A belső ellenőrzési rendszer a szervezet
Szervezése belső ellenőrzés nagymértékben függ a konkrét tevékenységét a szervezet, és függ, mint általában, az ipar és a megyei rendeletek és útmutatókat.
Általános követelmények, amelyeket figyelembe kell venni a szervezet belső ellenőrzés meghatározása a jogszabályok és szabályozások a könyvvizsgálói tevékenység.
Belső ellenőrzési-készlet a szervezeti struktúra a rendszer, módszerek és eljárások által elfogadott gazdálkodási egység volt, amelynek segítségével a szabályszerű és hatékony üzletviteli, amely magában foglalja többek között a szervezett egy adott gazdasági egység és a saját felügyelete és ellenőrzése:
a) megfelelnek a törvényi követelményeknek;
b) a pontosságát és teljességét számviteli nyilvántartások;
c) a kellő időben történő előkészítésére megbízható pénzügyi kimutatások;
g) a hibák elkerülésére és torzulások;
d) megbízások végrehajtása és utasítások;
e) biztosítja a tulajdonság a szervezet. belső kontroll funkciók hajthatók végre:
• speciális szolgáltatás vagy egyéni könyvvizsgálóknak a személyzet a szervezet
• Audit Bizottság (ellenőr); részt, a belső ellenőrzési célokra harmadik fél vagy külső ellenőrök.
Az intézmények belső ellenőrzési nevezi ki a tulajdonos és (vagy) a vezető a gazdasági alany:
• ellenőrök; Audit Bizottság; belső ellenőrök; Csoport belső ellenőrök.
Tárgyak a belső ellenőrzés eltérő lehet attól függően, hogy a jellemzői a gazdasági egység és a követelményeknek az irányítási és (vagy) a jogosultja. Általános szabály, hogy a belső kontroll funkciók közé tartozik:
a) ellenőrzi a számviteli és belső ellenőrzési rendszerek, a monitoring és ajánlások kidolgozása a javulás ezen rendszerek;
b) ellenőrzi a pénzügyi és működési információk, beleértve vizsgálata alkalmazott eszközök és módszerek azonosítására, értékelés, osztályozás az ilyen információk és a jelentések összeállítása annak alapján, valamint egy speciális tanulmányt az egyes cikkek jelentési, beleértve a részletes működési ellenőrzések nyugszik üzleti számlák,
c) betartásának ellenőrzését törvények és egyéb előírások, valamint a számviteli politika követelményeit, rendeletek, határozatok és irányelvek irányítási és (vagy) a tulajdonosok;
g) ellenőrzi a aktivitását különböző vezérlő egységek;
d) értékeli a belső ellenőrzés hatékonyságának az ágak, a strukturális alegységeinek a gazdasági egység, hogy tanulmányozza és értékeljék ellenőrzési eljárásokat;
e) a rendelkezésre álló lroverki, állapota és védelme tulajdon gazdasági egység;
f) a munka speciális projektek és ellenőrzés egyes elemeit a belső ellenőrzési struktúrát;
h) értékelése gazdasági alkalmazott szoftver entitás;
és) speciális vizsgálatok egyes esetekben, pl visszaélés gyanúja;
a) a fejlesztési és javaslatok benyújtását kezelésére hiányosságokat, etetés ajánlásokat, hogy javítsa hatékonyságát.
Az objektivitás a belső kontroll mértéke miatt a függetlenség a szervezet irányítási szerkezetét. Ez a függetlenség általában biztosítja, hogy a felügyelő hatóság figyelemmel és köteles bejelenteni csak kijelölésekor irányítási és (vagy) a tulajdonosok és a vezetők a független szervezetek ellenőrzött ágak, megosztottságot.
Mivel a gyakorlat azt mutatja, különös figyelmet fordítva a kérdéseket a belső kontroll érhető el nagyon jó eredményeket az optimalizálás pénzügyi és gazdasági tevékenységét a szervezet, és az objektivitás a belső ellenőrök megállapításait nem lehet alacsonyabb, mint az objektivitás, a külső ellenőrzés, vagy az adóellenőrzések.
integrált tervezési elv magában koherencia és összekapcsolódásának valamennyi tervezési szakaszban, előre tervezés, hogy készítsen egy általános tervet, és az ellenőrzési program.
A folytonosság elve kifejezett összekapcsolása szakaszában és a kapcsolódó üzleti vállalkozások tervezése (strukturális alegységeinek egyedi pénzügyi kimutatások, leányvállalatok, képviseleti irodákat, leányvállalatokat).
Az elv optimum, hogy a tervezési folyamat biztosítja a variancia tervezés választani az optimális változat az általános terv és az ellenőrzési program alapján meghatározott kritériumok maga ellenőr.