A személyes kommunikáció előtti telefonbeszélgetés előnyei a munkáltatóval

az előzetes kommunikáció a munkáltatóval, a meghívást

* a gyors válaszadás lehetősége

* a pozíció rugalmassága, ha az üresedés már elfoglalt, kérdezhet

* egy esélyt arra, hogy elképzelje magát a legjobb fényben

* "olcsó és kényelmes"
A hívásnál a versenyzőnek fel kell vennie a kapcsolatot a személyével,

a foglalkoztatáshoz kapcsolódik.

- hogy vele találkozzon

- meghívjon meghívót erre a találkozóra


A kérelmezőnek be kell mutatnia magát és meg kell határoznia, hogy milyen

szolgáltatásokat kínál. Miután megnyerte a munkáltató érdekeit, a kérelmezőt

akkor kérheti a találkozót. Ennek eléréséhez a kérelmező köteles

Feleségek, hogy előkészítsék a beszélgetés forgatókönyvét. Ez tartalmazza

rövid üzenet a munkakereső érdemeiről és személyes tulajdonságairól

- tapasztalatait, készségeit, érdekeit, készségeit és képességeit.

Hívás technikája:

* világosan, világosan beszélj (magad be, magad nevedd el teljesen)

* beszéljen kifejezetten a pozícióról, amelyre pályázik

* Mielőtt leteszed, mindenképpen köszönetet mondj a személynek, akivel beszélsz

* Néhány napon belül hívja újra, emlékeztesse magát

Hívás előtt:

a) a szervezet teljes neve

b) a beszélni kívánt személy neve

c) minden kérdést, amelyet a beszélgetőpartnernek meg kell kérdeznie

Toll vagy ceruza készen áll

* Készítse el önéletrajzát

* Készüljön fel arra, hogy megválaszolja önmagával kapcsolatos kérdéseit, tapasztalataidat stb.

* Keresse meg a hívott személy nevét.

* Ne kérdezzen munkalehetőségekről!

* Próbálj kedvesen bemutatkozni

* Tudja meg, mikor visszahívhatja

Légy tartós, de udvarias

* Próbáljon meg egy alternatív megközelítést

* Tudja meg, tud-e önéletrajzot küldeni

* Kérj meg más lehetőségeket, hogy munkát szerezzen

1. lépés: a készítmény a legfontosabb lépés

A kérelmezőnek be kell mutatnia magát és meg kell határoznia, hogy milyen szolgáltatásokat tud nyújtani. Miután megnyeri a munkáltató érdekeit, a kérelmező ezután kérheti a találkozót. Ennek eléréséhez a kérelmezőnek előzetesen meg kell tennie a beszélgetés forgatókönyveit.

Mindig előre tudjuk meg, hogy ki konkrétan reagál a cégre az új szakemberek toborzása érdekében. Ha ismeri a személy nevét, ez számos előnnyel jár:

a kérelmező nem vesztegeti az időt és az erőfeszítéseit, hogy beszéljen valakivel, aki nem tud munkát kínálni

a névleges kezelés egy potenciális munkáltató számára lehetőséget ad a bizalmasabb beszélgetésre, és csökkenti az interjú résztvevői közötti pszichológiai távolságot, a munkáltató kedvező benyomást kelt a beszélgetőpartnernek és szándékainak komolyságáról.


3. lépés: A "képernyő"

Fontos, hogy ne csak azt tudjuk, kihez fordulhatunk, meg kell adnunk egy lehetőséget, hogy valóban beszélhessünk ezzel a személlyel. A hallgatókat figyelmeztetni kell arra, hogy ne tárják fel előzetesen a kezelés célját - a válasz majdnem mindig negatív lesz, és a beszélgetés befejeződik.

Nem szabad azt mondani, hogy ez személyes hívás vagy személyes kérdés - ez a leggyakrabban a munkáltatótól való félelem.

A kérelmezőnek nem szabad azt mondania, hogy felhív, hogy megtudja, van-e valamilyen munka. Meg kell fogalmaznunk hozzá hasonlóan: "Felhívom a találkozót, hogy megbeszéljék, vannak-e üres állások, és vannak-e a jövőre nézve." A különbség kicsi, de az udvarias elutasítás valószínűsége csökken. Nem mindig lehet találkozót szervezni. De ez nem jelenti azt, hogy a beszélgetés kimerült, vagy az idő nem pazarolódik semmiért


5. lépés: ragaszkodjon hozzá

Folytassa a beszélgetést Adja meg a munkáltatónak a gondolkodást.



  1. Szerezd meg a munkáltató beleegyezését, hogy postai úton küldje el önéletrajzának másolatát. Például: "Nem bánja, ha önéletrajzot küldök neked, vagy" Nem bánod, ha önéletrajzom lenne, ha van megfelelő üresedés számomra

  2. Rendeljen meg egy ismételt hívást a cégnek, miután megkapta önéletrajzát ott

  3. Kérdezd meg, hogy a munkáltató tudja-e az egyéb részlegek vagy cégek esetleges üres álláshelyeit


6. lépés: A beszélgetést pozitívan és udvariasan kell befejezni

A beszélgetés végén a pályázónak meg kell köszönnie a beszélgetőpartnert az általa töltött időért és a segítségért.

Hogyan lehet megbirkózni a kutatóhívás szorongásával a munkáltatóval?
Általában az első felhívás a munkáltató diákok említik félelem, szorongás, bizonytalanság, stb Tájékoztassa az érzéseidet - mi aggasztja őket? Mitől félnek? Milyen következményekkel jár ez a hozzáállás? A hívás elhalasztásának vágya? Túlzott idegesség a beszélgetés során? Talán jobb, ha úgy döntenek, hogy hiába ne aggódj? Emlékezzen arra, hogy az emberek hajlamosak elefántot csinálni egy légyből -, hogy természetellenes, komor fényben mutassák be a dolgokat.

"Szeretném felhívni ezt a munkáltatót, mert van valami ajánlatuk, de aggódom, nem tudom, mit mondjak, el tudom tönkretenni az egészet." Ha nem mondja, akkor nagyon hülyén fogok érezni. HORRIBLE, VESZÉLYES és PERFECT lesz. "

Gondoljunk erre racionálisan: amikor felhívja munkáltatóját, nem mindig reménykedhet egy jó eredményre - néha valami rossz és megtörténhet. Például, a nyelv zsibbadt, hülyeséget érez, talán ez potenciális munkáltatót irritál. De ez nem katasztrófa. Ne túlzás. A legrosszabb dolog, ami történhet, az, hogy ezúttal nem tudsz megegyezni egy interjúban. de próbálkozhat újra.

Nem tudja megjósolni, mi fog történni, ezért ne próbálkozz. Ne aggódjon.

Íme néhány tipp, amelyet a pályázók a beszélgetés során használhatnak.
Mielőtt hívna.

a) a beszélni kívánt személy neve, vagy az osztály neve - például az emberi erőforrás osztály;

b) a megkeresett üres hely nevét és a hivatkozási számot, ha van ilyen;

c) minden kérdést, amelyet kérni szeretne.

A toll és a papír készen álljon arra, hogy valamit le kell írnia.

Kérje meg a kapcsolatot a munkatársával vagy az osztályával, akivel kapcsolatba kíván lépni.

Beszéljen világosan és nevezze el a nevét, és adja meg, hogy milyen munkát szeretne.

Legyen készen áll minden olyan kérdés megválaszolására, amelyet a bérlő kérhet. Ne féljen kérni valamit megismételni, ha nem érted először.

Ha felkínálják, hogy jöjjön egy interjúhoz, jelölje meg annak a személynek a napját, időpontját, helyét és nevét, akivel találkozni fog. Kérdezd meg, hogy tudsz-e pár héten belül meghívni, hogy megbizonyosodjon arról, hogy az interjú tart. Olvassa el a rögzített üzenetet, hogy megértse mindent helyesen. Kérd meg őket, hogy magyarázzák meg, hogyan érhetik el.

Ha a hely már elfoglalva van, kérdezze meg, hogy reménykedhet-e a jövőben megjelenő üres álláshelyekről. Kérdezd meg, hogy tudsz-e hívni néhány hét múlva. Tudja meg, ha önéletrajzot küldhet, ha a hely hirtelen megjelenik.

Köszönjük a munkavállalót az eltöltött időnek.

Mindenki felhívhatja a munkáltatót, és megkérdezheti, van-e mások munkája. A szokásos válasz "nem".

milyen munkára lenne szüksége?

mit lehet csatlakoztatni?

milyen készségekre van szükség?

Mennyire nagy a cég?

Mit csinál?

Hol lehet egy üresedés?

Ki kéne felvenni a kapcsolatot? A személyzeti osztályon?

A menedzsereknél? A vezetővel?

nézd meg önéletrajzát.

Mit kell kiemelni?

Mire lehet a munkáltató érdeklődése?

Először készítsen előjegyzéseket - hasznos lehet.

Vezérlés

Bemutatkozz magadnak és kérd meg, hogy kapcsolódj hozzá a megfelelő emberhez az Ön számára.

Például: "A nevem ____, és szeretnék beszélni ______

Meg tudja mondani, mi a neve?

"Ha megpróbálod megtagadni a csatlakozást, vagy felajánlották, hogy beszéljen valakivel, mondja:" Nem. Személyesen akarok beszélni vele. "[]


Ismerd meg magadat, és magyarázd el, miért hívsz.

Például: "Jó napot, a nevem,

Én vagyok a szakma. Szeretném tudni,

Találkozhatok veled és megtudhatom, hogy

a cégnél betöltetlen álláshelyek

"Megértem, hogy most nincsenek helyed,

de még mindig szeretnék találkozni: hirtelen

valami megjelenik néhány ember után

Adja meg munkáltatói számára a gondolkodást


Például: "Van egy listája a jelöltekről,

hol lehetett bevezetni? ";

"Tudna ajánlani más szervezeteket,

hol lehetnek üres álláshelyek? ";

"Elküldhet önéletrajzot,

ha váratlan üres állások vannak? "

- Hogyan szokott toborozni? []

Egyetértek a jövőbeli cselekvésekről


Például: "Ha nem bánja, eljössz hozzátok Pushkinskayában

utca holnap tízen ", vagy:

"Ma önéletrajzot küldök neked


Polány véget vessen a beszélgetésnek

Például: "Köszönjük az idejét" []

Hívás előkészítése []

Van egy autobiográfia

és érdekli a munkáltató

Ha hiányzik,

amikor visszahívhatja []

Lépjen kapcsolatba munkáltatóval

név és név szerint []

Mondja el a munkáltatónak a sajátját

Hozzon egyetértést

Hozzájáruljon a kiutasításhoz

Információk az újról

Jegyezd fel ezeket az utasításokat []

A hívás helyes befejezése []

Ne kérdezze meg a munkalehetőségeket!

Fogadás. "Jó reggelt ABV szállítóvállalat"

A kérelmező: "Helló, felhívom, hogy megkérdezzem, van-e helye egy tehergépkocsi-vezetőnek, én."

Fogadás. "Sajnálom, nincsenek üres álláshelyek, és valószínűleg nem fognak megjelenni a közeljövőben." "Viszlát".
Hívás 2.

Recepció: "Jó reggelt, ABV szállító társaság".

A versenyző. "Hello, mondja meg, kihez tudok kapcsolatba lépni a céggel való foglalkoztatással kapcsolatban?"

Fogadás. "Szergej Petrovics Semenov."

A versenyző: "Köszönöm, beszélhetek Sergei Petrovicsszal?" (Ha nem csatlakozik azonnal, hívja vissza később, mint a 3. példában)
Hívás 3.

Tudja meg, mikor kell visszahívni

Recepció: "Jó reggelt, ABV szállító társaság".

A pályázó: "Jó reggelt, a nevem, beszélhetek-e Sergei Petrovicsral a személyzeti osztályról?"

Recepció: "Nincs a helyén, adhatok valamit?"

A kérelmező: "Köszönöm, de önmagammal kell beszélnem Szergej Petrovicszal." "Nem fogod tudni, mikor fog visszatérni?" Később hívtam volna.

Recepció: "Azt tanácsolom, hogy hívjon két órát." Kérelmező: "Köszönöm. Határozottan felhívnám." Viszlát. "
Hívás 4.

Küldje be magát a legvonzóbbnak

. Felperes: „Jó napot, Szergej Petrovics nevem több éve dolgoztam, mint a vezető, a legtöbb időt - a gyárban ZIL szeretnék találkozni veled abban az esetben, a közeljövőben lesz egy munkát csinálok, az úton, ismeri ... minden márkájú autót.

Semenov: "Sajnálom, nincs szabad állásunk."

A kérelmező: "Megértem, de talán néhány hét múlva valami jelenik meg, még mindig szeretnék veled beszélni. Holnap találkozhatok veled?"

Semenov: "Nos, talán igazad van, holnap hármasra jössz?"

Versenytárs: "Igen, köszönöm." Semenov: "Nos, holnapra."

Ha semmi sem működik, érdeklődjön néhány más lehetőségről, és küldje el önéletrajzát

Ön kapcsolódik a megfelelő személyhez, és megkérdezik a lehetőséget, hogy részt vegyen egy interjúban

Semenov: "Sajnálom, de a mi üzletünk rossz, nem hiszem, hogy értelme találkozni."

Felperes :. „Nos mit gondol tudok küldeni egy önéletrajzot, tudod, van egy jó tapasztalat a profilban, és minden ajánlást lehet, hogy rám gondolt, amikor a dolgok javulóban? ..”

Semenov: "Mindig vannak lehetőségek." Küldd el, beviszlek a személyzet adatbázisába. "

A versenyző: "Nos, ma küldlek, viszlát."

Kérd meg a többi lehetőséget

Ön kapcsolódik a megfelelő személyhez, és megkérdezik a lehetőséget, hogy részt vegyen egy interjúban

Semenov: "De nincs esély." Van egy sor olyan ember, aki kívánja. "Sajnálom."

A kérelmező: "Értem, nem tudtad megmondani, hogy hova lépjen kapcsolatba velem?"

Semenov: „Hallottam, beszállítóink szeretné, hogy valaki megtalálja az igazságot, nem tudom, pontosan ki van szükségük Ön valószínűleg tudja, hogy: .. cég” párbeszéd „közvetlenül a város központjában.”

Versenytárs: "Nagyszerű, nem tudod megmondani, kivel lehet kapcsolatba lépni?"

Semenov: "Igen, Maria Petrovna Sorokina a személyzeti osztálynál, próbálj vele beszélgetni." A kérelmező: "Nagyon köszönöm." Viszlát.
Hívás 7.

Recepció: "Jó reggelt, ABV szállító társaság".

A versenyző: "Jó reggelt, a nevem, fel tudsz venni a Semenovot a HR részlegről?"

Recepció: "Igen, csatlakozom." Semenov: "Semenov, a személyzeti osztály."

A versenyző. „Jó reggelt, Szergej Petrovics. Én vagyok a vezető az első osztályban, tíz évvel a kormány mögött. Szeretnék veled beszélni, hogy megtudja, hogy Ön lesz a jövőben a munka egy részét értem. Én vezettem konténerek egész Európában.”

Semenov: „... Nem kell megüresedett Bár talán Malygin hamarosan elment, és sok munkát Talán meg kell felelniük, és mit mondott, hogy hívják.?”

Versenytárs: "A nevem I. Megérkezek bármikor kényelmesen."

Semenov: "Nos, mi a helyzet holnap találkozunk, 10-kor


A kérelmező: "Kitűnő, hol megyek?"

Semenov: "A raktár előtt lévő váróteremben elmondják, hol

A versenytárs: "Köszönöm, Sergey Petrovich." Tegnap reggel, velem leszek. "Viszlát".