Intenzív túrák - ösztönző módon alkalmazottak

Ahhoz, hogy minden vezető kihívások hatékony munkafolyamat és növeli az alkalmazottak motivációja. Szintén fontos kérdés a jutalom a jó munka és konszolidáció a személyzet. Mindezen feladatokat segítenek megoldani intenzív túrák szervezésében az alkalmazottak számára.

Mi ez? Ez a fajta turizmus, amely az ösztönző utazás az országon belül, akár külföldön. A program ezen utak lehetnek pihenés, látogatás túrák lebonyolítása tréningek, például akkor is részt venni egy ingyenes képzést az értékesítés és a tárgyalás (a bónusz), vagy vegyen részt a műhelyekben és egyéb eseményeket.

Így, az intenzitás túrák lehet kombinálni hasznos és kellemes, lehet őket használni:

- új partnereket (ideértve a külföldi), hogy fenntartsák a kapcsolatot a régi;

- kapcsolatok erősítése a csapaton belül, azokat az új vezetőket, hogy hozzák nyilvánosságra a személyes tulajdonságok, a munkavállalók és bővítsék látókörüket;

- hogy támogassák a termékek a hazai és a külföldi piacokon, hogy képviselje a csapatot sikeres, kreatív és dinamikus fejlődést

- Munkások vegye a fáradtságot, és leküzdeni az érzelmi kiégés változása miatt a környezet és amely izgalmas lehetőségeket kikapcsolódás;

- a dolgozók motiválása a jó munkát, megtartja a magasan képzett szakemberek, örülnek a munkájukat.

Szervez egy ilyen túrák szakosodott utazási irodák. Amikor kiválasztja a menetirány és a fejlesztési program kell tartania, hogy több szempont alapján:

1. A költségvetés a cég.

Pénzügyi lehetőségeket, és meghatározza az intenzitás a túra program és a költségek tevékenységek, mint a képzés „Aktív értékesítési technikát”, majd térítésmentesen, néhány szolgáltatás, mint egy kedvezményt, vagy egy ajándék vagy külön áron.

2. A menetirány.

Ez határozza meg a nem csak a pénzügyi források, hanem a cég profilját, valamint szükség van a fokozott kapcsolattartás egyes régiókban vagy külföldi országokban.

3. A kihívások a cég.

Ezek határozzák meg a program felépítése: szemináriumok, találkozók, csapatépítő tréning, kirándulások vagy más kulturális és üzleti rendezvények.

4. Egyes funkciók a csapat tagja vagy a túra.

Ez a kritérium magában foglalja a kulturális és a nemzeti sajátosságokat, a természet érdekeit a túra résztvevői, vallási hovatartozás és látnivalók a régióban, és egyéb tényezők.

Intenzív túrák - egy viszonylag új típusú üzleti turizmus, de nagyon ígéretes, és létre egy csomó lehetőséget a kikapcsolódásra és az üzleti fejlődés.