Milyen előnyöket biztosít az állam, hogy a fiatal szakemberek
Ebben a cikkben nézzük meg, milyen előnyöket biztosítanak a fiatal szakemberek. meg kell szerezni, és hogyan lehet a fiatal szakember állapota előnyöket.
Ki kell tekinteni gyakornok az orosz Mt.
Mt. 70. cikk tilalmat a munkáltatók, hogy létrehoz egy próbaidőt diplomások a közép- és felsőfokú oktatási intézmények speciális, amelyhez elkészült kevesebb, mint egy évvel ezelőtt. Ez az egyetlen előnye a fiatal szakemberek által létrehozott, az Mt. az Orosz Föderáció. Sőt, a szövetségi törvény nem szabályozza az ösztönzés a fiatal szakemberek, és még nagyon meghatározása az állapota „fiatal profi” nem mondja ki semmilyen TK vagy más törvények szövetségi szinten.
Ugyanakkor a regionális szabályozás előnyeit a fiatal szakemberek igen gyakori, és osztják az alapvető kritériumok, mint hasznot. A kritériumok, azaz a meghatározása a fiatal szakember állapota a következőket tartalmazza:- Életkor szakember 35 éve a legtöbb régióban, és akár 30 éven keresztül bizonyos;
- A tankötelezettség kapott az oktatási intézmény, amely hivatalosan akkreditált teljes idejű képzési rendszer. Az ellátások hagyjuk szakemberek elsődleges szakmai, szakközépiskolai és felsőfokú oktatásban, azaz középiskolák, szakiskolák, műszaki iskolák, főiskolák és egyetemek. Ezen túlmenően, az egyes régiókban, további feltételeket igényelnek ellátást - a költségvetési alapon, az oktatás;
- Ügyeljen arra, hogy a foglalkoztatás azonnal a diploma megszerzése után az állami szektorban a vállalkozások.
A korhatár fiatal szakember állapota
Attól függően, hogy a korhatárt a foglalkoztatás a térségben, ahol a munkavállaló még mindig joga van élvezni az előnyeit, mint gyakornok, van beállítva, hogy 30 vagy 35 év. fiatal szakember az állapot csak egyszer, és érvényes 3 évvel a megbízás.
Vannak azonban kivételek, amikor egy fiatal szakember állapot kiterjesztették 6 év. Ez lehet:
- Amikor a tanítás és posztgraduális nappali oktatásban;
- Ha a szabadság gyermek gondozása vagy a terhesség és a szülés során;
- Míg az aktív katonai szolgálatot.
A legnagyobb arányban a megszerzése ellátásokat fiatal szakemberek alkalmazott a közszférában egészségügy és az oktatás.
- A jelenléte magasabb pedagógiai, illetve középfokú szakképzés;
- Életkor 35 év feletti;
- Kezdje a szakmai pedagógiai tevékenység legkésőbb 3 hónappal a diploma megszerzése után.
Ebben az esetben, a lényeg itt - a kor és a munka pedagógia. Például a tanár minden oka megvan az iskola előtt a 35 éves kor tartják a fiatal szakemberek, és élvezze az előnyöket megállapított, nem számít, milyen fokát nem lehet semmi köze a pedagógiában.
- Foglalkoztatás és tartózkodási vidéki területeken;
- Életkor 35 év;
- Munkaszerződés időtartamra kötött 5 éves.
Előnyök és kifizetések fiatal szakemberek az oktatás és pedagógia
Mint már említettük, a szakértők az oktatás területén állapot és előnyöket a diplomások kezdik karrierjüket, nem határozza meg a szövetségi és regionális jogszabályok. Moszkva és Szentpétervár, ez a folyamat a következőképpen történik:
Előnyök és kifizetések fiatal szakemberek, Pedagógiai és oktatási Moszkvában:
A fiatal szakember az oktatás Moszkvában kap egy összegben, és eltekintve tőle - egy emelés 40% -át a tét. Krasnodiplomniki kap egy bónusz 50%, alig több mint három évvel a az első munkába állás.
Moszkoviták is kapnak kompenzációt 50% -a, a tömegközlekedés az összeg 15% az arány.
Azonban a további terhelés kiszámítása során kiegészítő kifizetések nem veszik. Amikor dolgozik másfél vagy két további kifizetések üteme tanár lesz csak egy.
Előnyök és kifizetések fiatal szakemberek pedagógiai és oktatási St. Petersburg:
A St. Petersburg más a helyzet: juttatás a fizetést az északi fővárosban nem állnak rendelkezésre, de a foglalkoztatási szakemberek jogosultak egyösszegű kifizetés összege:
- 6 alapegység aránya az összes diplomások a közép- és felsőfokú speciális oktatási intézmények államilag elismert oklevél;
- 8 alapkamat egységek kitüntetéssel, végzős kitüntetéssel.
A költségeket megtérítik 50% minden tömegközlekedési eltérő taxik, az összes fiatal szakemberek 30 év alatti első három évére.
Előfeltétele emelés egy orvosi diplomát, és a munka a speciális, a vidéki területeken, legalább 5 év. Amennyiben a szerződés lejárta előtt 5 évvel, ezen összeg egy részéből vissza. Hogy támogassa a fiatal orvosok állam vállalja továbbá, hogy biztosítsanak számukra ház vagy szolgáltatások egy lakást, vagy házat élni, vagy azokat építési terület a ház, vagy kiegyenlíti a hitel vagy a kölcsön összege a vásárlás a lakás (ház).
Millió rubel emelés nem adózik, mert a kívánt irányba, hogy javítsa az életkörülményeket. Ezt a pénzt el lehet költeni, vagy visszatérítés a kölcsön az állam vásárlására lakás vagy hitel visszafizetési jelzáloghitel jelenti a program „Zemsky orvos”.
Annak érdekében, hogy vonzza a szakemberek munkáját a vidéki területeken, a regionális hatóságok kiegészítő intézkedéseket. Például a Pszkov régió jogszabályt támogató intézkedések nem csak az orvosok a felsőoktatásban, hanem a szakemberek középfokú oktatásban. Számukra az állam van beállítva, hogy további egyösszegű kifizetés összege:
- Az orvosok - 100 000 dörzsölje.
- Az ápolók és a mentősök - 30 000r.
- Ha med.sestra vagy a nővér elrendezve szülészeti egységek, kap egy további 50 000r.
Egyes régiókban, a kormányzati támogatás kezdődik, még mielőtt a kiadás az oktatási intézményekben. Tehát a Rostov régióban a diákok 4-6 kurzusok a Rostov Orvostudományi Egyetem létrehozott kiegészítő kifizetéseket a támogatást. Szintén orvosi gyakornokok minden évben a képzés egy extra havi fizetés kiegészítéseként a fizetés összege 5000 rubelt.