minden egyes ember

LLC "I" aktív, kalandos, robbant sztereotípiák és új jövő létrehozása. Kizárólag kreatív, hogy a vállalkozói szellem és a szólásszabadság ösztönös. Kalandos? Igen. De nincs semmi tehetetlenség, de korlátlan lehetőségek vannak arra, hogy feléledjenek a belső tartalékaidról, és a valóságban szabály nélkül cselekedjenek.

"Valami nagyon érdemes lenne valamit tenni, de főnöke nem engedte meg neki"

Ne félek - az irányító guru életben van, és az idézett mondat csak az ő improvizációja a saját szentírásának témájára és. önmegvalósítás az életben. Egy olyan feliratot, amely összegzi az egész életet, amit sokan, biztos vagyok benne, szeretnék elkerülni.

Hagyományosan a márkaépítés egy termék vagy szolgáltatás képével társul, néha a vállalat egyéniségével és vállalati kultúrájával. De a cikk feladata, hogy illusztrálja e kommunikációs megközelítés relevanciáját, és egy embert mint egy márkát az érzelmeivel, értékeivel, egyénségével és az életfilozófiával. És azt is, hogy az ember törekszik arra, hogy személyesen jöjjön létre, hogy visszatérjen saját identitásához, és dolgozzon ki egy személyes stratégiát arra, hogy egy új gazdaság kiszámíthatatlan idejében megvalósuljon.

Az egyén átalakítása: játszani, vagy elveszíted!

"Mi vagyunk a világ legjobbjai egy kis dologban - önmagunkban."

"Fun funk stílusa", K. Nordström és I. Ridderstrale

Jellemzői az új gazdaság, a sebesség, amely megváltoztatja a paradigma a gondolkodás és fokozza az, hogy a vállalatoknak, hogy legyen innovatív, mit csinálnak, különös tekintettel a misszió a modern ember. World, amely uralja az immateriális javak és az emberek, a „tőke van ítélve, hogy táncolni a dallam a tehetség”, és nyerj az, aki elfogadja a kihívást a kor: „Ellentétben a fosszilis vagy válnak»«, mint az egyetlen garanciát a túlélésre és a teljesítés ma a születés saját versenyképességüket és létrehozása márkanév "Ön".

Azok az idők, amikor a munkát szükségszerű és tiszteletreméltó életmódnak tekintették, és inkább az erkölcsiséghez hasonlított. Ma egy személy azért dolgozik, mert meg akarja ismerni és felfedezni a legjobbakat, találkozni érdekes emberekkel és tesztelni magát, látni a világot és alkalmaznia a tanulmányai során szerzett tudást.

Társadalmunk visszafordíthatatlanul egyedi, minden ember a piaci kereslet és kínálat mikroprocesszora. A híres piramis Maslow, osztályozás az emberi értékek, kezdve az alapvető szükségletek, nincs értelme, mert az új gazdaságban az emberek fognak kell kezdeni azzal a ténnyel, - a kreatív önmegvalósítás, majd c elérése megelégedésére minden más „szükségletek” a a személyes preferenciáktól függően.

Képzelem egy olyan társaságot, amely 3-5 fős társaságokból áll, ahol minden saját teremtője, az úgynevezett "Én": mobil, megdöntve az alapokat és minden új, öngyilkossági projektet! A világ virtualizációs folyamata elpusztítja az üzlet szokásos törvényeit, amelyekben még a XX. Század vége előtt is. határozta meg a tárgyi eszközöket. Ahhoz, hogy egy személy megvalósuljon, már nem relevánsak, mert a sikereket más eszközökkel lehet elérni. Például egy személy (egyazon LLC "I") vállalkozása, otthon nélkül, képes saját üzleti egyediségét létrehozni, közvetlen kapcsolatot tartva az interneten keresztül az egész világon. És hogy korlátlan lehetőségekkel rendelkezzenek, bármilyen anyagi ellenőrzés nélkül. Miért? Mert ma a kommunikáció, a kommunikáció, és ami a legfontosabb, az egyéniség fontosabb, mint a bátor és kétségbeesett, hogy új világot kínáljon.

Itt vagy - egy nagy transznacionális vállalat marketing vezetője vagy egy távközlési vállalat operációs technológiai részlegének vezetője. Van elég hűség a céghez, amelyben dolgozik, vagy szabadon talál megoldást, amely megváltoztathatja a múlt értékláncot? Vagy talán még tovább megy és feltalál egy teljesen új énet. öntapadó Post-it lemezek? Végül mindannyian saját életünk történetét írjuk, és tökéletesen felismerik, hogy ez a mi időnk, ami annyira átmeneti.

Értékelését a saját életüket át a „I - Brand” nem abban az azonnali elbocsátást a vállalat alma mater. A lényege az egyes vállalat - ez elsősorban az a kérdés, a szellem saját „én”, aki meg kell valósítani a munkálatok -, hogy ez a fejlődés egy üzleti tervet a növény termelésére szalvéták, keressen joghézagok vagy adót menedékhelyek kialakítása flash prezentáció. Ezért a munkaszakasz egy adott helyen meg kell hosszabbítani attól függően, hogy milyen következetesen és tartósan növeli a főváros a saját márka, mint egy profi, és hogy az osztály projektek portfóliója növekszik. És ha jött szembe a mennyezetre, és nem képes különböző okok miatt, hogy átalakítsa az őket körülvevő világot, és növekedni, szükség van, hogy átalakítsa és nem fagyasztja formájában munkahelyi biztonság objektumot.

A modern kor különböző rengeteg termék, információ, hogy ad egy személy a választék számos területen: a fogyasztás, a szórakozás, a tudás, a szakmai orientáció. Élettartam tagság is többé - Szerelmes, klubok, szakmai társaság, a választás az állampolgárság vagy a vidéki élet. De ez a fajta szabadság sokat igényel. Az alapvető változások társadalmában az egyén saját sorsát tervezi, miközben csak saját magára támaszkodhat. Mit lehet az ember ellenállni a káosznak? Csak a saját személyiségét, amely feltárja a belső erőforrások és egyediségét az a személy, és lehetővé teszi neki, hogy végre vegyenek részt az, ami igazán a lélek, például, hogy az álom megvalósításának gyermekkor, és csatlakozik az első pillantásra ellentmondásosnak tűnik készségek nyújt termékpiac vagy szolgáltatást, amelyet a mások cseppek.

A globalizáció nem hagy teret a menedéknek és a kreativitásnak, sem az emberek, sem az államok számára. A modern személynek rendelkeznie kell a legjobb kommunikációs tulajdonságokkal, amelyek lehetővé teszik számára, hogy hasonló gondolkodású emberekkel körülvegye magát, és új ötleteket teremtsen saját magának.

Navigáljon a forgatagban a globális falu is segít, és a tudat, hogy korszerű körülmények között vált erő, amely képes megváltoztatni a helyzetet az egyéni elme, a cég, az ipar, ország, világ. Igaz, a birtoklás feltételei, és ennek megfelelően a tudás értéke villámgyorsan eltűnik. Ha mielőtt cégek tudják kihasználni az információt, amely hozta őket hatalmas nyereség, és megőrizte saját vezetői 3-4 évtizedben (Ford az autóiparban, a Xerox technikával, a Coca-Cola üdítőital, stb), de most hála a rendelkezésre állás és terjesztése kommunikációs eszközök, különösen az internet, az ötlet elterjedt a sebesség e-mail üzeneteket, és mik azok fénylő, annál valószínűbb, hogy azok használatát másnak.

Annak érdekében, hogy ne veszítse el a saját értékelését és a megfelelő hozzáállás, hogy szakmai élet (valamint annak minden területen), a modern ember utal megtanulja, hogy vegyenek részt egy életszakaszban. Azonban, ha még nem volt kötelező oktatás és a garantált forgalmazás (folytatás ha szükséges), akkor ma - ez egy globális kaleidoszkóp adatbitek, amelyek mindegyike kristályosodnak csak egy részük, ami hasznos neki. Egyrészt, a megértése a globális világban kép nem veszít a jelentősége, mivel a sajátossága a fejlődés számos területen az üzleti és tudományos épült metszéspontjában a fogalmak és törvények, valamint az a tény, hogy sokan már régóta dolgoznak a földeken, amely származó más tudományágakban. Másrészt, az oktatás egyre több speciális, amelyre a jelenlegi jogszabályok csökkenő szabadidő, időben baj, ami arra kényszerítette az embereket, hogy dolgozzanak ki a gömböt a tudás, amely egy olyan alkalmazás segédprogram számára. Tanulmány megszemélyesített, és minden ember szabadon választhat érintettek tanulmány.

A hibák vezetik a világot. A vereségek okozzák, hogy összezúzza öklét és halad előre. És ha van egy ember, aki felfigyelt a azokat, amelyek nem valami ellentétes a meglévő szabványok és az erkölcs, ami azt jelenti, hogy jött ki a komfort zónában, az értéke „all”, és elveszett, de kihúzta ugyanakkor fontos tanulság, hogy lehet hozni a győzelemhez. Úgy hangzik, mint egy rulett játék. Ez a "játék" szó, amely tükrözi jelenlegi állapotunkat. Játssz, vagy veszítesz!

- Maga kirúgott? - ez volt a forbes magazin egyik cikke. Ha úgy gondolja és hisz magában, akkor nincsenek gyönyörű szavak. Megnyitja az Ön számára csak attól függő lehetőségek teljes perspektíváját. A mai napok valóságai olyanok, hogy az új csúcsra való félelem semmi köze a saját középszerűségük megértéséhez.

Nem túlzásba veszem, amikor megállapítom, hogy az LLC "I" a kétségbeesett, makacs és erős lelkes emberek számára van.

Ellenkező esetben nem tudsz mindenhol eladni magadat, bizonyítva saját versenyelőnyeiteket, és ösztönözni az ügyfelet a jövőbeli sikerre, amely egy új és felderítetlen, így ennyire félelmetes. Van elég önfegyelem és akaraterő, hogy ne kilépjen a sebességgel, annak ellenére, hogy gyermek jelenik meg az életében? Vagy hála? Nem ijesztő, hogy az excentrikusokkal dolgozol, minden alkalommal, amikor szemügyre veszed a problémát? Vagy kommunikálni a szuperkritikusokkal, megsemmisítve (és néha megérdemelten) az elért eredményeket, így újra kell kezdened a semmiből?

Murakami Teruyasu Kutatóintézet Nomura azt mondja: „Először is, azt tapasztaltuk, a korszak építészeti, majd az ipari kor, az intenzívebbé az információs kor, de most inkább a nagy képernyőn öregszik munka intenzívebbé .......” Mindannyian belépett a kor a tehetség, ötletek és kimeríthetetlen megszállottság kreativitás, fantázia és határtalan képzelet. Hagyományosan, a mi véleményünk szerint fontos tehetségét a művészetek, a tudomány vagy a sport, de az idő diktálja felhalmozódnak tehetség az üzleti e kritikus tömeg, amelyre a megvalósításához egy teljesen új én. A virtuális valóság, beszéd alatt fantázianév, bejutni a bőr egy másik én, és élni az életét, legalábbis az online chat. Mahatma Gandhi egyszer azt mondta: „Mi magunk váltak a változások, amelyek azt szeretné, hogy a világ”. De a mai világban az, hogy mindannyian - a vezetők, akiknek a mantra az élet kell építeni egy fényes, de nyilvánvaló akció: meghatározni az értékét, és a piac, felejtsd el a korábbi eredmények és saját üzletét, fejlesztése az optimizmus és integrálja a tartalékok, az élethosszig tartó tanulás és a felhalmozzák saját márkájának tőkéjét.

A jövő ma már, és így teremtjük meg magunkat

Mi még mindig a keresési vagy, ahogy mi úgy tűnik, hogy talált vezetőket, akik tudják, mi fog történni holnap, és így elkötelezett őket menedéket. De amikor a világ minden határozott tehetség, a kezdeményezés, cselekvési szabadságát, az arány a nyitás az új (az idő!), A vektor célzó prioritás minden egyes egyén és a jogot, hogy az önmegvalósítás.

Legyen megkülönböztető vagy kihaljon. - A menedzsment guru Thomas D. Peters szárnyas kifejezése.

Kapcsolódó cikkek