Táblázat forgalmazás dolgozik soraiban
Amint a táblázatból látható, közel 40% -a az összes dolgozók teljesítenie kell az I. és 60% - a munkaképes az első két bit. Egy ilyen szerkezeti eltolódás száma dolgoznak az alsó bitek azt jelzi, hogy a vállalat egy csomó fiatal dolgozók, csak a közelmúltban jött termelés. Munkanapok száma az első két számjegy meghaladja a munkahelyek száma 61 fő (48 + 3 = 61). Egy ilyen jelentős többletet képzetlen munkaerő igényel sok munkát a személyzet képzése.
Tekintsük a szerves mutatói a munkaerő és a foglalkoztatás a vállalkozás:
Az átlagos vízhozama a dolgozók:
(1 + 197 • 104 • 71 • 2 + 3 + 4 + 33 • 61 • 44 • 5 + 6) / 510 = 2,60;
Az átlagos kibocsátás a munkálatok:
(1 + 151 • 92 • 60 • 2 + 3 + 4 + 48 • 92 • 66 • 5 + 6) / 510 = 3.06.
Adatok működő kibocsátás csökkenthető a táblázatban. 5.2.
5.2 táblázat. Az elosztó és a munkavállalók bevezetések
Azonban, mivel a cég nyilvánvalóan többlet munka az első három számjegy, és jelentős gátját, akkor feltételezhető, hogy a strukturális egyenleg és kisülések dolgozik a szakmában, hogy elérjék a következő hat hónapban aligha lehetséges.
Az átlagos vízhozama munka egyenlő 3,06 beszél előállított viszonylag egyszerű az üzemben.
Mi képviseli a munkamegosztás és a soraiban a munkavállalók diagram formájában, már (lásd. Ábra. 1. 5).
Mint látható, a munka elosztását a mentesítési távol a normális.
A vállalkozás elegendően sok munkahely az első két bit, hogy tartalmaznak [(151 + 92) / 510) • 100 = 47,8%, op. E. közel fele az összes munkahely. Ez a helyzet annak a ténynek köszönhető, hogy a termelés Mr. ciklus egy csomó beszerzési műveletek, amelyek nem igényelnek nagy szakértelmet.
Rövid távon, a munka a közbeszerzés tervezi etsya automatizálni, hogy egyrészt, munkahelyek megszűnését, különösen az alacsonyabb rangúak, de a többi is - bevonását igénylik a magasan képzett munkaerő.
Állás másodlagos kisülések (III - IV) lényegesen kisebb, mint az alacsony és a magas, mert a megfelelő termelést a vállalati-yatii hiányzik. [(60 + 48) / 510] • 100 = 21,2%.
A legösszetettebb technológiai szempontból a szerelés területén, ahol a magasan képzett munkaerő. hogy OCU-sarcot a nagyobb, az átlaghoz képest biteket, frakció V. és VI munka bitek: (92 + 66) / 510 = 31,0%.
Munkavállalók megoszlása a szolgálati idő táblázatban mutatjuk be. 5.2.
5.2 táblázat. Az elosztó dolgozók szakmai tapasztalattal
Éves szakmai tapasztalat