Teáskanál Oroszország - áttekinti a vállalat alkalmazottai - a munka
Szolgáltatás élelmiszer és könnyen kap, még akkor is, ha egy terrorista Szíriából.
Mintegy fizetés még semmit sem mondani, ez nem olyan kicsi, hogy nem is kell fizetnie (fix késleltetés 1,5 hónapos, minden magyarázat nélkül, vagy bocsánatkéréssel). Tiszteletlenség feletteseit az irodában, amely az a pont, ahol dolgozik (akkor senki hívni bármilyen módon Ön nem a mi nem kérte a véleményét nem veszik figyelembe, és te bolond, idióta az irodában jobb tudni, hogy hogyan kell dolgozni kell egy kávézó, bár egyikük sem ő nem tudja, hogyan. "
Nagyon szép és barátságos személyzet.
1) sok ember dolgozik Central Aziii 2) sok torakanov. Ezek szó mindenütt, ahol lehetséges 3) lehet lőttek egyszerűen itt hagyott egy ilyen negatív felülvizsgálat 4) nagyon kis mennyiségű 5) kapni mintegy 20 ezer dolgozni szinte minden nap 12-15 óra 6) SN fogva folyamatosan körülbelül két hónapos pontosan 7) nem ad egy kis szünetet fel. "
Néha találkoznak jó és megértő vezetője vagy adminisztrátorok (de ritkán) lehet jó munkát a diákok munkatapasztalat nélküli, normális egészségi, ha szerencséd van a vezetők.
Túl kis fizetést ilyen munka mennyisége. Kiszámíthatatlan menetrend, kívánt leggyakrabban soha nem jön, hogy ez egy rendes öt napos hét, vagy rugalmas ütemezés, amely általában minden ón, különösen, ha a pont a munkás kevés (szinte minden) Főként a személyzet merzkovaty, különösen az újonnan érkezettek, és úgy gondoljuk, hogy hasonló volumenű csatlakozhat egy pár napig. V. "
Jó adminisztrátorok és menedzserek.
Minden rendben volt, amíg ugyanezen előnyöket ment egy másik ponton. Egy másik hatalmas mínusz. ez teáskanál figyelembe annyi Uzbeks, hogy néha nem tudja megmondani, hogy hol van Oroszországban vagy Üzbegisztánban. És ők is kezdik. Esküdj, emeljék fel a hangjukat. Röviden horror! A munka önmagában nem nehéz önmagában, de nem tudta állni, mint a Uzbeks és kilép, szar.
Kellemes személyzet, soc. csomag, élelmiszer, céges rendezvények, ingyenes menetrend.
Sok. Kezdjük azzal, hogy a munka nagyon nehéz fizikailag és mentálisan, különösen, ha az a hely található az állomás vagy közel a turisztikai foltok, de ez érthető. Szegény hozzáállása a hatóságok, az iskolák, amiért lassú, meg kell mondani, megjegyzett kifejezéseket, ha nem felelnek meg feltételek meghatározásával megfosztják díjakat. Kezdők küld ki szórólapokat, meg kell szállítani élelmiszer, így a törékeny lány 2. "
Vedd fel a 18 éves, mint a rugalmas munkaidő
Fizetés mindig időben, sok céges rendezvények, megvan a lehetőség, hogy állítsa be a menetrend maguknak, kiadós étkezés ingyenes.
Fizikailag kemény munka, különösen azokon a pontokon pályaudvarok és turistautak, de tudta, hogy mit csinál. Gyakran a probléma a „kis vezetés”, például egyetértett azzal, hogy jöjjön ki, hogy blokkolja a lyuk a menetrend 2 órán át, végül eljutott a 6-8. Gyakran civakodó a dolgozók körében, de ez egy szubjektív probléma