Ravens tudjuk, mikor van, hogy becsapták, és emlékszem, hogy egy hónap
Egy tanulmány szerint a kutatók
A kutatók végeztek egy kísérletet a varjak. A madarak kaptak egy rossz minőségű terméket, ebben az esetben - egy darab kenyeret, és adott nekik a lehetőséget, hogy megosszák a személy, aki egy magas minőségű élelmiszer - egy szép darab ízletes sajt. Azonban a kísérlet során, néhány embert kellett csapni a varjak vittek tőlük egy darab kenyeret, de nem volt hajlandó adni cserébe a sajtot, de csak azt mutatta, hogy a madarak.
A viselkedés madarak
Érthető, hogy a távolság sértőnek ezt a viselkedést, és úgy érezték, így csalt kezdődött, hogy elkerüljék az emberek, akik megsértett őket. A kutatók ezután úgy döntött, hogy megtudja, milyen hosszú lesz ez a bizalmatlanság, és amelyet egy másik kísérletben egy hónap alatt. Azt találták, hogy a varjak, amelyek az előző kísérletben már méltatlanul bánnak, egy hónappal később is emlékezni erre és inkább megosztják a táplálékot akik csinálják a maguk részéről az alku.
perújrafelvétel
Az ismételt kísérletek is érintettek voltak a varjak, akik nem vettek részt az első. A tudósok akartam látni, hogy az új madár fog reagálni az emberek, akik becsapták utoljára tagjaival. Érdekes, de a tudósok kaptak gyakorlatilag nem bizonyíték arra, hogy az új Ravens vette a korábbi tapasztalatok megtévesztés fiókjába. Ez arra utal, hogy van egy memória csak a közvetlen interakció, hanem közvetett.
A legokosabb madarak
A világon a madár corvids, amelyek magukban foglalják a varjú, a szajkó, a varjak, szarkák és orehovok, - az egyik legintelligensebb, és a legnagyobb agy összehasonlítva más madarak. De a varjak kitűnnek intelligencia, sőt rokonok között. Tudják használni a különböző tárgyak, mint eszközök és összetett problémák megoldására. Most bebizonyították, hogy van értelme a mi igazságos és igazságtalan.
A kutatók úgy vélik, hogy képesek felismerni, hogy valaki tisztességes, akár nem, a varjak segíthet fejleszteni az együttműködést a csoportban. Te is, nem akarta volna, hogy a repülés, amelynek egyes tagok nem járulnak hozzá a sikerhez. Mindenkinek meg kell ugyanúgy működnek.
