A napidíjat a vezető, ha csinál egy utazást egy nap heti 5 alkalommal
Napidíj társulat.
Megélhetési költségek és mentesül a személyi jövedelemadó, de tekintetében adószabályok létezik: 700 rubel Minden nap egy üzleti út az országban és 2500 rubel - az országon kívül. Ha a szervezet létrehozott egy napidíjat meghaladó ezen összegek a felesleges kell fizetni személyi jövedelemadót. Az eredménykimutatás (forma № 2-PIT) napi összege meghaladja a mentesség norma, elismert „egyéb jövedelem” (levél az orosz pénzügyminisztérium a 06.10.09 № 03-04-06-01 / 256).
Fizetés a szervezet napi utazások tartó kevesebb, mint egy nap, mert az problémákat okozhat az adóellenőrzések. A napi illeték személyi jövedelemadó teljes mértékben. Az érvelés a következő: a 11. pontjával összhangban a misszió küldetése a területen, ahol a munkavállaló a lehetőséget, minden nap, hogy visszatérjen a lakóhelye vagy kirándulások, napidíjjal nem fizetett.
Napidíj munkavállaló törvényhozó vezetett munkás kívül élő állandó lakóhely több mint 24 órán keresztül.
Amennyiben a szervezet döntése a fizetési napidíjak és az egynapos utazások (még ha meg van írva a belső állapotát a misszió), a szervezet nem tudja kockázatok nélkül maguknak, hogy tartalmazza az adatokat a DSA, elszámolni a költségek megállapítása.
Ahelyett, hogy a napi, a munkáltató meghatározott belső helyzet azon kötelezettségét, hogy az élelmiszerek költségei a munkavállalói jövedelem az üzleti utazások, a teljes összeget, de nem elkerülhető a konfliktus az adóhatóság.
Még ha az állampolgár kimaradt az elévülésre a munkaügyi vita, a munkáltató köteles fizessen az átlagkereset a teljes időszakra, amelyben a munka könyv késett.
Minden munkáltató rendszeresen fizeti az alkalmazottak bére, üdülési hozzájárulás és támogatás. Azonban gyakran vannak olyan helyzetek, amikor a munkáltató, hogy támogatja a munkavállaló bármilyen más fizetési vagy alkalmazottja előírja a munkáltató kompenzálni. Ilyen esetekben gyakran a végén a bíróság előtt. A felülvizsgálat bírói gyakorlat - vita a kompenzáció és juttatások a dolgozóknak.
Életrajz:
Gafarov Rashid