Nem a kórház anyasági fizetni a 2018-2018 évben, hogy a kórház a szülési szabadság
Tudja meg, befolyásolja-e a kórházi szülés, táppénz, hogy a szülési szabadság, hogy a számítás során a szülési kórházban. Tanácsadás és szakértői véleményt.
Minden nő fog menni szabadságra a terhesség és a szülés, aggódnak az ellátások összegét, és amely magában foglalja a számításait.
Meg kell jegyezni, hogy ha egy nő nem kötött megállapodást az FSS az önkéntes biztosítás, akkor előnyök nem kap (ez a norma, különös tekintettel a nők - a vállalkozók, vagy sem, hogy a munkaügyi központ figyelembe).
Minden nő nyilvántartott munkanélküli a munkaügyi központok a városban, az alapja egy havi fizetés összege 544 rubelt.
Nem a kórház szülési?
Minden számítás értéke alapján az átlagkereset a munkavállaló két hivatali évre mielőtt a szülési szabadságot. És ebben az időszakban nem tartalmazza a fizetési betegszabadságok és juttatás gyermekgondozási.
Juttatás 100% az átlagbér. Az igazi táptalaj minden összeget kapott a munkát, azaz ellátásokat nem veszi figyelembe. Ha ideje kevesebb, mint 6 hónap, akkor fizetik a minimálbér.
Fizetnie, ha a beteg a szülési szabadság? Összhangban az azonos FZ№255, akkor már betegszabadságon (ez fogja kapni, 7 hónapos terhes) alapján saját, akkor kell fizetni juttatás gyermekgondozási. Ezért, ha nem tudja fizetni a 2 kórház egyidejűleg.
