Kivonat a munka szabályait
Kivonat a munka szabályait - obrazetseesostavleniya bizonyos esetekben szükség van az eljárásban cég. A jogszabály nem hoz létre egy formanyomtatványt a műszer, de bizonyos szabályok a szerkesztésének kell követni. Róluk - cikkünkben.
Mi egy részlet a munka szabályait
Belső szabályozás - a fő szabályozó dokumentum a cég, amely szabályozza a munkaerő-ütemezés egy adott munkáltató.
Ez a helyi papír kell dolgoznia minden munkáltatóra, formájától függetlenül a gazdálkodó szervezet és tevékenysége a vállalkozás. Ez alá megállapodást a szakszervezeti szerv, ha az a vállalkozás, és igényeinek megfelelően alakították ki a munkaügyi jogszabályokat.
A szabályok minden dolgozó a cég, függetlenül attól, hogy:
- azok állapotát (részben vagy mag munkások);
- A szerződés futamideje a munkáltatóval kötött;
- változatos a munka és a rezsim.
Tekintettel arra, hogy ez a dokumentum érinti a munkavállalók tevékenység minden területén a vállalkozás, ez elég nagy. Általános szabály, hogy a következő rendelkezések vannak benne:
- munkarend az egyes osztályok;
- a sorrendet, amelyben az alkalmazottak kaptak, és elutasította, és a dokumentumok listáját kell mutatni a recepción;
- a munkavállalók jogai és a munkáltatók;
- mód a munka és pihenőidő;
- jutalmazó rendszerben a sikeres munka és szankciókat megsértése fegyelem.
Sajátosságai a gazdasági tevékenység minden egyes cég járhatnak az áttöréses szabályok és egyéb rendelkezések, mint például:
- Az a mód, amely szerint a munkaórák száma;
- listáját pozíciók ami be van állítva a hosszú munkaidő;
- szabályozása további eltörik;
- milyen sorrendben kerülnek ki és fizetett egy utazás;
- eljárás alkalmazása hivatalos járművek.
A rendelet Art. 68. Az Mt. kötelezi a munkáltatót a foglalkoztatás munka megismerjék a jóváhagyott STS hatályos szabályozás a cég, mielőtt aláírja a munkaszerződést.
FIGYELEM! A rendelet Art. 62 LC RF vállalja a munkáltató köteles kiadni egy példányt a helyi újság a munkavállaló, ha ő ragaszkodik elnyerése.
Így egy kivonatot a szabályokat a TMS lehet készíteni kérésére a munkavállaló.
Az algoritmus kivonatokat a regisztrációs szabályokat az STS
Szerint 26. o., A standard kivonata dokumentum egy példányát egy bizonyos részét egy dokumentumot, amely igazolja a megállapított eljárást.
Így tett nyilatkozatok alapján az eredeti változata az STS szabályok a következők:
- Cap és az előtag a normatív dokumentum változatlan marad. Ebben az esetben a név a „Belső szabályzat” szövegrész helyébe a „Kivonat a munkavégzésre vonatkozó szabályokat.”
- A fő szöveg a dokumentum tartalmazza a szükséges szabályokat fragmentum BTP.
- Szövege értelmében a kijelentés azt a személyt, aki jóváhagyta a szabályok BTP, és az ő helyzetét. Személyes aláírás nincs bekötve.
- Biztosítja kivonat dolgozó személyzet szolgáltatás bizalmi vagy cégvezető. felirattal történik az aláírás: „Ez igaz.”
A papírmunka kivonatok hivatalos dokumentumok elismert másolat formájában. Ahhoz, hogy szerez jogi erő szükséges a kivonat biztosítani vezetőjének aláírása vagy más jogosult tisztviselő és a pecsét a cég (ha van ilyen).
A minta előkészítése kivonatát a szabályokat az STS
Típuspéldány e dokumentum nem létezik. Csakúgy, mint maguk BTP szabályok kivonata, amely kerül sor a modell cég által kifejlesztett önállóan.
Van azonban egy rendeletet az Elnökség, a Szovjetunió Legfelsőbb Szovjet on 1983/08/04 száma 9779-x, tartalmazza az általános követelményeket elkészítése dokumentumok másolatait érintő polgárok jogait. Alapján a rendelkezései szerint kiadott nyilatkozatában a fejléces a cég, amely a cég nevét és a készítés helye.
Minta nyilatkozatok a következőképpen nézhet ki:
Igazgatója a személyzet Közgyűlés
(Cégnév) (cégnév)
Teljes név jegyzőkönyv № _________ _______________
"___" _____________ 20___ "___" _____________ 20___
A munka szabályai
Itt látható a szöveges dokumentum
"True" __________________ / _____________ /
FIGYELEM! személyzeti osztály alkalmazottja nincs felhatalmazása, hogy igazolja a dokumentumok a saját, ha nincs erre vonatkozó meghatalmazást elkövetni ilyen cselekmények.
Civil jogszabályok lehetővé teszik az ilyen meghatalmazás kiadására korlátlan ideig. A hatáskörök átadása káderek minősítési helyi aktusok a cég jelentősen megkönnyítheti a termelési másolatok és kivonatok eljárást.
Így egy kivonatot a szabályokat az STS - egy példányát egy külön része a helyi dokumentum. Ennek alapján az iratok kezelését, előállítása szükséges olyan esetekben, amikor a másolás a dokumentum teljes kivihetetlen.
A követelmények A kivonat lehet állítani a helyi cselekmények cég. Ha a cég megállapítja az eljárás kidolgozásának nyilatkozatok és dokumentumok másolatát, azt tiszteletben kell tartani.