Visszajelzés a munkáltatóról - ooo andre - employee feedback
A vállalat pozitív aspektusai
Jó tapasztalatot szerez a független munkáról, és megtanulod döntéseket hozni válsághelyzetekben.
Telített vállalati élet.
A vállalat negatív aspektusai
1. határozottan átlátható ösztönző rendszer, a tulajdonos egy frusztrált énekes Andrey Pavlovics vette körül magát néhány kedvenc, amelyek jó körülmények állandó külföldi utak, és így tovább. D. Következtetések a karrier nem kell egy profi, csak annyi, hogy vonzó férfi. (Megérted, hogy mit értek).
2. Az állandó pénzzel való megtévesztés mindent elveszít, amennyit csak tudnak (bár tele vannak ügyfelekkel). Személyes véleményem szerint a tulajdonos kóros kapzsisága miatt.
3. Az utóbbi években a bevándorlók tömeges toborzása vásárolt mézzel. könyvek, képzett szakácsok és pincérek vannak szokva, hogy a legjobb feltételeket fokozatosan elhagyja a cég, és helyébe a hontalan kulináris oktatás (általában ázsiai bevándorlók). Ami már érezhetően befolyásolja a szolgáltatás minőségét (vegye legalább az Erino szanatóriumot és számos más egészségügyi központot, amelyek a "kompashki" irányításában találhatók).
A cég megkötése nem ajánlott olyan megfelelő tisztességes szakembereknek, akik szeretik munkájukat.
Negatív szempontok.
Egyszerre és rendben. 1. Őrült munkatársak forgalma. Különben szeretném kiemelni a Lesya Guriev rekrutert, aki halkan szólva semmilyen módon nem illeszkedik a divatvilágba, és első látásra megkérdőjelezi "az egész divatboltot". Sokat mond, és semmit. Próbálj úgy kinézni, mint egy profi sok éves tapasztalattal, de valójában csak egy rövidlátó nő. 2. Igazgató Inna, aki egyáltalán nem érdekli a csapat légkörének simítása, valamint a "couturier" minden nap egyre növekvő konfliktusának simítása. A vállfa még mindig egy. Olga, a király (a pénzügyi igazgató) együtt őrült pénzt húz a vállalkozásból és alapvetően a "fantasztikus bónuszok" rovására, amelyet a cég annyira szigorúan ígér az új alkalmazottaknak. Alkalmazása szennyezettséggel. Tehát azt mondani, hogy az orra mások munkájába kerül, de közvetlen feladataik nem képesek megbirkózni és nem akarnak. 3. Az "Andre" -ról. Más tervezők tudják, hogy milyen keret, ezért. További részletek >>
ReTWORK - a cégről, a boltról, a munkavállalóról, a munkáltatóról az interneten történő válaszok gyors keresése. A webhely nem felelős a harmadik fél forrásaiból származó információkért.
Nem vagyoni kár megtérítése
A közelmúltban sajnos gyakoribbá vált a polgárok számára erkölcsi károkat okozó esetek száma. Ez lehet egy nyilvános sértés vagy megalázás, rágalmazás és egyéb olyan cselekvések, amelyek a polgárokat idegesek, aggódnak és aggódnak.
Szeretne megtudni az Ön internetes véleményeiről, és Önről és vállalatáról?
Igen | Nem (nem érdekel a hírnév)