Informális vezetői - egy nagy enciklopédiája olaj és gáz, papír, oldal 1
informális vezetői
Informális vezetői ezekben az esetekben egyszerűen nem merül fel. [1]
És informális vezetés hozza sok kihívással, amelyek túl nehéz válaszolni, és számuk egyre nő. Mivel a hívások fog dobni, mint mondtuk, Kína és az iszlám világ, nem lesz más. Kína és Oroszország hirtelen egyesül források. [3]
Éppen ellenkezőleg, a variabilitás a normák vagy informális alapuló koalíciók és informális vezetői. növeli a komplexitás a szervezet és a változás jellegét az integráció. [5]
A folyamat hatására a képességek és készségek vagy egyéb források szükségesek az emberek az úgynevezett informális vezetői. Az informális jellege vezető pozícióját nagyrészt a személyes hatalmi bázist és forrásait kínálat. Ideális vezetés használni a hatékony kombinációja a két bázist a hatalom. [6]
Ha az alsó sor kerül jelölésre, abban az esetben a formális demokratikus választásokon a választott egyet (például szakszervezeti vezető) rögzített számú kijelölt hatóság. Abban az esetben, informális vezető jelölt (például egy delegáltja a munkások az összeszerelési munka kollektív) minden egyes alkalommal meg kell bitorolják hatóság újra. [10]
A vezetés nem helyettesíti a vezetés, hanem kiegészíti és fejleszti azt. A legnagyobb hatást lehet elérni, ha a kezelési eszközök és informális vezetői összpontosul egy kézben. [12]
Célszerű megkülönböztetni teljesítmény és a vezetés, mert ezek a jelenségek meglehetősen eltérnek egymástól. Vezetés - egy speciális formája a hatalom: a vezető képes befolyásolni mások. Azonban ez nem mindig ott, ahol van teljesítmény: teljesítmény feltételezi a hatáskörök és kapcsolódik a poszt, míg a vezetője egy személy gyakran válik helyzetétől függetlenül elfoglalja, és néha még ennek ellenére. Egyes szervezetek be kell tartaniuk a helyzet, amikor egy csapat (például a unit) van egy formális vezetője, felruházva hatósági, és van egy informális vezetője, aki az igazi hatalom. Ez azonban nem jelenti azt, hogy egy személy rendelkezik hivatalos hatóság, nem lehet vezető. Emiatt szükség van egymással szemben a formális és informális vezetői. [15]
Oldalak: 1