Az IP 2018-as alkalmazottak átlagos számának kiszámítása
Emellett számos forrása van az ún. Online számvitelnek. lehetővé téve, hogy kiszámítsa az átlagos számot egy adott képlet segítségével, és automatikusan kitöltse a dokumentum mezőket. Kizárólag a dokumentumot kell kinyomtatnia és aláírnia. Ezenkívül sok forrás azt sugallja, hogy a jelentést elektronikus úton kell elküldeni anélkül, hogy meglátogatnák az adóellenőrzést.
Ha az átlagos szám formátumát szeretné letölteni, ne felejtse el figyelmesen felhívni a figyelmet a vonalkódra az űrlap bal felső sarkában! A vonalkódnak az átlagos alkalmazottak számában kell lennie a képen (különösen figyeljen a jobb oldali részre: a csíkok szűk legyen!).
Most az interneten sok olyan erőforrás található, amelyek az űrlapok átlagos számának letöltését kínálják, de legtöbbjük hibás vonalkódot tartalmaz. Egy ilyen vonalkóddal az űrlapod nem fogadható el, legyen óvatos!
Először is, számolni kell a munkavállalók számát hónapok szerint. Ehhez figyelembe kell venni az alkalmazottak számát minden egyes naptári napon (vegye figyelembe, hogy hétvégén - szombaton és vasárnap - meg kell adnia a pénteken jelen lévő alkalmazottak számát). Nagyon fontos, hogy mindegyik dolgozó - mind beteg, mind eltűnő, és szabadságon - rögzítésre kerüljön.
Pontos számítás után a teljes összeget el kell osztani a számított hónap napjainak számával - ez lesz a havi átlagos alkalmazottak száma. De a kerekítéshez az adott összeg nem következik.
Az évek átlagos alkalmazotti létszámának kiszámításához össze kell foglalni az egyes hónapokra kapott eredményeket, és a teljes összeget évente egy hónapra osztjuk. És már e számításoknál a végösszeget egész számra kell kerekíteni (a matematika törvényei szerint).
Példa 1. Az üzletember 7 hónapra dolgozott a számviteli évre: (1 * 7 + 0 * 5) / 12 = 0,58 (kerekítés 1-t kap), összesen 1 alkalmazott.
2. példa A munkáltató 3 hónapra dolgozott a számviteli évre: (1 * 3 + 0 * 9) / 12 = 0,25 (kerekítéssel 0-t kapunk), összesen 0 alkalmazott.
Ha a vállalat tevékenységét kevesebb mint egy hónapban végezték el, akkor a bérszámfejtésben dolgozóknak az elmúlt időben foglalkoztatottak teljes számát továbbra is fel kell osztaniuk a naptári hónap összes napján.
Ha a társaság felszámolás vagy átszervezés, valamint nem független vagy elszigetelt egységek alapján jött létre, akkor a munkavállalók átlagos számának kiszámításakor figyelembe kell venni az elődök összes adatait is.
Ideiglenesen megállt a termeléssel és gazdasági okokkal kapcsolatos tevékenysége, az általános szabályok szerint határozza meg az alkalmazottak átlagos létszámát.
Ha saját kezdeményezésre a munkavállalókat részmunkaidős (vagy részmunkaidős) munkára fordítják, és részmunkaidőben is dolgoznak, fontos tudni a következőket. A jegyzékben szereplő ilyen személyeket minden naptári hónapban teljes egységként figyelembe kell venni, de ugyanakkor az átlagos számot tekintve figyelembe veszik a munkaidőt arányosan.
Az alkalmazottak átlagos létszámáról szóló jelentést minden vállalkozó kivétel nélkül nyújtja be, függetlenül az adórendszertől és a munkavállalók távollététől.
Ha nincsenek alkalmazottak
A jelentéskészítés befejezésekor a PI nem tekinthető munkavállalónak, így a formanyomtatvány nullát jelez.
A jelentések benyújtásának feltételei