A verbális, numerikus vizsgálatokat a denevér, a képzési központ tesztelésre 24

A verbális, numerikus vizsgálatokat a denevér, a képzési központ tesztelésre 24

Függetlenül attól, hogy ki kell választani egy ilyen cég magam - a munkáltató? Minden attól függ, az erkölcsi elvek és meggyőződések. A szempontból megbízhatóság - a vállalat magas pénzügyi stabilitást. Ami az egészségkárosodás - igen, a cég - a gyártó dohánytermékek, amelyek a tanulmányok azt mutatják - káros hatása az emberi egészségre. De ennek ellenére az emberek a dohányzás, és nem szűnik meg ezt sok éven át, és ezért a BAT lesz megbízható munkáltató, egész idő alatt!

Szóval hogyan lehet eljutni a BAT? Beszéljünk a cikket az orosz élményt. A cikkben szereplő információk több ember, hogy jött ez a társaság.

A vizsgálatokat is eltarthat akár 10 napig. Mindez magában foglalja az üzleti játékok, interjúk HR, tesztelés folyosón - verbális és numerikus.

BAT gyakran személyzet toborzása munkaközvetítők útján, mint a Manpower. Még mielőtt a folyosón a teszteket a BAT, a felvételi iroda tudja végezni jelöltek szűrése - fürdőzés után egy kis üzleti játék.

Ha át a vizsgálat - teszt BAT, általában verbális tesztek a BAT és numerikus vizsgálatok a BAT, akkor kap egy vállalati sablont az összefoglalók, ami kell kitölteni minden alkalmazott.

Ezt követően további vizsgálatok lehetséges - értékelhető. Ez is lehet egy csapatjáték, ahol a zsűri BAT menedzsment, valamint interjúk kompetenciák, ami kell, hogy alaposan felkészülni előre.

Kapcsolódó cikkek