Szükségem Vagyonbiztosítás és alkalmazottak ellenőrizze magát

munkavállalók biztosítási

Szociális csomag LCA most - az egyik fő szempont a választott munkáltató. De sok kis- és közepes méretű vállalkozások számára nem különösebben próbál közül kiemelkedik más munkaadók maga előnyei. Jobs nem annyira: „Ha azt szeretnénk, hogy nekünk dolgozzon - működik!”.

De sok vállalat próbál vigyázni legalább kulcsfontosságú alkalmazottak, és biztosítsuk számukra a balesetek ellen. Felsővezetők vezető programozók, rendezők értékesítési vagy azonos főkönyvelők - biztosítási vállalkozás tulajdonosai igyekeznek védeni a fő előadók.

Szociális csomag LCA vagy balesetbiztosítás?

Alkalmazottak Utasbiztosítás az egyik legnépszerűbb fajta biztosítást ma. Például, „Promsvyazbank” most mintegy 80% -a által kötött szerződések biztosítási, vannak ilyen.

Miért? A kis- és közepes vállalkozások gyakran nem engedhetik meg maguknak VHI. Mi telefonált több biztosító, hogy megtudja, mennyi az éves karbantartási program LCA. Azon szervezetek esetében a személyzet 10-20 átlagban kell fizetni 20 000 rubelt. Évente minden. Ráadásul nem minden hajlandó eladni LCA politikák vállalatok kevesebb, mint 6-10 személyzet.

Balesetbiztosítás - jó alternatívája LCA biztosítást, mert munkavállaló önállóan kezeli a kifizetést a szervezet saját kezelést.

Baleset-biztosítás általában magában foglalja a helyzet, amikor a munkavállaló:

  • Ez működésképtelenné válik (beleértve az ideiglenes);
  • sérült vagy fogyatékkal miatt munkahelyi baleset;
  • a sérült munkahelyi, amelyek nem egyeztethetők össze az élet.
Csak veszélyes termelés?

Tehát a termelés trauma lehet összefügg nemcsak a helyeslése sikertelen inas eszterga és több triviális helyzetek üzleti.

Szerint Rosstat, a sérültek száma a munkahelyi, a fogyatékkal élő egy időben, vagy több, beleértve a halálesetek több mint 30 ezer. Az emberek évente.

A főbb típusai a balesetek:

Ha a vállalatok rossz munkakörülmények, van esély arra, hogy valaki tájékoztatni fogja az ellenőrök. És a statisztikák szerint a Munka Ügynökség mintegy fele büntetések trudinspektsii gond egészség és biztonság.

Természetesen, a balesetbiztosítás és a törvényi baleset kivizsgálása a feldolgozóiparban - nem zárják ki egymást. De meg kell értenünk, hogy a hűség a munkáltató és gondozása alkalmazottak sokat jelent, és a vizsgálat során a kár.

Büntetések a munkavédelmi

Munkáltatói felelősség megsértése munkavédelmi vállalkozások, ha balesetet okozhat a munkavállaló:

2. Ha a munkáltató nem tesz eleget jogi követelményeket a munkavédelmi, akkor ez egy jogi személy lesz bírságolták 30-50 ezer.

Hol lehet kivenni balesetbiztosítást?

Igen mindenhol. Minden biztosító társaságok ilyen csomagot. Ha azt szeretnénk, hogy gyorsan és nem a házimunkát, akkor lehet fellebbezni a divatos mostanában bankbiztosítási. Sok ijeszt, amikor a bank megkezdi biztosítást ajánlani. Ez kiváltja társulás az kivetését biztosítás hitel.

Megpróbáltuk kideríteni, hogy miért az üzleti biztosítás elriasztja a bank. Sikerült kommunikálni az alkalmazottak a Ufa ága Promsvyazbank. Itt van, amit mondott, az ügyfelek nem mindig támaszkodhat kiegészítő szolgáltatások, mert a jelenlegi gyakorlat előírása biztosítás más bankok.

De a bankok nyugodt: ez nem „önkéntes-kötelező” szolgáltatás, de csak egy újabb, ha egy vállalkozás érdekelt biztosítani. Előny egyszerűsíti a biztonsági eljárások: nem kell menni, hogy a biztosítási és kiválasztani a legjobb ajánlatot a maga számára.

Mit jelent a banki és biztosítási?

Hogy valójában ez jelenti bankbiztosítást? Ez az, amikor a bank biztosítja ügyfeleinek: a jövőben a szakaszában nyitó folyószámla vagy meglévő. Ez előnyösebb lehet, mint közvetlenül a biztosítótársaságok. A Bank köt szerződést a biztosítók barátságos és kap a mennyiségi kedvezmények. Plusz lehet nevezni könnyű kiürülését. A biztosító társaság lesz kiadni egy külön szerződést. A bank sem. Megtudtuk, hogy az eljárás tartott Promsvyazbank. Az ügyfél egyszerűen aláír egy külön alkalmazás biztosítás. Azóta a számláját automatikusan levonásra kerül díjat.

Összefoglalva a biztosítási alkalmazottak.

Opció 1-es szám: Van egy nagy üzlet a személyzet 50 ember és egy stabil jövedelem? Ezután kiválaszthatja, és hasonlítsa össze, amely a program LCA és balesetbiztosítást.

Opció 2-es szám: van egy kis vagy közepes méretű vállalkozások és tölteni mintegy 100 000 évente a VHI-öt alkalmazott - túl drága? Akkor vegye ki balesetbiztosítást.

Opció 3-as szám: Függetlenül attól, hogy a méret a kívánt vállalkozás mutatni hűségüket a munkavállalók és a vágy, hogy megvédje őket a következményeit esetleges munkával kapcsolatos sérülések? Akkor is biztosítani. Balesetbiztosítás - további védelmet pénzügyi érdekeinek a munkáltató és a kifizetett kártérítéseket bekövetkező balesetek, hogy a munkavállaló a munkaidő alatt.

vagyonbiztosítás

A második típusú biztosítás, mely a gyakori hogy ne csak a nagy üzlet - ez vagyonbiztosítás.

Mit lehet biztosított?

Általában kínált, hogy biztosítsák a szerkezeti elemek és mérnöki és kommunikációs rendszerek, külső és belső, ingóságok a cég. Sőt, akkor biztosítani vagyon a szervezet.

Listát a közös biztosítási igények az alábbiak szerint:

  • tűz
  • villámcsapás
  • robbanás
  • Az esés a repülőgép, illetve annak alkatrészeivel rakomány
  • a természeti katasztrófák
  • Sérülés által víz vízellátás, fűtés, csatornázás, és a C
  • anyagi kár tűzoltó rendszerek
  • Illegális tevékenységek harmadik felek
  • Betörés, rablás.
Az illegális tevékenységek harmadik fél - mi ez?

Az illegális tevékenységek harmadik fél - ez mind a szándékos és gondatlan cselekmények harmadik személyek által okozott kárt a tulajdon érdekeit a biztosított. A megállapodásban a biztosítók gyakran szorít az ilyen intézkedések a fosztogatás. nincs jobb módja, hogy tisztázza ezt. Ezután a biztosítási esetek jelentős mértékben növekszik. Ezen kívül, gyakran a biztosítási szerződések nem tartoznak a dolgozók szervezettsége harmadik fél számára. Mindezt tisztázni kell, mielőtt biztosítást tulajdon.

A munkáltatók kezdetben megpróbálta olyan mértékű kártérítést a jogsértő alkalmazottja. Erre a célra egy speciális eljárás. Az átlagos havi fizetés - az a maximális összeg, lehet gyűjteni a munkavállaló korlátozott felelősséget. Teljes felelősséget lehet alkalmazni a munkavállalók esetén a 243. cikk az Mt..

És ha repült egy termelési eszközök legfeljebb 2 millió rubel, mert a tanuló tolt százszor, hogy nem, és végül megrázta a kezét? Mivel ez nem fog működni, hogy visszaszerezze a teljes összeget? Valószínűleg nem. Ezért jó, ha képes lesz, hogy biztosított, hogy a helyesen írt illegális tevékenységek harmadik fél számára.

Tüzek és tűzoltó rendszerek

Minden világos a tüzet. Megmagyarázni, hogy miért biztosítás nem szeretnék, nem fog. A statisztikák önmagukért beszélnek. Például a múlt évben közel 140 000 tüzek regisztráltak Oroszországban. De a moszkvai hatóságok úgy döntöttek, hogy három évvel ezelőtt a város épület sérült 1 milliárd. 639000000. Rubelt.

Vagyonbiztosítás gyakran egypontos a kár sprinkler rendszereket. Az ilyen rendszereket kell telepíteni minden irodában. Tűz ellenőrzés ellenőrzéseket. És ha a rendszer működik anélkül, hogy a tűz? És az árvíz a szerverek és számítógépek. Mivel az ellenőrök, egyértelmű, nem kártérítésért.

Kár, hogy a víz iroda, valamint a tüzek, a leggyakoribb oka a kárt a cég tulajdonát. Biztosítási ügyek - ez nem csak az Öböl más tulajdonosai vagy bérlői irodában, hanem a víz cső eltörik, és az öblöket az eső a tetőn.

Sok vállalat távolítsa el a nem lakáscélú helyiségek a földszinten a lakóépületek. Ennek megfelelően, a kommunikáció gyenge.

Plusz, a földesurak gyakran megkövetelik, hogy biztosítsuk az ingatlan vagy előírt a bérleti, hogy a kár terheli a bérlő.

Vladimir Tinyakov, ügyvezető alelnöke Renaissance Insurance Group. „Akár 40% -a orosz vállalatok kkv-k kénytelenek elhagyni a piacot esetén vagyonvesztés. Ez nem biztosított vállalat vis maior kritikus. Ezzel szemben a nyugati piacon, ahol az üzleti tulajdonosok jól tudják, hogy a többi civilizált módon veszteségek minimalizálása az előre nem látható események, kivéve a biztosítás, nem létezik az orosz biztosítási penetráció ebben a szegmensben még nem olyan nagy. "

Így foglalja össze mintegy vagyonbiztosítás.

Opció 3-as szám: ha minden a személyzet udalenke, az iroda maga nem, és ha így tesz konzultációs szolgáltatások vagy tartsa a call center, például vagyonbiztosítás is, nyilvánvalóan nem az Ön számára.

Vizsgáltuk a javaslatok három bank biztosítás. Örülök, hogy a Sberbank, Alfa Bank és Promvyazbanka nincs előzetes vizsgálat az ingatlan köteles biztosítani azt.

A biztosítási díjak a három bank közel azonos.

Sberbank és az Alfa Bank, a költségek mintegy 20 000 rubelt. évente. Abban PSB tarifák alább: 199 rubelt havonta 999 rubelt. havonta. A Bank az egyetlen a piacon kínál havi részletekben automatikus elengedése pénzt az ügyfél számláján. Mi már finomított a PSB: Mi nem fizet, ha egy bizonyos hónapban (pl, nincs pénz a számlán). Ebben az esetben a szerződés nem szűnik meg, de egyszerűen nem működik abban a hónapban, amikor nem fizetett.

cikkíró „Clerk”, szakértő könyvelési és adózási

Idézet: .. „Sberbank és az Alfa Bank, a költségek mintegy 20.000 rubelt egy év Promsvyazbank tarifák alább: 199 rubelt havonta 999 rubelt havonta a Bank csak a piac kínál havi részletekben automatikus elengedése pénzt az ügyfél számláját .. . Megvizsgáljuk a PSB: mi nem fog fizetni, ha egy bizonyos hónapban (pl, nincs pénz a számlára) ebben az esetben a szerződés nem szűnik meg, de egyszerűen nem működik abban a hónapban, amikor nem fizetett.”.

Anonymous. Azt írta:

Ha beszélünk a dobozos termék - Sberbank Leasing nincs. De nézzük nem fog sor.

A biztosítási ellenőrzés nélküli az ingatlan: alapvetően óvjuk kis irodák és üzlethelyiség. Vannak korlátozások a területet, az emberek - az életkor. Ez csökkenti a kockázatokat, és lehetővé teszi, hogy nem végeznek vizsgálatot, és végül csökkenti a költségeit a termék. A listát a vállalat eszközeinek lehet biztosítással is megvannak a maga korlátai.

Vannak statisztikák használata ezt a terméket? Valaki használja vagyonbiztosítás alkalmazottja, és általában a biztosítás? Azt hiszem, a bizalom a termék nagymértékben aláásta.

Valaki használja vagyonbiztosítás alkalmazottja, és általában a biztosítás?

Szociális csomag a VHI - ez nagyon cool. A másik dolog az, hogy ma már ritkán még fizetni fizetések fehér, mi itt LCA

Vannak statisztikák használata ezt a terméket? Valaki használja vagyonbiztosítás alkalmazottja, és általában a biztosítás? Azt hiszem, a bizalom a termék nagymértékben aláásta.

Természetesen. 2 hónap élettartam eredménye meghaladta a várakozásokat, és terveket. Nagyon sok szembesülnek, mint például a öblök irodák különböző okok miatt. További társadalmi. A csomag is nagyon népszerű. Egy kicsit később tesszük közzé konkrét számadatokat, míg nem tudjuk fedezni őket. Bizalom a termék, természetesen, aláásta, de igyekszünk változtatni, hogy csak kínál minőségi és megbízható megoldásokat.

Egy kicsit később tesszük közzé konkrét számadatokat, míg nem tudjuk fedezni őket.

Tehát érdekes nézni.

Bizalom a termék, természetesen, aláásta, de igyekszünk változtatni, hogy csak kínál minőségi és megbízható megoldásokat.

Kemény, valószínűleg egy termék támogatása?

Kapcsolódó cikkek