csapat, megszabadulni a komplexumoktól. Hátrányok: nincs kilátások, nehéz táskák, mindennap dolgoznia kell 8 órát a lábadon.
P. S. Egy srác 4 éve dolgozott, csak akkor sikerült összeállítania egy csapatot. És ez a leginkább sértő, nem adott menedzser fizetést, a magasabb rangú vezető bevette minden bért, sértődött és elment. Ez az egész epikus a karrierről.