Hogyan lehetne javítani kapcsolatait a vezető

Ha nem működik a saját, és néhány cég, akkor minden bizonnyal érdekli a kérdés, hogy az épület jó kapcsolatokat a fejét, legyen a feje egy osztály vagy közvetlenül a cég alapítója. Hogyan építsünk egy jó kapcsolat a főnök? Bár ő nem minden esetben, hogy ez rossz, de ennek ellenére ő mindig a főnök. Az előrelépés a ranglétrán, lelki kényelem a munkahelyen és a haladás a munka nagyban függ a kapcsolatot a főnök.

Hogyan lehetne javítani kapcsolatait a vezető

Próbáld kapcsolódnak a főnök nem mint a felügyelő és kliensként, vagyis közli a saját nyelvén, igazodva a hullám. És annak érdekében, hogy utolérjék a hullám, meg kell határozni, hogy mi a főnök, és hogy pontosan mit vár el beosztottjait.

Hogyan lehetne javítani kapcsolatait a vezető
Mentor világosan megérti, hogy a menedzser nem csak kénytelenek tenni valamit, de ahhoz, hogy csináld magad, hogy van, aki bármikor meg kell mondani, hogyan kell helyesen összeállított egy jelentést, amit nem tudott, mivel hiányzik a megfelelő tudás és tapasztalat. Chef szereti magát kíséri a szakaszában a munka, és a kapcsolódó problémák megértéséhez. Ha a fejed mentor, akkor ne éljenek vissza az apai kényeztetés. Szeretné, hogy érdeklődést mutat a fejlődés az üzleti, így építve fel egy jó kapcsolat a vezető.

A szakember tudja a dolgát, keményen dolgozik, és a személyzet megkívánja, hogy teljes munkaidőben elkötelezettség a munka. Gyakran működik a tényeket, így az érzelmek félre. Lehet, hogy nehéz bizonyos esetekben, de ez mindig viselkedik rendesen. Ő értékeli a kezdeményezés a munkatársai és meghallgatni a véleményüket. Munka egy ilyen főnök, akkor nem kell forralni a pot, és elhagyott. Tartsd magad aktív, próbálja gyakrabban előadott érdekes javaslatokat, amelyek alátámasztani semmit - ez lesz a jó alapot a jó kapcsolat a vezető.

Amatőrök. Hajlamosak esik vezető pozíciókat véletlenül vagy ki kapcsolatokat. Egy ilyen vezető mindig megpróbálja elrejteni a nem értés leple alatt a szigor. Ő lehet hallgatni a véleményét beosztottak, hanem cselekedni ebben az esetben a saját. Egyszer hivatalban ilyen vezető, ne próbálja megmutatni a főnök, hogy te okosabb, mint ő. Különösen, ne csináld a nyilvánosság előtt. Head értékelni fogják ezt, ha óvatosan segítsen neki nézni néhány részletet, amely még mindig nem érti.

Hogyan lehetne javítani kapcsolatait a vezető
Egy másik fajta vezetők - despota történik meglehetősen ritkán. Úgy véli, hogy ha a munkát jól, akkor is csinálni akkor is okos, gyorsabb, vagy jobb. Néha ad ki alárendelt ütköző utasítást, és viselkednek faragatlan módon. A legegyszerűbb módja annak, hogy javítsa kapcsolatait a főnök lesz a hallgatólagos megállapodást állításait. Vakon követik az utasításokat, és utasításokat.

A siker a karrier

Miután meghatároztuk, hogy milyen típusú a fejét, akkor sokkal könnyebb lesz, hogy építeni egy jó kapcsolatot a főnök, és így könnyen feljebb a ranglétrán.

Kapcsolódó cikkek