Orosz alternatív szakszervezetek együtt
Orosz Államszövetség Munkaügyi és Szakszervezeti Oroszország megállapodtak egy egységes szakszervezeti központ
All-Russian Szövetsége Labor (WCL) összeállt az orosz Munkaügyi Szövetség (KTR)
Kézi utolsó készítmény CGT kiadott egy nyilatkozatot, amelyben bejelentette, hogy lezárta a felszámolási eljárás, All-Russian Szakszervezetek Szövetsége Munkaügyi (WCL) és belépjenek az orosz Munkaügyi Szövetség (KTR). A két legnagyobb orosz alternatív unió egyesült egyetlen szakszervezeti központ. „A legjellemzőbb és legfontosabb partnerei CGT, a büszkeség a szakszervezeti mozgalom Oroszországban regisztrálták a HTE, számos más már döntöttek a tagságát az Egyesült Szövetsége Labor Oroszország, vagy a folyamat határozat elfogadásának, - azt a fellebbezést. - A munkavállalók a CGT beolvadt egy csapat KTR. "
Amint az a fellebbezés, „az unió és CGT KTR - az igazi áttörés a fejlesztés független és demokratikus szakszervezetek hazánkban. Ez az esemény sok éve, hogy meghatározzák a vektor a növekedés és a leányvállalatai által a demokrácia alapját, a nyitottság és a függetlenség. "
A kapcsolat létrehozása egyetlen szakszervezeti központ alapján a CTE és a tervezett felszámolása a CGT, a CGT vezetése azt állítja, hogy a Szövetség a Munkaügyi Oroszország neki az új ma az egyetlen és természetes központja a konszolidáció demokratikus, reprezentatív, önkormányzó, független szakszervezetek létrehozott kezdeményezésére munkavállalók kívül a FITUR. „Más központoknak nem kell és nem is lesz” - hangsúlyozzák a vezetők a Konföderáció.
CGT vezetés üdvözli a start után az unió CGT és a HTE folyamat további konszolidáció a harcok orosz szakszervezetek: „A támogató szándékát az Orosz Föderáció, a Szakszervezetek és az alattvalók, valamint számos másik testvéri szervezetek, állni a sorainkban, felszólítjuk az összes többi demokratikus orosz szakszervezetek rally körül egyesült szakszervezeti központ - a Szövetség munkaerő Oroszországban. "
Raidertámadásról független szakszervezetek nem
Az orosz Unió Szakszervezetek (SBP) egyesült orosz Szakszervezet Dokkmunkások, az All-orosz szakszervezeti dolgozók a kereskedelem és a szolgáltatások és az Interregionális Szakszervezeti a vasutasok. A vezetők az új szakszervezeti választott Evgeny Kulikov és Állami Duma helyettes Anatolij Ivanov Oroszország. Ugyanakkor, bár ebben az iparágban, ezek a szakszervezetek voltak a befolyási Vostretsova, az alapító kongresszuson az Unió Szakszervezetek Oroszország, sohasem tett - ahelyett, hogy azt mondta főtitkára Szövetsége Labor Oroszország (KTR) Boris Kravchenko.
„CTE üdvözli a választás egy új szakszervezet javára függetlenség - mondta Boris Kravchenko. - Bízunk benne, hogy a további fejlődés folyamatának egységesítése mindezen szakszervezetek. "
Emlékezzünk arra, hogy annak ellenére, hogy az erős ellenzék, az egyesülés a két szakszervezeti szövetség - a CGT és CTE - már megtörtént. aktívan tárgyal az új, kibővített Orosz Államszövetség Munkaügyi és Szakszervezeti Oroszország, amely magában foglalja a szakszervezet „Labor Protection” és a Szövetségi Kereskedelmi Unió légiirányítók Oroszország.
A kongresszus a szakszervezet „munkavédelmi”: a tapasztalatok a harc a kedvezőtlen körülmények között, és a szakszervezeti szövetség
Körülbelül az általános helyzet a szakszervezet és a szakszervezeti mozgalom egésze jelentett társelnöke „védelmi” Oleg Shein és titkára Oleg Babich. „Munkavédelmi”, valamint minden más szakszervezetekkel, szemben néhány válsággal kapcsolatos, valamint az agresszív politikáját az alapkezelő társaságok és az egyre növekvő számú elbocsátások. Ebben a tekintetben, hogy hány unió kissé csökkentek. Az Unió azonban jelen van 43 régióiban az ország és hátba 160 primer kereskedelemben.
Alatt bevezetők kongresszus résztvevői sikerült találni egy érdekes tapasztalat, hogyan lehet sikeresen küzdeni az új - kedvezőtlen - körülmények között.
Sikeres tapasztalatok és nehézségek
Tehát Olga Chugunov, társelnöke a Astrakhan „Protection” és az elnök az elsődleges szervezet „Astrakhanenergo”, elmondta, hogy a vállalat szakszervezeti aktivisták sikerült elérni további ünnepek „Astrakhanenergo” dolgozók - mintegy 12 nap egy évben, valamint javítják a szakszervezetek helyzetét. Jelenleg az elnök és alelnöke a szakszervezet évente kap további időt dolgozni a szakszervezetek rovására a cég az összeg 24 munkanap évente. Most az Unió küzd a magasabb bérek és pihenőidő „vyshkaryam”, mert ezek a munkások két funkciót egyesítenek - azok javítása távvezetékek és még járművezetők.
Nagyon sok képviselője a Kolomna-gépészet Plant. Van egy teljesen új, kellően nagy elsődleges szakszervezet „Protection”. Állítólagos tömeges csökkentése - a tervezett elbocsátás 1200 fő. És jóváhagyta az elbocsátás közvetlenül miniszterelnök, Vlagyimir Putyin, amikor a növény-és találkozott a menedzsment. De ebben a pillanatban az unió képes volt - a tárgyalási mechanizmusokat, valamint előadások a csapat -, hogy megakadályozzák összehúzódás. Ebben az esetben a helyi szervezete a kommunista párt valamilyen okból ebben a konfliktusban áll szemben az unió.
A bonyolultabb helyzet Szentpéterváron, ahol a „védelem” az öt szakszervezet. Az emberek elutasították, úgy csökkent a bíróság. igyekszem beletenni a készítményben a választási bizottságok - Van egy eredeti módon, hogy megvédje a szakszervezeti tagok elbocsátása ellen találtak. A törvény értelmében, ha azok nem sértik a munkafegyelem, a tagok a választási bizottságok nem lehet utasítani alapon redundancia.
Kongresszus befejezte munkáját több állásfoglalásban.
Először is, hogy az a fontos abból a szempontból a szakszervezeti mozgalom egésze, a kongresszus támogatta az elképzelést, egyesülnek Szövetsége Munkaügyi Oroszország (KTR). Ugyanakkor, utasította a szakszervezet vezetőit, hogy tárgyalásokat folytasson a belépési feltételeknek való CTE. Különösen a szakszervezet fel kell ismernie az alapállás a „Program a kollektív cselekvés”, „Védelem a munkaerő” a létesítmény a munkaerő ára (bér) orosz munkások szintjén annak költségét. Arról is döntöttek, hogy fellebbezni az Orosz Föderáció Szakszervezetek (IDF), amely magában foglalja a „védelem”, hogy a Szövetség csatlakozott CTE.
Másodszor, úgy döntöttek, hogy harcolni a módosítások elfogadásához a Munka Törvénykönyve, különösen annak érdekében, hogy a szakszervezeti tagok további garanciákat az indokolatlan elbocsátással szembeni, valamint visszatérés minden szakszervezet a kollektív tárgyaláshoz való jog és a sztrájkjog szervezet.
Harmadszor, a kongresszus nem vett kis határozat szempontjából fejlesztése a szakszervezeti mozgalom, a kibocsátás a szakszervezeti lap.