Ki és miért van durva a klinikán - helyszínen az újság plusz Inform
Ma megérteni, aki durva és miért, aki durva többet - ápolók és betegek.
28,9% -uk elégedetlen volt a növekedés a fizetős szolgáltatások a kórházakban. Egészségügyi intézmény díjat számíthat fel a polgárok, a nem biztosított a rendszer kötelező egészségbiztosítás és a szolgáltatások teljesítése, amelyek nem tartoznak a program állami garanciák.
Fizetett szolgáltatások nem kell figyelembe venni a tisztán negatív. Az összefüggésben torlódás klinikák fizetős szolgáltatások a beteg - ez egy lehetőség, hogy időt és fáradságot takarítanak. Mivel az egészségügyi létesítmény és az orvos felelősséget a szolgáltatások minősége tette, hogy megadja neki a további garanciák.
Alapok a díj alapú szolgáltatások munkájának támogatása lehetővé klinikák, anyagilag ösztönzik az orvosok. Olcsó és bővíteni lehessen a fizetett szolgáltatások egyre erősödik a vásárlóerő teszi elérhetővé.
Az orvos szerint kezeli
Az egészségügyi miniszter Orlan Dongak ilyen esetekben valójában több. Személyesen ismerte minden panasz, hallgat mindenki, aki a személyes üdvözlő, ő meg van győződve, hogy az orvosok nem mindig fordítanak kellő figyelmet az etikai kommunikáció a beteggel. A beteg, rászoruló jó emberi kapcsolatok, érzékeny a figyelmetlenség, a közöny és elhanyagolás a részükről. Az okok - alacsony szintű kultúra és az oktatás, a rossz indulat, a nagy terhelés, nehéz és stresszes munka jellege.
Ha a vizsgálat az orvosi munkás borok bizonyítani, hogy ő megbüntetik. Például, az első öt hónapban az idén, két alkalmazottja, a város poliklinika kiadták a szóbeli figyelmeztetés. Azonban, a leghatékonyabb módszerek - olyan anyag (stimulus nélkülözés fizetésnövekményt).
A fő hangsúly vezetőinek egészségügyi intézmények és az Egészségügyi Minisztérium, a Tádzsik Köztársaság továbbra is szívesen csinál tájékoztatás, képzés etika és deontológia.
Az orvos - nem egy báb
Sokak szerint a megkérdezett orvosok és nővérek, a konfliktusok gyakran váltanak ki maguk a betegek, ha megszegik a szabályokat :. késő egy találkozót, hívja, hogy azok időben vagy off-line (rögzítés nélkül), jön a vétel nélkül orvosi kártya, stb Vannak betegek, akik jöjjön be az irodába, be nem jelentett és kopogás nélkül, közben a beteg felvételi, ami azt mutatja, tiszteletlenséget nem csak az orvosok, hanem a többi beteg. Ez ésszerű kérelmeket és kommentárok okozhat némelyik agresszív, nem megfelelő viselkedés.
Vannak betegek szerint a feje RKDP Raushan Sandan-ool, abban, hogy az orvosok kötelesek elvégezni a kívánságait és követelmények (nyitott és kiterjesztett betegszabadság akár több napig is akarnak, fel a diagnózist, hogy akarnak, stb ). Amikor egy orvos nem megy nekik alkalmanként, kezdik, hogy a bajt, sértés, és azzal fenyeget, hogy levelet panaszt.
Mindkét egészségügyi intézmények észre - gyakran előfordul, a magasabb szintű oktatás a beteg, annál rosszabb viselkedik. Egy városi klinikán, mint mások elégedetlen tanárok, egykori Belügyminisztérium alkalmazottai, az ügyészség, a bíróság, kereskedelem. Ők igényelnek különleges kapcsolat maga, mind a felmérés akar ugrani a sorban, vagy a megadott időpontban legfeljebb perc.
A RKDP gyakran durva képviselői a fiatalabb és középgeneráció a városban való tartózkodás. Idős emberek, munkások nehéz munkakörülmények, a falusiak csak ritkán ütközik, épp ellenkezőleg, egy nagy köszönet mentőket.
Egymáshoz képest
A legtöbb orvos úgy értelmezi, hogy dolgozó emberek, akik a beteg, és abban az esetben, durvaság tőlük, és igyekezett nem válaszolni természetben. Ők azonnal értesíti vezetéssel helytelen magatartás, a betegek és továbbra is úgy kezeli őket. Annak érdekében, hogy a konfliktushelyzetek magyarázni nekik a feltételeket az egészségügyi szolgáltatások, a pontos részletek a különböző szakemberek és kontinuitás szolgáltatásokat.
Azonban, az egészségügyi szolgáltatók akarnak az emberek egy megértés és tisztelet a kemény munka. Úgy tűnik, tisztességtelen, hogy a törvényeket több cikk a betegek védelme.
Fogyasztói magatartás az egészségügyi dolgozók, tiszteletlenség őket megöli a vágyat, hogy a munka őszintén segíteni az embereknek. Néhány, nem tud ellenállni az ilyen nehéz munkakörülmények, így a gyógyszer, ami súlyosbítja a problémát a munkaerőhiány a kórházakban.
Így érdesség, durvaság, hivatalos arány és elégedetlen betegek és az egészségügyi dolgozók. Ennek alapját a viselkedés gyakran alacsony szintű kultúra és az oktatás, nem hajlandó megérteni a helyzet a másik oldalon.
Ahhoz, hogy elpusztítsuk az esetben az egészségügyi dolgozók kell ragaszkodni elvek etikai és deontológia a gyakorlatban következetesen folytat a megkereső munka a lakosság számára.
Mindegyik beteg tisztában kell lennie azzal, hogy sok a kapcsolatot azokkal az emberekkel, fehér köpenyes függ, beleértve az eredmény a kezelés.
Kívánja a kérdőívek
- Vonzza a jó emberek, a növekvő bérek. Új berendezések vásárlása. teljes ellenőrzési szervezet, egy helyen, egy rövid időre. Növelése kvóták kezelésére más régiók;
- javítják a szakmai minőség és a készségek minden olyan szakember, hogy nyissa ki a másik Gyermekkórház vételhez és kezelésére új berendezések;
- meg kell gyűjteni egy csomó szakemberek, orvosok, ápolók, hogy jól működik;
- meg kell építeni egy állami kórházban, hogy felnőtt, fiatal és kis kórházak külön, és a nyitott további szórakoztató központok;
meg kell építeni egy csomó tornatermek (a fogyatékkal élők számára);
- készíteni képzett személyzet. Káderek döntenek mindent!
- Kisebb jelentési firkálás az orvosok, több figyelmet kell fordítani azokra a betegekre, hanem kórtörténetét (kártyák töltés), nincs fizetős szolgáltatások.
- építeni a kórházak, a vonat szakemberek, hogy végezzen szakmai munka az iskolákban és az orvosok, hogy emlékezzen a hippokratészi eskü, hogy emelje fizetéseket az orvosok és nővérek;
- meg kell büntetni a korrupció minden formáját, ha nem ismeri vagy rokona megfelelő személy, senki sem figyel rád;
- berendezés finanszírozás és a beáramló fiatal káderek, hogy növelje a fizetést;
- A nyugdíjkorhatár orvosok felfüggesztették a munkát, és a vonat a fiatal szakemberek.
Kapcsolódó hírek: