beszerzési vezető
A legnagyobb verseny a megüresedett rétegben előfordul ékszerek vevők (19,4 önéletrajz egy megüresedett) és sportszerek (17,2 önéletrajz egy megüresedett). Az egyik megüresedett a vásárló a dohánytermékek állítva átlagosan 14,7 jelöltek.
By the way, a legnagyobb részét a munkahely kínálat területén elszámolni javaslatok a vásárlók autók és autóalkatrészek, 14,2% -a az összes megüresedett beszerzők. Ez jelentős növekedés a munkaadók érdeke, hogy a vásárlók ezen a területen lehet részben kapcsolódik Oroszország csatlakozása a WTO-hoz, amely az érintett csökkentését adója import autók (és feladatok csökken még az elkövetkező években).
Feladatok Beszerzési vezető
- működni a meglévő bázis beszállítók, keresi az új beszállítókat;
- pályáztatás és kiválasztás az optimális feltételeket a kínálat, hogy elérjék a legkedvezőbb áron (halasztott fizetés, kedvezmények, szállítási eljárások eszközök / árut a raktárba, stb);
- irányítást a szerződéses kötelezettségek teljesítésének szállítók (megfelel a szállítási idő, a visszatérés a házasság, dolgozni követelések stb);
- kialakulását és megújítását választék;
- figyelemmel kíséri a időszerűségét és ellátás minősége;
- készletgazdálkodás (töltés ellenőrzés, tervezés beszerzési volumen);
- irányítást a települések;
- egyeztetés szolgáltatók, hogy optimalizálja a kínálati viszonyok és árképzési politika;
- nyilvántartás és jelentéstétel.
Fizetés ajánlatok és a munkaadók igényei
Átlagos Payroll javaslat menedzser Moszkvában beszerzési 55 000 rubelt. St. Petersburg - 45 000 rubelt. Volgograd - 24 000 rubelt. Jekatyerinburgban - 37 000 rubelt. Kazan - 28 000 rubelt. Nyizsnyij Novgorod - 26 000 rubelt. Novoszibirszk - 30000 rubel. Rostov-on-Don - 28 000 rubelt. Omszk - 26 000 rubelt. Samara 28 000 rubelt. Ufa - 28 000 rubelt. Cseljabinszk - 31 000 rubelt.
Jogosultak az első alkalommal kérő helyzetét beszerzési menedzser, nagyon rövid. Azt kell tudni, hogy az elveket és módszertani készletgazdálkodás, hogy saját számítógép (MS Office, «1C") és az üzleti kommunikációs készség. Alkalmazási helyzetének beszerzési menedzser diplomások egyetemek és főiskolák, valamint a pályázók teljes felsőoktatásban. Kezdő fizetést kezdők megrendelők Moszkvában 25 000-35 000 rubelt. St. Petersburg - a 20 000 és 27 000 rubelt. Kazán és Rostov-on-Don - 13 000-18 000 rubelt.
Jövedelmi szint, dörzsölni.
(Tapasztalat nélkül ebben a helyzetben)
Követelmények és kívánságait a készségek
Állásajánlatok a szakemberek tapasztalata több mint egy éve a következő követelményeknek: tapasztalat interakció közlekedési vállalatok, tárgyalási készségek, papírmunka, és új ügyfeleket. Versenyelőny van jelöltek tapasztalattal szervezetek profilja a munkáltató cég. A vállalatok a nemzetközi partnerek inkább szakemberek folyékonyan beszél angolul. Fizetés Purchasing Managers tapasztalatokkal 1 év a fővárosban 45 000 rubelt. St. Petersburg - 35 000 rubelt. Kazán és Rostov-on-Don - 23 000 rubelt.
Jövedelmi szint, dörzsölni.
(A tapasztalat 1 év)
Követelmények és kívánságait a készségek
- Tudás papírmunka (szerződések, alkalmazások, termékleírások)
- Jó tárgyalási készség
- Munkatapasztalat közlekedési vállalatok
- A tapasztalat, hogy új szolgáltatók
Lehetséges javaslatok:
- specifikus tudás vagy tapasztalat egy adott termékcsoportra
- Az angol nyelv ismerete egy társalgási szinten, vagy szabad
A következő fizetés tartomány - beszerzési vezetők tapasztalata több mint 2 éve. Egy kell a felsőoktatás és angolul. A pályázóknak is szükségük van tapasztalata együttműködés a vámhatóság. Fizetés ajánlatok beszerzési vezetők, amelyek megfelelnek a követelményeknek Moszkvában nőtt 60 000 rubelt. St. Petersburg - legfeljebb 47 000 rubelt. Kazán és Rostov-on-Don - legfeljebb 30 000 rubelt.
Jövedelmi szint, dörzsölni.
(A tapasztalat: 2 év)
Követelmények és kívánságait a készségek
- felsőoktatás
- A tudás a beszélt vagy szabad szintű angol
- Munkatapasztalat több szállítók egyszerre
- A tapasztalat az együttműködést a vámhatóságok
Egy tanulmány szerint a munkaerőpiac között beszerzési menedzserek férfiak valamivel több, mint a nők: 54%, illetve 46%. 47% az álláskeresők - a fiatalok a legfeljebb 30 éves, 37% - 30-40 év. 77% -a beszerzési menedzserek felsőoktatásban. 17% -a szakemberek folyékonyan beszél angolul.
Megosztása Class Share Tweet
Beágyazása Blog
Nem találja a véleményét az oldalon?
Iratkozzon fel „Zarplatomer”, és mindig tisztában a helyzet a munkaerőpiacon!