Hogyan talál munkát tapasztalat nélkül - bevált tippek
Ha nincs tapasztalata és lenyűgöző mandátumát listán kap munkát, valószínűleg nem lesz olyan könnyű. Még csak nem is a válság, vagy a munkahelyek száma, mint a munkanélküliségi ráta - a valóság sajnos olyan, hogy sok munkáltató alapvetően nem akar a vonat az új alkalmazottak, inkább féltve őrzött tapasztalat, hogy máshol gyűjtött, és elment hozzájuk már kiképzett .
Amikor egy állásra tapasztalat nélkül meg kell érteni, két nagyon fontos gondolatokat.
Először is, a diploma a felsőoktatás (és még kitüntetéssel végzett!) Nem egy egyedi speciális, melyek a munkáltatók kötelesek szinte harcolni és fogd meg a kezét és a lábát. A mai napig, a felsőoktatás szinte minden második, és az elméleti tudás gyakorlati készségek mindig veszít.
Is olvasható: Hol kap az induló tőke
1. Keresési Munkahelyek
Röviden, minden lehetséges eszközzel -, és nem kerülik a Center for Employment. Nem kell regisztrált munkanélküli, ha nem akar. De a munkaügyi központ egy adatbázis megüresedett, plusz állásbörzék tartanak rendszeresen.
2. Önálló előadás
A legfontosabb, hogy az álláskeresésben - ez egy összefoglaló. Még ha van egy nagy marad egy privát beszélgetés, és készen áll az olyan kérdések rossz folytatás nem kap az interjút.
Persze, nehéz lesz, hogy egy szilárd és vonzó önéletrajzát szakmai tapasztalatokkal nem rendelkező, de a lehetőség még mindig ott van. Oktatási fog állni az első helyen, de ne feledkezzünk meg a további tanfolyamok. Ha mindig is akartam tanulni dolgozni egy adott program vagy szerezni tulajdonosi igazolás idegen nyelven - itt az ideje, hogy előnyös, hogy az önéletrajz a halom másik (persze, ha ezek a készségekre lesz szükség a munka).
Is olvasható: Első Small Business: tipikus hibák
3. Szakmai
Ez egy kiváló módja annak, hogy egy második munkahely tapasztalat nélkül. Sokan ezt is párhuzamosan tanulmányokat, amelyek lehetővé teszik a munkáltató és az iskola.
Szakmai lehet fizetett és nem fizetett. Ez a pont a legjobb tárgyalni azonnal, plusz egy pre-olvasni online véleménye a munkaadó számára, mint napjainkban egyre több vállalat, amely 3-4 hónapig tart alkalmazottja állítólag a próbaidő, majd tüzelt, nem fizet egy fillért sem. Ha ez a bor munkás - igaz, de sok ilyen cég kezdetben nem fog fizetni az ember, vagy vigye el állandó állást.
A képzés fontos, hogy kifejezzék magukat, és a fájl megfelelő. Igen, meg kell próbálnia, hogy érdekli a hatóságok, de azt is bak és vpahivat mint egy igásló nem érdemes. A legvalószínűbb, akkor kell fizetni, de meg kell szántani három, és nem mindenki ért egyet, hogy a munkát.
4. A munka, ami nem megy a többi
Nem, mi nem javasoljuk, hogy egy cég a rossz hírnevét, amely hónapokig nem fizetést, és arra kényszerülnek, hogy időzzön után néhány órával a vége a munkanap. Egyszerűen vannak helyek, ahol a munkát el sokat, és fizessen kevés - mint sok pozíciót a közszférában. Az emberek gyakran megy ki, hogy magáncégek, amelyek többet fizetnek, és kevesebbet dolgoznak, de kezdeni a karrier az állami intézmények is egy nagy lehetőség - ez egy nagy iskola az élet, és gosstazh az úton nem hazudik.