Osztályfőnöki, ha ez a jobb bizonyítani ingyenes, a szociális háló a pedagógusok
Vita a téma a beszélgetés
„Ha a szabályok bizonyulnak!”
Célkitűzések: értékeli a morális hangulat az osztályban kollektív okoz beteg, konfliktusok, építsenek proaktív álláspontot, megtanulják, hogy megvédje a hitük, hogy az okok a különböző munkaügyi konfliktusok. és előzhető meg a felesleges. lényegtelen érveket és disputációkkal.
1. A diákoknak a következő feladatokat látja el:
-befejezni a mondatot a szavakat, amelyek a leglényegesebbek ebben az esetben: „Megpróbáltam nem rontja el a hangulatot és a kapcsolatok azok, akik ...”
- vegye fel példákat konfliktushelyzetek alapján előadások folyóiratokban vagy az élet észrevételeket.
„Az egyik legnagyobb intellektuális öröm -, hogy kövesse a vitát, amely végzi ügyes és intelligens vitatkozókat”, „rossz béke jobb, mint egy jó veszekedés” (D.S.Lihachov), „Egy jó szó többet ér ezer szónál visszaélés” (orosz közmondás) „ez elég ahhoz, hogy hallja az emberek azt állítják, hogy meghatározzák minden előnyével és hátrányával” (régi üzbég közmondás).
1. megnyitja a tanár.
Az élet folyamatosan szembesíti mindannyian a problémát, arra kényszerítve, hogy a választás, hogy aktívan megvédeni álláspontjukat, hitük vagy kompromisszumot kötni, hogy visszavonuljon belőlük. A konfrontáció az elme és a butaság és a középszerűség a tehetség, a bátorság és az óvatosság, a szeretet és a közömbösség, az őszinteség és a csalás mindig is.
Az élet nem mindig helyes marad jobb, nem helyes - szégyenül. Mert az igazság kell bátran harcoltak a csata a gonosz és hátrányai. Ehhez azonban szükség van némi képzés és készségek. A vitában a tárgyalások kiderült, az intelligencia az ember, az udvariasság, a méltóság, az emberek tisztelete, a kultúra a gondolkodás és a beszéd.
2. Tudjuk, hogy hogyan kell érvelni és megoldása konfliktus?
A diákok megvitatják a javasolt kérdéseket, példákat konfliktusok által kifejezett anyagok folyóirat sajtó.
Egy vita, akkor is kínálnak két betű:
„Lucky” Én vagyok az a személy: egyetlen nap egy harc, hogy senki, majd közbenjárását. Csak nem tudja átadni az, amikor valaki megbántott, fáj, megverték. Még nem történt meg velem, hogy gyáva, ő elszaladt. Őszintén szólva, kaptam megrendeléseket! A kiemelő go - ez nem is olyan rossz. De azt is gondolom, hogy egy harcos, a felbujtó. Így anya azt mondja, igen nem hozott bárhol, küzdelem - megúszni, fáj kislány - akkor, hogy biztos, hogy vegyenek részt? De megérti, hogy igazam van. És mégis, vissza! Egy évvel később végeztem a főiskolát (ha kész). Hogyan élnek? Milyen igaza van, és hogyan lehet megvédeni? "
„Ma láttam két gengszterek szemében ittak vodkát egyenesen az üvegből az összes ember, káromkodás hangosan. Az emberek mintha nem venném észre semmit, és átadta.
Azt bátorságát, azt akarta, hogy egy pontot, de .... szégyenletesen elmenekült. Most fog szenvedni, jön a különböző kifogásokat. De nem tudom legyőzni magát.
Én, természetesen, gyáva, de minden ember gyáva, hősök csak a filmekben, de a könyvekben. Életemben még soha nem találkoztam olyan ember, aki mer kiállni a lány, hogy egy megjegyzést huligánok.
Talán mondani, hogyan lehet magad felett. "
Azt a választ a fiatal férfiak? Hogyan értékeli a viselkedésük? Meg kell állni a gyenge ember? Muszáj, hogy megtudja a kapcsolatot a harcot?
Muszáj, hogy elkerüljék a konfliktus? Nos, igen és nem. Konfliktus konfliktus viszály. A konfliktusok lélektani összeférhetetlensége folytán karakterekből intraperszonális eredő miatt különböző nézőpontok. A konfliktus lehet személyes sértésnek, sértő mondás. Sok konfliktus társul rossz hangulat, durva, tudatos vágy, hogy fáj, megalázni, megsérteni a személy.
Távolítsuk el a konfliktus - ez nem jelenti azt, hogy elkerüli az éles sarkok és hogy elkerüljék a vitát a bonyolult és ellentmondásos kérdés. Éppen ellenkezőleg, meg kell minden a szenvedély a lélek esik a hitványság, parazitizmus, és egyéb satu.
Hogy elkerüljék a felesleges konfliktust, meg kell higgadtan értékelni a helyzetet, figyelembe kell venni a környezet, a természet és a résztvevők jellemzőitől. Amennyiben a konfliktus megoldására kreatívan, megfontoltan, anélkül, hogy elveszítené a humorérzéke.
Következtetés beszélgetést. Jóváírásra memo "Culture of vita":
„A kultúra megbeszélés is több összetevőből áll: a képesség, hogy felejtsük el a figyelmeztetés a beszélgetőpartner, a vágy, hogy elválassza a tényeket, amelyek beszélnek, az ő véleménye róluk, a figyelem és a koncentráció a szavak a beszélgetőpartner, a vágy, hogy megértsék, nem csak mi nem tud beszélni, vagy ő nem akar.
A vitában az alábbi irányelveket:
Ne rohanjon a kifogásokat, vádak, ne használja a kifejezések, amelyek sértik az emberi méltóságot. Tartsa vita udvariasan, nyugodtan, ha szükséges, kész a teljes vagy részleges igazság az ellenség. Ez kapnak az egyiket a másikhoz képest. Tiszteld a jogot az ellenfél a saját véleményét. "
1.Vlasov. Üzleti kommunikáció.
2. Kamychev. Udvariasság minden nap.
3. Likhachev. Levelek a jó és a szép.
4. Kichanova. Conflict: az érvek és ellenérvek.