Születésnap az ötlet, a forgatókönyvet, büfé
Általában ez jön le, hogy gratulált a vezető és a munkatársak, valamint egy mini-ünnepe. Vannak olyan intézmények, ahol, mivel a szovjet korszak még mindig fennmaradt hagyományok megünnepeljék az ünnepek, a „nagy stílus”. Minden nap egyre több lehetőséget, hogy a nyaralás a szokatlan és érdekes, még a nap folyamán.
Hogyan ünnepli születésnapját a munka?
Először. meg kell tennie -, hogy tájékoztassa a hatóságokat és az alkalmazottak. Próbáld figyelni minden személyesen meghívja őket személyesen.
Options születésnapját munkahelyi
Ha még nem hozott irodában fél, hozhat sütemény, desszertek és a szezonális gyümölcs. Hogy kezelje az összes, akkor senki nem zavarja a munkát. de szimbolikusan jelöljük. Gyümölcsök bővíthető egy vázában, amely kerül az irodában, és felajánlotta, hogy minden legfürgébb.
Ha a főnökök ellen ünnepség üzleti órák alatt, akkor összejönnek az ebédet. Ebben az esetben illik a pizza vagy egyéb snackek kezeli. Az alkohol nem megengedett, a minimális dózis egy pohár pezsgőt.
A következő változat az ünneplés, összejövetelek munkaidő után. Ebben az esetben a tábla lehet bőséges, a szükséges mennyiségű alkoholt és versenyek.
Ha elég pénz, akkor lehet, hogy egy kis korporativchik a legközelebbi kávézó vagy étterem.
Tartalmaz egy születésnapi party az irodában
Ismerete hagyományokat. Ha úgy dönt, hogy megünnepeljék a születésnapját az irodában, akkor jobb, ha megtanulják létre a kollektív hagyomány, és nem vezetnek be a saját szabályait. Kérdezze meg a kollégák, hogyan is megy, hogy kész, és hogyan kapcsolódik a vezetést.
Meghívás egy Születésnap az irodában. Jobb, ha lesznek elfoglalva az egyik csapat, akkor az irodában, majd be egy meghívást a közelgő ünnep, és összehozza a bizonyos összeget. Miután a borítékot átkerül a „főnök”, és már ő bemutatja a hős a nap, mint egy váratlan és kellemes ajándékot. Egyes csapatok adnak pénzt nem fogadják el, így a folyamat megszüntetése, hogy válasszon egy ajándék.
Amikor a séta? Körülbelül az idő az ünneplésre, a legjobb lesz vigyázni előre megtervezni a munkaidő és a szervezet maga az esemény. Előre ellenőrizze a menedzsment, amely időpontban az ellátandó kevésbé aktív kezdeni a nyaralás gond nélkül.
Mit kell főzni, és hogyan kell viselkedni az asztalnál. Minden szervezeti kérdések kivételével az asztalra megoldódnak meglehetősen gyorsan. Nem célunk, hogy a nyaralás tökéletes, de nem lehet felelőtlen, hogy megy a menüpont, hiszen etikett viselkedést alkalmazottak.
menü stratégia. Annak előkészítéséhez akkor bármilyen főzési tippeket oldalakat, ahol már kialakult receptek az ilyen eseményeket. Dönt két főételt, azok teherszállító ételek és saláták. Zest saláták és kényelmes bejelentés érhető alkalmazva azt a tortácska. Régóta unalmas szendvicsek és szeletelés könnyen helyettesíthető eredeti tapas. Ne felejtsük el, a desszert, itt is lehet az eredeti. Most már szinte minden üzletben lehet kapni egy kicsi, de nagyon szép és finom süteményeket.
Tabu. Bármi legyen is a kapcsolat is fontos megjegyezni, hogy nem tartoznak a barátaim és kollégáim. Ez a tény valamennyire korlátozza a témakörben: a személyes élet, a családi problémák és politikai kérdések, amelyek más alkalmazottak.
Hogyan készítsünk egy ünnepi és elegáns születésnapját munkahelyi
Készüljön fel a pozitív és ünnepi hangulat;
vásárolni színes eldobható evőeszközök;
hogy egy szép beszédet, melyik lesz a válasz, hogy az összes gratulálok;
Legyen vidám és barátságos.
Az alábbi e őket, akkor megünnepeljék a születésnapját a munkahelyi problémák nélkül.
Fogadás iroda
Vezetés egy kézzel könnyen, a végén a nap mindenki számára, és evés kezeli nagy öröm hallgatni a munkavállalók kívánságait, és gratulálok. Másrészt nem lehet banális kell gondolni minden részletet.
Gyönyörű táblázat - már fél siker az esemény. Az első vizsgált az adagot, ha használja az eldobható edények. ami elég praktikus, próbálja kiválasztani a színt. így egyesítjük egymással, és ne felejtsük el, az asztalterítő és szalvéták. Ebben az esetben, akkor elkerülhető az az érzés, egy olcsó snack a „köz”.
Finomságok kell élveznie minden vendég, vegye fel a kezelésére az emberek, akik alkoholt fogyasztanak, valamint szem előtt tartani, hogy az alkalmazottak között lehet vegetáriánusok és követői a megfelelő táplálkozás. Ugyanez vonatkozik az alkohol, meg kell választani. ha a személyzet különböző nemű. Ne felejtsük el, a gyümölcslé és ásványvíz.
Mint 1