tés fej
Identity a fej lehet összefoglalni a három csoport jellemzőit, amelyek: életrajzi jellemzők, képességek, és személyiségjegyek.
Életrajzi jellemzőit. Ezek közé tartoznak:
2.Pol fejét. Ez a funkció a közelmúltban felkeltette fokozottabb figyelmet a kutatók, akik megpróbálják megmagyarázni a különbség a férfi és a női viselkedést irányító szerepet. A nők kisebb valószínűséggel válnak vezetők és kevéssé hajlamos, mint a férfiak igyekeznek ezt a szerepet. Ez annak a ténynek köszönhető, hogy a férfiak több illetékes foglalkozó csoportos feladatok, valamint a vágy, hogy az az előnye a csoportban. Az előadó férfi szerep várt és megfelelő viselkedést. És a nők, annak érdekében, hogy kezelni méltó vezetőket kell bizonyítania képességeit és a bennük rejlő üzleti ismeretek. Nők száma meghaladja a férfiak a demokratikus vezetés, és ebből következően a mértéke orientáció az emberi kapcsolatok. De míg lehetetlen megmondani, az biztos, aki több hatásos, mint a fejét egy férfi vagy egy nő. Túl alacsony a nők aránya - a vezetők - összehasonlítva a képviselet ebben a helyzetben egy erős felét az emberiség.
4.Sposobnosti. Minden tehetség osztható általános (ez tartalmazza a hírszerzés) és a specifikus (ismeretek, képességek, stb.) A legnagyobb hatással az irányítási rendelkezik általános képességeit, azaz intelligencia. A leghatékonyabb vezetők nem túl magas vagy alacsony intelligencia, és az átlagos szintet. De az adatok nem valamiféle szabvány intelligens épület. Egy adott hatékony vezető is nagyon gyenge eredményeket elvégzett vizsgálatok intelligencia. A kapcsolat a hírszerzés és a teljesítmény hatása, és egyéb tényezők. Ezek a következők: a motiváció és a tapasztalat, a fej, valamint az ő kapcsolata a felettesek és beosztottak. A konkrét személy képességét tudható különleges képességek, tudás, kompetencia, a tudatosság.