A munka tartalma, jellege és típusa
A munkafunkciók összetételének és a végrehajtásukra fordított idő megváltoztatása a munkaerő tartalmának megváltoztatását jelenti. A munkaerő tartalmának változását meghatározó fő tényező a tudományos és technológiai fejlődés.
A munka jellegét a termelési kapcsolatok rendszere és az anyagi és technikai bázis fejlettségi szintje határozza meg.
1) a munkaerő tartalmától függően:
a) mentális - jellemzi, hogy egy személy képes arra, hogy elméjében megteremtse a felhasználási érték típusát, kialakítsa annak módjait és módszereit, szabályozza a termelési folyamatot, és a munkatevékenység változó körülményeitől függően alkalmazkodjon;
b) fizikai - az emberi izomenergia kiadása jellemzi;
c) egyszerű - olyan alkalmazott munkája, aki nem rendelkezik szakképzéssel és képesítéssel;
d) komplex - egy szakmában dolgozó szakmunkás munkája;
e) funkcionális - meghatározott munkafunkció-sorozattal jellemezhető, amely egy adott munkatevékenységre jellemző;
e) a szakmai formák egy bizonyos munkacsoporton belül széles körű szakmai struktúrát alkotnak;
g) reprodukciós - megkülönböztethető a reprodukálható munkafunkciók standardjától, az eredménye előre ismert, és nem hordoz semmi újat;
h) kreatív - a munkavállaló képzettségi szintje és képzettsége, valamint az innováció képessége;
2) a mű természetétől függően:
a) konkrét - egy bizonyos munkás munkája, átalakítva a természet tárgyát annak érdekében, hogy bizonyos hasznot és hasznossági értéket teremtsen;
b) absztrakt - összevethető konkrét munka, amely a különböző funkcionális munkatípusok minőségi heterogenitásából áll össze;
c) egyéni - egyéni munkavállaló vagy független producer munkája;
d) kollektív - egy embercsoport munkája vagy a vállalkozás felosztása;
e) magán - a vállalkozó ipari és jogi függetlensége miatt;
e) nyilvános - közjogi jellegű;
h) bérelt - a munkavállalót a munkaszerződésben bérbe adják a termelőeszközök tulajdonosának, hogy a bérekért cseréljenek bizonyos munkafunkciókat;
h) önfenntartás - a termelési eszközök tulajdonosa saját munkahelyet teremt;
3) a munka eredményétől függően:
a) élő - a munkavállaló munkája, amelyet egy adott pillanatban elköltött;
b) a múlt - a korábban más munkások által létrehozott tárgyak és eszközök;
c) termelékeny - a munka eredménye természeti anyagok;
4) a munkaeszköztől függően:
a) manuális - kézzel vagy alap kézi szerszámokkal;
b) gépesített - gépesített szerszámok használatát jelenti;
c) gép - az objektum átalakítását maga a gép végzi, és a dolgozó kezeli, és kiegészítő feladatokat lát el;
d) automatizáltan teljesíti az emberi beavatkozás nélküli téma átalakításának funkcióit;
5) a munkakörülményektől függően:
d) középsúlyú;
6) a vonzási módtól függően:
a) a nem gazdasági kényszer miatt;
b) a gazdasági kényszerről;
Egy adott munkás munkája egyszerre több osztályozással is beilleszthetővé válik, ami lehetővé teszi annak alapvető jellemzőinek kiaknázását.